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Omniga GmbH & Co. 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Omniga die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Omniga
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Omniga
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    65%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teams haben sich in Rauch aufgelöst, Wissen wurde vergrault. Nachbesetzung gibt es keine.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation von oben nach unten nur noch wischiwaschi

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sofern noch Kollegen da sind, die wissen wie es mal war, ist der Zusammenhalt gut.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da gibt's nix zu meckern.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht nachvollziehbar, man weiß einfach nicht mehr woran man ist.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles schnell in die Cloud und aus...

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