Es fehlt an der Wertschätzung der Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Investiert in die Produktion, ist auf technischen Fortschritt bedacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht ausreichend wertgeschätzt, als auswechselbar behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Anhebung des Gehaltsniveaus, größerer Wertschätzung des Beitrags jedes Einzelnen, weniger Sprunghaftigkeit in den Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter fühlen sich nicht wertgeschätzt.
Die Fluktuation in der Belegschaft ist hoch, gerade in den Abteilungen mit höher gebildeten Angestellten, wo Gehälter vergleichsweise niedrig sind und wenig Spielraum für eigene Entscheidungen besteht. Engagement über die Arbeitsanforderungen hinaus wird nicht gewürdigt.
Kommunikation
Das Unternehmen veröffentlicht eine vierteljährliche Mitarbeiterzeitung. Die Kommunikation im Arbeitsalltag ist beschränkt. Entscheidungen erfahren die Mitarbeiter oft nur zeitnah, wenn sie unmittelbar betroffen sind; andernfalls im Nachhinein. Sie werden nicht nachvollziehbar begründet.
Kollegenzusammenhalt
Kaufmännische Angestellte reden schlecht über die Mitarbeiter in der Produktion. Abteilungen reden sich gegenseitig die Kompetenz ab.
Work-Life-Balance
Eingeschränkte Gleitzeit. Überdurchschnittlich viele Urlaubstage. Homeoffice wird trotz Umsetzbarkeit nicht ermöglicht.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte werden regelmäßig geschult. Auf die Umsetzung der Schulungsinhalte wird nur bedingt geachtet.
Die Arbeitnehmerführung entspricht nicht den Ansprüchen, denen ein modernes, branchenführendes Unternehmen, als das sich Onlineprinters bewirbt, erfüllen sollte.
Interessante Aufgaben
Im Unternehmen bewegt sich viel, dementsprechend ergeben sich regelmäßig neue Aufgaben.
Gleichberechtigung
Es gibt einige weibliche Führungskräfte. Die Produktion ist überdurchschnittlich männlich. In kaufmännischen Abteilungen sind mehrheitlich Frauen beschäftigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen bewirbt seine Umweltschutz-Maßnahmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nicht nach Tarif bezahlt. Die Gehälter im kaufmännischen Bereich liegen unter dem Durchschnitt.
Image
Das Unternehmen ist eines der führenden in Europa und ist in der Druckbranche angesehen. Regional hat es einen eher schlechten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Es werden vereinzelt Weiterbildungen unterstützt. Wer hartnäckig ist, kann unterstützt werden.