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OneQrew 
GmbH
Bewertung

Moderner Arbeitgeber mit dynamischem Arbeitsalltag

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OneQrew GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze den Zukunftsmut, die Offenheit gegenüber Neuem, den Freiraum den man hier als Mitarbeitender genießt sowie die moderne Unternehmenskultur. Wenn man für dieses Arbeitsumfeld gemacht ist, kann man hier richtig Spaß haben und Dinge positiv vorantreiben. Man wird durch das neu eingeführte zentrale Onboarding schnell in die Qrew aufgenommen und kann gut im Team ankommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Themen befinden sich aktuell noch im Aufbau bzw. in der Entstehung. Meistens sind das jedoch Dinge, die man gelöst bekommt, wenn man selbst aktiv wird oder loszieht und nachfrägt. Wenn man immer nur darauf wartet, dass jemand kommt und für einen die eigenen Probleme löst, wird man lange warten - so wie überall anders auch. Manchmal braucht es auch einfach etwas Geduld und Verständnis.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite in einem motivierten, offenen Team, das gemeinsam Dinge voranbringen will. Teilweise laufen viele Themen parallel und man muss sich die nötige Klarheit erarbeiten/erfragen, das macht es zwar manchmal knifflig aber gleichzeitig macht auch genau das irgendwie Spaß und sorgt für Abwechslung im Alltag. Ein so hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Freiheit kannte ich so vorher auch nicht.

Kommunikation

Dadurch, dass auch viel remote und dezentral gearbeitet wird ist Kommunikation natürlich allgemein ein Thema woran jeder täglich beteiligt ist. Im Großen und Ganzen bekommt man aber durch regelmäßige TownHalls, Posts im Intranet, Teamrunden oder Gespräche mit Kollegen die Informationen die man benötigt. Leider wird Kommunikation und Transparenz noch nicht überall gleich gelebt weshalb es immer noch Mitarbeitende gibt die sehr wenig vom Business mitbekommen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams erlebe ich einen hohen Zusammenhalt, lediglich über Bereichsgrenzen hinweg oder bei Themen die nicht direkt im eigenen Verantwortungsbereich liegen kann es manchmal etwas haken, wobei selbst das geklärt werden kann wenn man vernünftig miteinander spricht. Ist meiner Meinung nach in allen anderen Unternehmen ähnlich.

Work-Life-Balance

Ich kann Arbeitszeit und Arbeitsort sehr flexibel wählen. Selbst wenn mal einen Arzttermin oder ähnliches während der Arbeitszeit stattfindet stellt man sich einfach einen Blocker im Kalender ein und geht dort hin. Ich konnte noch nie so flexibel über meine Zeit verfügen wie hier und schätze es sehr, welches Vertrauen den Mitarbeitenden dahingehend entgegengebracht wird. Natürlich ist das selbstredend immer in Abhängigkeit von Terminen/Meetings zu sehen, das Tagegeschäft sollte nicht darunter leiden.

Vorgesetztenverhalten

Meine vorherige sowie die aktuelle Führungskraft sind fachlich kompetent und auch auf menschlicher Ebene immer für einen Spaß zu haben sowie darum bemüht ein offenes Ohr zu haben - trotz operativer Hektik. Generell erlebe ich das obere Management als sehr nahbar und menschlich, ebenso wie die Team- und Abteilungsleiter mit denen ich zutun habe. Alles in Allem ein Umfeld in dem man auch mal Fehler machen, viel lernen und wachsen darf.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass das Unternehmen sich stetig weiterentwickelt gibt es immer genug zutun und mitzugestalten. Ideen die man einbringt werden gehört und dürfen auch nach erfolgter Abstimmung meist eigenständig umgesetzt werden. Man kann sich auch über den eigenen Aufgabenbereich hinaus z.B. als Kulturbeauftragte(r) engagieren und so den Arbeitsalltag sowie die Kultur ein Stück weit mitgestalten.

Gleichberechtigung

Bisher habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht was das angeht. Weder aufgrund des Geschlechts, noch aufgrund der Position. Ich wurde immer respektiert und gut behandelt, egal ob als Werkstudentin oder jetzt als Festangestellte.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe wenig mit älteren Kollegen zutun, aber es wird grundsätzlich jeder gleich behandelt. Wenn es dennoch mal der Fall ist, versucht man eher sich gegenseitig zu unterstützen, voneinander zu lernen und gemeinsam weiterzukommen.

Arbeitsbedingungen

Wir haben ein modernes, helles Büro mit Tiefgarage, Kantine im Haus und auch sonst bekommt man eigentlich alles was man braucht, um vernünftig arbeiten zu können. Lediglich die hohe Dynamik des Arbeitsumfelds kann von Zeit zu Zeit anstrengend sein. Wobei das vermutlich auch kein OneQrew spezifisches Thema ist, aktuell haben ja alle Unternehmen mit der zunehmend komplexer werdenden Umwelt zutun.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hierzu kann ich wenig sagen, aber soweit ich das beurteilen kann wird darauf schon geachtet. Dienstreisen müssen zum Beispiel laut Reisekostenrichtlinie vorzugsweise mit der Bahn absolviert werden, das lebt auch unser CEO so vor.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt liegt im normalen bis oberen Bereich und auch die Benefits werden Stück für Stück ausgebaut. Es gibt aktuell schon Hansefit, Jobrad und Corporate Benefits.

Image

Im Bekanntenkreis kennen mehr Leute als gedacht unsere Produkte oder die OneQrew an sich, darüber bin ich immer wieder positiv erstaunt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man fleißig und engagiert ist, proaktiv Themen angeht, mitdenkt und nicht immer wartet bis einem haarklein gesagt wird was man zutun hat, kann man hier echt gut vorankommen und wird auch dafür belohnt. Man muss lediglich damit klar kommen, dass man auch oft einfach mal machen muss und sich Dinge manchmal auf dem Weg dann doch noch ändern oder man Entscheidungen auch mal alleine treffen muss. Wenn man die Art von Arbeit mag und einen Drang nach Umsetzung hat ist man hier genau richtig, es gibt immer genug zutun.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.