O.trend 

GmbH

Bewertung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Schade, dass Sie unsere Organisation als stark hierarchisch empfinden. Genau das wollen wir eigentlich nicht. Wir haben uns daher in kleinen Teams organisiert, die sich vor allem aus den erforderlichen Prozessen ableiten und teamübergreifend zusammenarbeiten. Jedes Team besitzt zwar in der Regel eine Teamleitung, steuert sich aber ansonsten selbstregulierend und agil.

Gleichzeitig ermöglichen wir es jedem Mitarbeiter eventuell offene Positionen im Unternehmen zu besetzen, wenn die für die neue Stelle erforderliche Eignung vorhanden ist. Aufgrund unserer flachen Organisation und einer sehr geringen Drop-Out-Quote gibt es allerdings kaum vorgezeichnete Stellenaufstiege. Dafür ist das Unternehmen dann doch zu klein.

Mit freundlichen Grüßen