4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Ich kann die älteren Bewertungen nur bestätigen: auch 2026 ist Ghosting bei OMV immer noch ein Thema.
In der Bestätigungsmail zur Bewerbung heißt es "Wenn wir feststellen, dass Sie gut zu der Position passen, werden wir uns innerhalb von zwei Wochen bei Ihnen melden, um ein Interview zu vereinbaren."
Würde im Umkehrschluss bedeuten die Absage müsste dann auch innerhalb dieser kurzen Zeit kommen...meine Bewerbung ist knapp zwei Monaten her.
Ich habe weder eine Zu- noch eine Absage bekommen.
Laut Auskunft eines OMV-Mitarbeiters scheint es so als würden die gar keine Einstellung vorhaben. Die loten nur aus wer und wieviele sich Bewerben falls not ist und unangenehme Mitarbeiter nicht mehr tragbar sind. Wenn dies stimmt bin ich ganz froh das ich nicht Eingestellt wurde.
Wer Stellenausschreibungen einstellt muß sich auch die Zeit nehmen zu antworten es sei denn man beabsichtigt gar nicht jemanden einzustellen und lotet nur aus wer sich bewirbt und evtl. Bewerber in der Schublade zu haben.
Nach 3 erfolglosen Bewerbungen werde ich definitiv nicht weiter versuchen mich um eine Stelle bei der OMV zu bemühen. Von den 3 Bewerbungen kam es zu 2 Absagen. Nicht einmal zu einem Bewerbungsgespräch wurde ich eingeladen. Das wäre alles nicht so schlimm. Allerdings kam seitens der OMV bei der dritten Bewerbung keinerlei Reaktion. Das dürfte nun ein halbes Jahr zurück liegen. Da die Bewerbung per E-Mail versendet wurde, wird ein Verlust auf dem Postweg ausgeschlossen.
Für mich ist das ohne Qualität und senkt die Attraktivität der OMV als Arbeitgeber deutlich.