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44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gutes Fundament mit echtem Verbesserungspotenzial

3,4
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das prägende Muster ist ein wiederkehrendes "man müsste mal". Ideen werden besprochen, Vorhaben angekündigt, aber selten konsequent nachgehalten oder umgesetzt. Das zermürbt mit der Zeit. Dazu kommt, dass Feedback und Erfahrung zwar höflich entgegengenommen werden, aber selten wirklich etwas bewegen. Entscheidungen wirken oft bereits vor dem Gespräch gefallen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Weniger ankündigen, mehr nachhalten. Kommunikation ist kein Mangel, aber Verbindlichkeit schon. Wer Ideen einfordert, sollte sie auch ernsthaft prüfen und Ergebnisse sichtbar machen. Beim Thema KI wäre ein strukturierter, intern geführter Abwägungsprozess hilfreicher als der Reflex, jedem externen Trend zu folgen.

Verbesserungsvorschläge

Die Work-Life-Balance ist solide, die Arbeitsumgebung angenehm und gut ausgestattet. Der Kollegenzusammenhalt ist aufrichtig und trägt vieles. Wer ein geregeltes Arbeitsleben schätzt, ist hier grundsätzlich gut aufgehoben.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung ist in Ordnung, ohne besonders positiv oder negativ hervorzustechen. Man ist grundsätzlich offen für Feedback, doch das Gefühl, dass es wirklich angenommen wird und etwas bewegt, stellt sich selten ein. Themen werden besprochen, wirken aber oft schon vorab entschieden.

Image

Das Unternehmen genießt einen guten Ruf nach außen. Beim Thema KI zeigt sich allerdings ein Muster, das eher von Angst vor dem Abgehängtwerden getrieben scheint als von einer durchdachten Strategie. Pro und Contra werden kaum abgewogen, externen Trends wird mehr vertraut als dem eigenen Know-how. Die Balance fehlt.

Work-Life-Balance

Insgesamt gut. Gelegentliche Überstunden bleiben die Ausnahme. Unterschwellig wird aber ab und zu mehr Engagement eingefordert, was auf Dauer ein leises Unbehagen hinterlässt.

Karriere/Weiterbildung

Hängt stark von der Abteilung und dem direkten Vorgesetzten ab. In einer kleineren Firma sind Karrieremöglichkeiten naturgemäß begrenzt. Weiterbildung ist grundsätzlich möglich, aber nicht strukturiert gefördert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es passiert durchaus etwas. Bäume werden über CO2-Ausgleichsprogramme gepflanzt, Flächenpatenschaften bestehen. Das alles wirkt aber etwas halbherzig und wenig aus Überzeugung heraus gestaltet. Interessant ist, dass das Thema im Kollegium selbst deutlich wichtiger genommen wird als in der Unternehmensführung.

Kollegenzusammenhalt

Einer der deutlichsten Pluspunkte. Die meisten Kolleginnen und Kollegen helfen sich gegenseitig und ziehen bei Bedarf an einem Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist respektvoll, doch das vorhandene Erfahrungswissen wird selten aktiv einbezogen. Man trifft häufig auf bereits gefestigte Meinungen, die kaum zu bewegen sind.

Vorgesetztenverhalten

Stark abhängig davon, unter welcher Führungskraft man arbeitet. Hinzu kommt, dass man häufig auf vorgefertigte Meinungen trifft. Feedback wird zwar entgegengenommen, aber selten wirklich verarbeitet. Man hat das Gefühl, dass Weichen oft schon gestellt sind, bevor das Gespräch beginnt.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist gut, stellenweise sogar sehr gut. Das eine oder andere Designermöbelstück hätte es vielleicht nicht gebraucht, die Prioritäten hätten an anderer Stelle sinnvoller gesetzt werden können.

Kommunikation

Es wird viel und ausgiebig kommuniziert, das ist nicht das Problem. Die Schwierigkeit liegt darin, dass Entscheidungen oft keine lange Halbwertszeit haben. Man will viel, kündigt viel an, aber gefühlt bleibt vieles wie immer. Transparenz über das Warum fehlt dabei häufig.

Gleichberechtigung

Überwiegend fair. Diskriminierung ist im Arbeitsalltag nicht spürbar, und Chancengleichheit wird im Großen und Ganzen eingehalten.

