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OMD 
GmbH
Bewertung

Solider Arbeitgeber mit Potenzial

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei OMD München in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz der Größe ist es sehr familiär, man ist nicht nur eine Nummer; Home Office Möglichkeit; wenn nötig auch Mal flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Überstundenausgleich, grundsätzlich zu wenig Personal und zu viel Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Bessere Work-Life Balance schaffen, kompetente Mitarbeiter halten und inkompetente rausschmeißen

Arbeitsatmosphäre

Generell gute Atmosphäre, Dank top Kollegen gute Stimmung, Hilfsbereitschaft und angenehmes Arbeiten.

Kommunikation

Leider werden Veränderungen (Personal, Prozesse, etc.) immer viel zu spät offiziell kommuniziert, der Flurfunk ist um einiges schneller. Corona und digitale Meetings haben zu mehreren, gemeinsamen Updates für die ganze Firma geführt, sodass es nun etwas besser ist.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen!

Work-Life-Balance

Sehr, sehr viele Überstunden ohne jegliche Entschädigung - das steht jedoch auch klar im Vertrag und wurde im Bewerbungsgespräch offen angesprochen.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise ganz tolle, verständnisvolle, empathische, faire, kompetente Vorgesetzte, teilweise jedoch genau das Gegenteil

Karriere/Weiterbildung

Durchaus möglich, Karriere zu machen, jedoch muss man als loyaler und guter Mitarbeiter lange darauf warten und proaktive Förderung durch Vorgesetzte existiert nicht. Hingegen werden Leute von außen auf Positionen gesetzt, denen sie bei weitem nicht gewachsen sind. Teilweise sind auch Leute wahrscheinlich nur wegen langer Zugehörigkeit befördert worden, die weder das nötige Know-How noch Führungsqualitäten haben.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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