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OMNINET 
GmbH
Bewertungen

1 von 55 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

Ein Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Normaler Arbeitgeber

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OmniNet Software-, System- und Projektmanagementtechnik GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein immer noch tolles Produkt mit viel Potential, an dem und das ich in einem echt tollen Team weiterentwickeln kann. Interessante Kundenprojekte die nicht mehr von der Stange sondern immer mehr individuell sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Investitionen in die Ressource Mensch fehlen ein bisschen und der Blick in die moderne Arbeitswelt fehlt!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die einzelnen Mitarbeiter setzen!

Arbeitsatmosphäre

Der Arbeitsdruck ist sehr hoch, Lob fehlt (auch mal von ganz oben!)

Work-Life-Balance

Home Office Regelung und Gleitzeit helfen den Arbeitsalltag in der Balance zu halten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gibt es nur für absolut notwendige Themen!

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich ist der Kollegenzusammenhalt sehr groß.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte setzen soweit realistische Ziele und Entscheidungen sind nachvollziehbar. Vieles wird von den Führungskräften der mittleren Ebene abgefangen!

Arbeitsbedingungen

Tolles Gebäude, im Somme ein bisschen warm.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist verbesserungswürdig. Führungskräfte arbeiten daran in ihren Bereichen.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabrina ConradHR Manager & Corporate Recruiter

Liebe/r Bewerter/in,

vielen Dank für die Bewertung und die offenen Anmerkungen. Wir freuen uns, dass dir unser Produkt und die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben gefallen. Ebenso freut uns die Bewertung bezüglich des sehr guten Kollegenzusammenhaltes und dass du Spaß an der Arbeit in deinem Team hast. Die Bereiche Kommunikation im Unternehmen (national und international) und Karriere / Weiterbildung sind Themen, die wir verbessern wollen. Hier arbeiten wir aktuell an unterschiedlichen Maßnahmen. Konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge können wir gerne in den Prozess einfließen lassen. Auch deine Ideen und Vorstellungen zum „Blick in eine moderne Arbeitswelt“ interessieren uns. Hierzu kannst du dich direkt an mich, deine Führungskraft oder an die Geschäftsleitung wenden oder du nutzt unser internes Verbesserungswesen „iProgram“.

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