Job mit super Team und spannenden Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort, remote möglich, Flexibilität, Betriebliche Vorsorge, div. Firmenveranstaltungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hätte die 80/20 Regelung gerne beibehalten.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Haltung zeigen zu den aktuellen Themen, die der GenZ wichtig sind. Mehr geht immer :-)
Arbeitsatmosphäre
Durchweg positive Arbeitsatmosphäre die auch unsere Produktivität und Zufriedenheit fördert.
Kommunikation
Kommunikation auf gleichem Hierarchielevel wird durch wiederkehrende Termine und spontanen Austausch gewährleistet. Top-Down könnte es, vermutlich wie immer & überall, besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Der ist sehr gut. Man unterstützt sich, beginnend bei Urlaubs- und Krankheitsvertretung. Wissenstransfer ist gewollt und wird gelebt.
Work-Life-Balance
Toll sind die flexiblen Arbeitszeiten. Man kann bei der 60/40 Regelung die beiden Arbeitstage in der Woche ganz individuell aussuchen.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte fordert & fördert, das ist die beste Kombi, wie ich finde. Durch ein regelm. Out-of-the-comfort zone habe ich mich sehr gut, in meinem machbaren Tempo, weiterentwickelt (dürfen).
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue, spannende Projekte und Themen. Es wird geschaut, dass jeder das machen kann, wo seine Stärken und Interessen liegen.
Gleichberechtigung
Bei uns im Team ist Vielfalt zu sehen. Das ist schön, nicht nur drüber zu reden sondern es auch zu leben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Nicht zuletzt wegen ihrem fachl. Know-how.
Arbeitsbedingungen
Die (Einzel-)Büros sind angenehm. Das Office ist zentral gelegen und gut zu erreichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da passiert viel in unterschiedl. Projekten.
Gehalt/Sozialleistungen
Kita Zuschuss für JEDE*N MA!
Image
Für mich ein Wunscharbeitgeber. Der Preis "Mediaagentur des Jahres 2023" und jetzt auch in 2024, spricht schon für sich.
Karriere/Weiterbildung
In der Corona Zeit wurde viel an Entwicklungsthemen gearbeitet. eLearnings wurden ausgeweitet (z.B. LinkedIn Learning ist für alle MA kostenlos nutzbar) und auch Media-spezifische Schulungen wurden inhouse selber produziert.
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo!
ein großes Dankeschön für deine positive und detaillierte Rückmeldung zu deiner Erfahrung mit uns als Arbeitgeber. Es freut uns, dass du dich bei uns wohl fühlst. Deine Worte motivieren uns und dein Feedback hilft uns zu verstehen, wo wir vielleicht noch besser werden können.
Wir schätzen deinen Beitrag und deine konstruktiven Anregungen – zum Beispiel in Hinblick auf die interne Kommunikation oder GenZ. Also sprich uns doch einmal gerne an, wenn du konkrete Ideen und Vorschläge hast.
Mit freundlichen Grüßen,
Dein People & Culture Team