Absoluter Terror
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Personalrabatt 50%
was unteranderem daran liegt, dass wir dort die Kleidung als Arbeitskleidung,das Vertraglich nicht festgelegt aber vorausgesetzt wurde,tragen mussten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt hier so viele Erfahrungsberichte, mit denen ich genauso mitgefühlt habe einfach, weil sich so einiges bei mir wiedergespiegelt hat.
Verbesserungsvorschläge
- Den Leistungsdruck rauszunehmen, unter dem alle leiden.
- Leitungen und Führungspositionen nach wirklicher Fairness und Leistungen zu vergeben
- Ein faires und sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen
- Richtiges System täte auch nicht schlecht
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kolleginnen sehr gut, da jeder sich in den anderem hineinversetzen konnte. Von den Führenden Positionen her war es einfach nur schlimm. Sobald "hoher" Besuch kam musste man alles an vorherigen Tag überarbeiten, sei es der Personalplan, Lagerräume, Fläche etc. anstatt von vorne herein alles gut durchdacht zu organisieren.
Kommunikation
Innerhalb des Teams hat es selten oder nie Probleme gegeben.
Aber wichtiges wurde entweder nur durch zich verschiedene WhatsApp Gruppen oder Emails mitgeteilt, die nicht oder sehr verzögert an dritte weitergegeben wurden. So kam es des öfteren dazu, dass wichtige Änderungen gar nicht oder zu spät durchgeführt wurden. Was natürlich zu noch mehr Stress und Problemen führte.
Ehrliche und direkte Kommunikation die auf Augenhöhe basiert gab es leider auch zu selten. Lieber bekam man Honig ums Maul geschmiert um dann Wochen oder sogar Monate später auf Fehler aufmerksam gemacht zu werden.
Selber Kritik annehmen war leider auch so eine Sache, denn wenn man dies konstruktiv und in einem angemessen Ton darlegte, bekam man anstatt sachliche Gegenargumente leider nur persönliche Angriffe oder ähnliches.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Teamkollegen waren super sowohl menschlich als auch im professionellen Sinne waren wir auf einer Ebene. Dennoch hatte ich auch Einblicke in anderen Filialen, die leider nicht so gut harmonisch liefen. So wurden Probleme gar nicht oder erst durch mehrere Personen an die betroffenen Personen weitergegeben.
Work-Life-Balance
Würde ich sagen sehr schwierig. Sei es an freien Tagen, Urlaub oder auch im Krankheitsfall wurde man "kontaktiert um einzuspringen. Auch am Feierabend wurden sowohl ich als auch andere Kollegen des öfteren angerufen, um Aushilfen aus der Patsche zu helfen, weil die Leitungen absichtlich nicht abgenommen/ blockiert haben sollen. Sei es weil Neulinge nicht richtig eingearbeitet wurden, es zu unerklärlichen Differenzen oder auch technischen Problemen kamen.
Vorgesetztenverhalten
In den meisten Fällen auch nicht wirklich gut, klar mit dem einem mehr und dem anderen weniger. Aber lautes rum Schreien, Beleidigungen, Drohungen etc. aus seiner Laune heraus ist definitiv nicht akzeptabel. Mir ist bewusst, dass diese ebenfalls unter dem Leistungsdruck von ganz oben gelitten haben. Dennoch sollte man nicht seine eigenen Leute, im selben Bot derart behandeln.
Interessante Aufgaben
Wenn man die Aufgaben, die auf einen einfach, durch Personalmangel in führenden Positionen oder auch Keine Lust, abgewälzt wurden dann ja
Gleichberechtigung
Wie vorhin schon beschrieben blieb dies leider aus. Es hieß zwar:" Wir haben hier flache Herachien./ Wir sind ein Team" oder #Teamoneandonly aber das war leider nur Gerede.
Umgang mit älteren Kollegen
Größtenteils nicht vertreten und wenn dann blieben sie auch nicht lange.
Arbeitsbedingungen
Könnte definitiv besser sein ich glaub da sind wir uns hier einig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider viel Plastik viel Müll , was auch nicht ordnungsgemäß getrennt oder entsorgt wurde. Um die Karens zu Wort kommen zu lassen. Sozialbewusst nach dem hier beschriebenen Erfahrungen nach zu urteilen gering.
Gehalt/Sozialleistungen
Selbst wenn du hier im Thema Gehaltsverhandlungen bewandert bist, versuchen sie dennoch hier und da reinzureden. Überstunden waren Voraussetzung und wurden nicht ausbezahlt sondern nur wenn "gutgeschrieben". Aushilfen kam gar nicht erst zu ihrem Pensum.
Image
Image war Ursprünglich so etwas wie "We care about the Future" nur um am Ende nichts dergleichen durchzuführen sondern eher Greenwashig zu betreiben. Ist ja auch viel einfacher.
Karriere/Weiterbildung
Hoffnung wird gemacht aber dafür reicht irgendwann deine Geduld nicht mehr aus um da wirklich was draus zu machen. Die meisten haben bereits vorab gekündigt oder spätestens bei der Gehaltsvorstellung.