Interessante Aufgaben

Die Ermutigung, sich einzubringen, ist vorhanden und gut gemeint. In der Praxis geben aber immer wieder dieselben, rhetorisch starken Personen den Ton an. Wer sich wirklich einbringen möchte, braucht viel Ausdauer.


Gehalt/Benefits

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Richtig gute Work-Life-Balance, schickes Büro, eher strategie- und planlos

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen und Flexibilität sind toll, auch ohne Kinder z.B. mit Workation
Schon viel Freiraum, da jeder alles machen kann, solange es Umsatz bringt.
Benefits passen!
Viel Austausch untereinander durch viele Meetings und monatliches Update-Townhall

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine echte Wertschätzung hinter jedem Lob immer ein "Aber"
Bei Planung und Strategie leider immer nur "stets bemüht"
Quasi zwei Unternehmen in einem Unternehmen, mit zwei Geschäftsführern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Vielen Dank für deine Bewertung!
Das mit dem "Aber" nach der Wertschätzung wird leider oft eher kritisch wahrgenommen, doch eigentlich wird versucht, dadurch die Motivation zu steigern. Einige sehen das auch so, andere wiederum leider nicht - ist ein schmaler Grat! Ich rate dazu, noch einmal konkret nachzuhaken und/oder die GF direkt anzusprechen (oder mich), um hier Klarheit reinzubringen.

Bei Planung und Strategie versuchen alle stetig nachzubessern und sich besser aufeinander abzustimmen - da ist sicher noch Luft nach oben und das Thema ist auf jeden Fall auf dem Radar. Aufgrund der unterschiedlichen Charaktere agieren unsere beiden Geschäftsführer operativ natürlich auch (sehr) unterschiedlich. Die maßgeblichen Entscheidungen trifft die GF aber immer gemeinsam, sodass der generelle Pfad für alle Gültigkeit hat.

Es freut mich, dass die Mantel-Faktoren wie Benefits, Vertrauen und Flexibilität aber gut passen. Auch bei diesen Punkten gerne direkt auf mich zukommen, falls es Optimierungswünsche etc. gibt.

Keine Wertschätzung und Dankbarkeit

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde die Balance zwischen Arbeit und life Balance sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde die Kommunikation nicht gut. Jeder denkt er wüsste es besser. Die Chance befördert zu werden ist sehr gering. Dankbarkeit und Wertschätzung wird hier nicht groß geschrieben

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzt und mehr Dankbarkeit an Arbeiter zeigen. Auf die Expertise der Angestellten Person vertrauen und sich nicht einmischen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Hallo liebe/r Ex-Kollegin/Ex-Kollege,

sehr schade, dass Du bei uns keine oder geringe Wertschätzung erfahren hast. Sowohl hier in den Bewertungen als auch bei der letzten internen Umfrage wird jedoch genau das positiv bei uns hervorgehoben. Wäre jetzt natürlich gut zu wissen, in welcher Abteilung es scheinbar noch nicht so gut mit dem Feedback funktioniert.

Ich hoffe, dass Du beim neuen Arbeitgeber bessere Erfahrungen machst und vielleicht möchtest Du ja noch einmal im Nachgang drüber reden - melde Dich gerne bei mir.

Alles Gute für Dich!

Hervorragender Arbeitgeber - sehr hohe Flexibilität, viele Benefits, tolle Kollegen

5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Viel Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter
- Zwischenmenschliches kommt nie zu kurz
- Hohe Vereinbarkeit von Privatem und Arbeit
- Wertschätzung für Geleistetes
- Eigene Ideen sind stets willkommen

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftliches Miteinander; Hohes gegenseitiges Vertrauen, Sehr gute Feedbackkultur

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten können i.d.R. sehr flexibel gestaltet werden; auf private Situationen/Termine wird viel Rücksicht genommen

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsübergreifend sehr kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung sowie Wertschätzung

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzung von älteren und erfahrenen Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Auch hier sehr gute Feedbackkultur und offene Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Top technische Ausstattung, sehr schöne Büros, tolle Lage

Kommunikation

Transparente und offene Kommunikation

Interessante Aufgaben

Eigene Ideen sind immer willkommen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Wow, ganz herzlichen Dank für die tolle Bewertung! Besser geht's ja nicht :-)

Bisher bester Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter*innen sind positiv eingestellt und alle streben das gleiche Unternehmensziel an. Dadurch gute Arbeitsatmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

Es könnte noch mehr Frauen in der Finanzbranche geben ;)

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Kollegen, angenehmes Arbeiten ohne zu viel Druck

Work-Life-Balance

hohe Flexibilität, wenn aus familiären oder anderen wichtigen Gründen Arbeitszeiten verschoben werden müssen. Homeoffice und Büro können meist nach belieben eingeteilt werden.

