Familiär, freundlich und mit Fokus auf den Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Freiheit zur Mitgestaltung wesentlicher Aspekte der Arbeit und ihrer Prozesse.
- kein Micro-Management, viel Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Wenig Mentoring/Unterstützung bei neuen Verantwortlichkeiten
Verbesserungsvorschläge
- Gehaltsanpassungen an die gestiegenen Realkosten anpassen.
- Möglichkeit einführen, ältere Geräte abzukaufen.
Arbeitsatmosphäre
Hier wurde großer Fokus gelegt, die Mitarbeiter zu befragen und ihnen Gestaltungsraum für ihre Bedürfnisse zu schaffen.
Image
Ein fairer, freundlicher Arbeitgeber, dessen Miteinander und Arbeitsklima über die eigenen vier (Büro)Wände bekannt ist.
Work-Life-Balance
Freie Wahl eines Modells, bei dem die Kollegen und die Geschäftsführung zufrieden sind und die privaten Angelegenheiten/Umstände trotzdem berücksichtigt werden können.
Karriere/Weiterbildung
Keine Pflicht aber jegliche Idee oder Anregung zur eigenen Weiterbildung werden bisher immer angenommen.
Gehalt/Benefits
Faire Entlohnung, einige durchdachte Zusatzpakete
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit spielt in vielen Entscheidungen eine Rolle, wie z.B. die Vergabe eines Job-Tickets für die Anreise per ÖPNV oder bei der Umwelt-bewussten Auswahl eines Caterings.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen werden immer die eigene Arbeit zurückstellen, um einem anderen Kollegen, der plötzlich Hilfe braucht, zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
ü60 haben wir zwar zurzeit nicht im Unternehmen, kann mir aber nicht vorstellen, dass irgend jemand sich dazu abfällig äußern würde.
Vorgesetztenverhalten
Viele Freiräume zur beruflichen Entfaltung, kein Micro-Management, etwas mehr Führung/Mentoring wäre vielleicht angebracht.
Arbeitsbedingungen
Neue Geräte nach eigenen Vorlieben, auch fürs Home-Office. Super!
Kommunikation
Respektvoll, zwischen den einzelnen Abteilungen etwas verbesserungswürdig aber insgesamt sehr gut.
Gleichberechtigung
Die ein-zwei Mal wo es bei Kollegen zu wiederholten unhaltbaren Kommentaren kam, wurden diese vor die Tür gesetzt. Klare Linien, kein Unter-den-Teppich-kehren. Vorbildlich!
Interessante Aufgaben
Tolle Projekte, viele Möglichkeiten, auch selbst Ideen oder Anstöße einzubringen.