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OLYMP 
Bezner 
KG
Bewertung

Gemischte Gefühle

3,4
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei OLYMP Bezner KG in Bietigheim-Bissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlung, ordentliches Kassen Equipment und moderne Läden mit guter Beleuchtung bzw.Klimatisierung. In meiner Zeit noch Urlaubs und Weihnachtsgeld. Fairer Mitarbeiterrabatt für die eigenen Fashion Artikel. Bei Schulungen in der Zentrale immer top Verpflegung und Umsorgung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das niedrige Gehalt, kein Betriebsrat für den Retail, Kaum Interesse eine vernünftige Worklife Balance herzustellen

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung durch vernünftige Bezahlung. Dankbarkeit für die oft geleisteten Überstunden und Einsätze/Aushilfe in krankheitsbedingten Fällen der Region

Arbeitsatmosphäre

In den Filialen top

Image

Gut

Work-Life-Balance

Sehr schwierige Arbeitszeiten, Spätschichten, Wochenenden und teilweise Sonderöffnungszeiten ( VOS, private und latenight shopping)

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Leider wird der Textil Einzelhandel immer noch stiefmütterlich bezahlt, trotz Engagement und Wochenendarbeit

Kollegenzusammenhalt

Filialintern perfekt

Umgang mit älteren Kollegen

Finden hier oft eine Anstellung im Verkauf

Vorgesetztenverhalten

Da ist noch Luft nach oben

Arbeitsbedingungen

Könnte mehr für die Gesundheit der Mitarbeiter getan werden, vorallem Lärmschutz ( Center ) und spezielle Bodenbeläge in den Läden

Kommunikation

Leider oft lange Wege

Gleichberechtigung

Diverse Lohnunterschiede trotz gleicher/ höherer Ausbildung bzw.Erfahrung

Interessante Aufgaben

Vielfältig


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein TEAM HR
Dein TEAM HR

Liebes ehemaliges Teammitglied,

Vielen Dank für Deine offene Rückmeldung. Es freut uns, dass Du den Teamzusammenhalt in den Filialen sowie unsere Arbeitsumgebung positiv erlebt hast.

Gleichzeitig bedauern wir, dass Du insbesondere die Themen Wertschätzung und Kommunikation anders erlebt hast, als es unserem Anspruch entspricht. Uns ist bewusst, dass gerade Führungsverhalten und ein wertschätzender Umgang entscheidend für ein gutes Arbeitsumfeld sind. Daher hilft uns ein Feedback wie Deines dabei, genau diese Bereiche kritisch zu hinterfragen und gezielt weiterzuentwickeln.

Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute.

Dein Team HR

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Puls

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.