Sehr guter Arbeitgeber mit Behördencharakter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life Balance
Tarifvertrag + Gehalt
Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Behörde im Konzernkostüm
Verbesserungsvorschläge
Fehlerkultur etablieren. Einige Kollegen sind ungeeignet für Ihre Position. Dies bleibt jedoch ohne Konsequenzen.
Fehler werden nicht aufgearbeitet sondern werden unter den Teppich gekehrt.
Arbeitsatmosphäre
Nette und hilfsbereite Kollegen und zumindest in meinen Fall ein toller Vorgesetzter.
Wenig Druck im Tagesgeschäft.
Abteilungen kochen jedoch oft ihr eigenen Süppchen. Hier gibt es Luft nach oben beim Thema Zusammenarbeit.
Sehr langsame und starre Strukturen wie bei einer Behörde. Änderungen sind zwar erwünscht aber schwer umsetzbar.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, in denen die Führungskraft über aktuelle Entwicklungen berichtet. Zusätzlich wöchentlicher GF-Blog!
In Zeiten des Umbruchs regelmäßig auch zusätzliche Infoveranstaltungen zu diversen Themen, insbesondere Wasserstoff.
Kollegenzusammenhalt
Tadellos.
Work-Life-Balance
Bis zu 100% Remotework möglich. 38 Stunden Woche, die auch eingehalten wird. Überstunden können "abgefeiert" werden.
Familie steht immer im Vordergrund. Im Einzelfall werden immer Lösungen zu Gunsten des Mitarbeiters gefunden.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind reine Manager und sollen nicht im Tagesgeschäft arbeiten, sondern "managen" nur das Team.
Teilweise problematisch...
Interessante Aufgaben
Mag es geben. In meinem Fall eher nicht.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung. Büros und Gebäude sind jedoch in die Jahre gekommen.
Gute Kantine!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ONTRAS transportiert klimaschädliches Erdgas.
Der Fokus liegt ab sofort auf Wasserstoff, liegt jedoch noch in weiter Ferne.
Gehalt/Sozialleistungen
Top!
Überdurchschnittliches Gehalt, insbesondere für die Region. Tarifvertrag IGBE mit ca. 13,5 Gehältern und zusätzlich Mitarbeiterbeteiligung.
KiTa Zuschuss, Fitnessraum, diverse weitere Benefits.
Wer sich hier beschwert leidet unter Realitätsverlust.
Image
Intern wird das Unternehmen im Wesentlichen positiv bewertet.
Extern ist eher unbekannt. Erdgas ist insbesondere seit 2022 sehr negativ behaftet.
Wassersoffstrategie ist Thema Nummer 1, mit dem man das Image retten will.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten und können selbst gebucht werden.
Karriere machen ist möglich, jedoch nur als Teamleiter.
Fachkarriereleiter ist kurz.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r ehemalige*r Kolleg*in,
dank für Ihre ausführliche Bewertung. Es freut uns, dass Sie mit Ihrer Work-Life-Balance, Ihrem Gehalt und dem Kollegenzusammenhalt zufrieden waren. Ausdrücklich auch vielen Dank für die offenen Worte.
Zum Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein:
ONTRAS hat mit "going green" schon frühzeitig die Weichen Richtung grüne Gase gestellt (Transport von Biogas seit 2009 und grünem Wasserstoff seit 2013). Heute noch versorgen wir alle mit Gas, die damit Wärme oder Strom erzeugen oder die Gas industriell verwerten. Allein im Wärmemarkt sind das etwa 50 Prozent der Haushalte in Deutschland. Das tun wir überwiegend mit Erdgas, teilweise mit Biogas. Von den Einnahmen bestreiten wir unsere Zukunftsinvestitionen und bieten Vielen einen sicheren Arbeitsplatz. Wir sind jedoch davon überzeugt, dass wir bis 2050 eine klimaneutrale Gasversorgung haben werden. Deshalb arbeiten wir intensiv an der Transformation des Energiesystems und engagieren uns für die H2-Infrastruktur in unserem Netzgebiet und darüber hinaus. So bauen wir schon seit Jahren neue Leitungen H2-ready. Bis es allerdings soweit ist, brauchen wir weiterhin Erdgas.
Schade, dass wir Sie am Ende nicht vollständig überzeugen konnten, diesen Weg mit uns weiter zu gehen.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für Ihren weiteren beruflichen Weg!
Freundliche Grüße