Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Omikron Data Quality die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 130 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird semi-regelmäßig informiert, allerdings nur in Form von (meist KI generierten) Slides. Feedback wird nicht angenommen/ignoriert.
War schon immer super und ist es auch jetzt. Viel ist von den alten Teams aber leider nicht mehr übrig.
Recht großzügige Home Office Policy, an der aber erst kürzlich ordentlich gesägt wurde. Eine massive Einschränkung wurde nur durch kräftiges Einwirken des Betriebsrats und Protest seitens der Belegschaft verhindert.
Die neue „McKinsey“ Führung (wird so in Stellenausschreibungen beworben) zeichnet sich vor allem durch Inkompetenz, Micromanagement und ein teilweise übles und absolut unprofessionelles Vokabular aus. Die wenigen übrig gebliebenen alten Manager der einzelnen Abteilungen tun ihr bestes um die Mitarbeiter abzuschirmen, werden aber nach und nach aufs Abstellgleis verfrachtet oder gekündigt.
In Ordnung wenn man kein Problem damit hat, mehr mit Claude KI zu arbeiten als mit richtigen Menschen.
Hat sich in den letzten Monaten massiv verschlechtert. Viele KollegInnen wurden entlassen oder sind von sich aus gegangen.