Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ON Management Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es werden im zweiwöchigen Rhythmus der Ist-Zustand des Unternehmens präsentiert. Die Entscheidungswege sind sehr kurz.
Kollegen pflegen eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und mit Respekt.
Trotz der Beratungsausrichtung von ON MC ist die Work-Life-Balance gut und man kommt mit 9-5 durch die meisten Projekte. Selten sind es mal längere Nächte.
Vorgesetzte pflegen einen respektvollen Umgang mit den Mitarbeitenden. Das fängt mit Transparenz and und geht bis zum Kaffeekochen für die Mitarbeitenden!
Die Aufgaben bewegen sich überwiegend im klassischen Projektmanagement. Bei Qualifizierung kann es auch in Richtung Software-Entwicklung, KI, SCM, Real Estate etc. gehen.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, bei der man gerne in das Büro kommt. Bei Bewerbungen wird auch sehr darauf geachtet, dass der/ die Bewerber/in ins das Team passt.