Angespannt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Merch. Start-Paket. Die sauberen Büros. Regelmäßige MA-Gespräche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Durchführung der aktuellen Umstrukturierung.
Verbesserungsvorschläge
Die OMD verliert gerade vor lauter Sparmaßnahmen ihren Kern. Da hilft leider auch kein FAC.
Arbeitsatmosphäre
Durch Veränderungen in der Unternehmensstruktur und einige Kündigungen herrscht gerade große Anspannung.
Image
War schon mal besser.
Work-Life-Balance
Besser durch den Überstundenabbau und das Drängen auf Einhaltung der Arbeitszeit und Pausen.
Karriere/Weiterbildung
Es etabliert sich gerade eine große Lern-Bibliothek. Viele gute E-Learnings. Sprachkurse. Leider werden dafür analoge Seminare weniger angeboten oder weniger hochwertig gestaltet.
Gehalt/Benefits
Waren leider noch nie besonders.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vordergründig. Es wird darauf geachtet mehr Bahn zu fahren. Es gibt Bio-Milch. Die Initiativen wirken aber nicht überzeugend, halten sich an das geforderte Maß.
Vorgesetztenverhalten
Meine aktuelle Vorgesetzte ist toll. Die Geschäftsführung wirkt allerdings in letzter Zeit sehr distanziert und ohne Bodenhaftung. Mehr als kämpfe jede*r nur für sich.
Arbeitsbedingungen
Glanzlose Großraumbüros mit Lege-Batterie Atmosphäre. Lediglich auf den noch nicht umgebauten Etagen gibt es noch abgeschlossene Räume.
Für Getränke ist ausreichend gesorgt. Küchen sind sauber. Bemerkenswert dass regelmäßig die Gemeinschaftsräume gecheckt und aufgeräumt werden. Hardware ist nicht durchgehend auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
Grundsätzlich eigentlich gut. Aktuell wird das Gefühl stärker, dass die Unternehmsleitung den Draht zu den Mitarbeitenden verliert. Von Zusammenhalt zu sprechen, während parallel altgediente und beliebte KollegInnen entlassen werden, ist fragwürdig.
Interessante Aufgaben
Theoretisch ja, wenn der Zugang gewährt wird.