Unstrukturiert, orientierungslose Führung, schlecht bezahlt
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt eher angespannt. Obwohl es grundsätzlich ein gutes Arbeitsklima geben könnte, fehlt es oft an Vertrauen und offener Kommunikation. Viele Mitarbeiter wirken unzufrieden, was sich auf die Stimmung im Team überträgt.
Kommunikation
Kommunikation findet fast gar nicht statt. Abgesehen von zwei Vollversammlungen im Jahr, bei denen die Unternehmensführung allgemeine Informationen weitergibt, gibt es kaum Austausch. Mitarbeiter werden selten in Entscheidungen einbezogen oder über wichtige Veränderungen informiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt lässt deutlich zu wünschen übrig. Statt Probleme direkt miteinander zu besprechen, beschweren sich viele lieber beim Chef. Dadurch entsteht ein Klima des Misstrauens, in dem Zusammenarbeit schwerfällt. Teamgeist ist kaum vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist durchwachsen. Manche bemühen sich um ein faires Miteinander, andere kommunizieren kaum oder nur von oben herab. Konstruktives Feedback fehlt oft, und Entscheidungen wirken manchmal willkürlich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind leider wenig abwechslungsreich und wiederholen sich ständig. Es gibt kaum Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen oder neue Herausforderungen anzunehmen. Das macht die Arbeit auf Dauer monoton.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen könnten deutlich besser sein. Es fehlt an moderner Ausstattung und manchmal auch an klaren Strukturen. Kleinere Verbesserungen werden zwar angekündigt, aber selten umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist durchschnittlich, könnte aber angesichts der Arbeitsbelastung besser sein. Auch bei den Sozialleistungen gibt es keine besonderen Angebote, die das Unternehmen von anderen Arbeitgebern abheben würden.
Karriere/Weiterbildung
Leider gibt es im Unternehmen keine echten Weiterbildungsmöglichkeiten. Zwar wird immer wieder darüber gesprochen, Schulungen oder Trainings anzubieten, aber in der Praxis passiert nichts. Für Mitarbeiter, die sich beruflich weiterentwickeln möchten, ist das sehr enttäuschend.