Kollegenzusammenhalt

wenn man nicht weiterkommt, helfen andere Kollegen asap

Vorgesetztenverhalten

regelmäßige Feedbackgespräche, gute Hilfestellungen, viel Austausch... und auch Lob :-)

Arbeitsbedingungen

Gute technische Ausstattung, schön eingerichtete Büroräume

Kommunikation

im Team und auch zwischen den Teams super

Interessante Aufgaben

Es kommen immer wieder neue Aufgaben hinzu, andere werden ggf. weniger. Es wird nicht "einfach nur" gearbeitet, sondern überlegt, was wirklich sinnvoll ist und welche Prio es hat.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner Müller*

Ganz lieben Dank für die wunderbare Bewertung! Das freut mich und uns sehr!

Tolles Team, flexible Arbeitszeiten & vielfältige Aufgaben

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es macht Spaß hier zu Arbeiten!
Kritikpunkte werden schnell aufgenommen und angegangen.

Verbesserungsvorschläge

Teilweise wären klarere Strukturen und Verantwortlichkeiten wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

Entspanntes Arbeiten & guter Zusammenhalt um gemeinsam Projekte voranzutreiben.

Image

Top!

Work-Life-Balance

familienfreundliche & flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office, Team-Events

Karriere/Weiterbildung

Durch die flachen Hierarchien steht vorrangig die persönliche Weiterbildung & -entwicklung als der berufliche Aufstieg innerhalb der Firma im Fokus.

Gehalt/Benefits

faire Bezahlung & viele Benefits

Kollegenzusammenhalt

Tolle Zusammenarbeit innerhalb aber auch zwischen den einzelnen Teams.

Vorgesetztenverhalten

flache Hierarchien, freundschaftliches Miteinander

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze & gute technische Ausstattung

Kommunikation

Es herrscht eine offene Unternehmenskultur. Projekte & Ergebnisse werden transparent kommuniziert. Jeder kann sich einbringen.

Gleichberechtigung

Ein Wiedereinstieg ist problemlos möglich. Die Frauenquote in Führungspositionen ist jedoch noch recht gering. Allerdings wird im Arbeitsalltag das Thema Gleichberechtigung groß geschrieben, hier gibt es nichts auszusetzen.

Interessante Aufgaben

vielfältige Aufgabenbereiche, oft neue Ideen und Projekte


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Ganz herzlichen Dank für die tolle Bewertung! Wir versuchen weiter uns als Arbeitgeber zu verbessern. An einigen Stellen haben wir noch Luft nach oben und das werden wir sukzessive angehen.

Familiär, freundlich und mit Fokus auf den Mitarbeiter

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Freiheit zur Mitgestaltung wesentlicher Aspekte der Arbeit und ihrer Prozesse.
- kein Micro-Management, viel Vertrauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Wenig Mentoring/Unterstützung bei neuen Verantwortlichkeiten

Verbesserungsvorschläge

- Gehaltsanpassungen an die gestiegenen Realkosten anpassen.
- Möglichkeit einführen, ältere Geräte abzukaufen.

Arbeitsatmosphäre

Hier wurde großer Fokus gelegt, die Mitarbeiter zu befragen und ihnen Gestaltungsraum für ihre Bedürfnisse zu schaffen.

Image

Ein fairer, freundlicher Arbeitgeber, dessen Miteinander und Arbeitsklima über die eigenen vier (Büro)Wände bekannt ist.

Work-Life-Balance

Freie Wahl eines Modells, bei dem die Kollegen und die Geschäftsführung zufrieden sind und die privaten Angelegenheiten/Umstände trotzdem berücksichtigt werden können.

Karriere/Weiterbildung

Keine Pflicht aber jegliche Idee oder Anregung zur eigenen Weiterbildung werden bisher immer angenommen.

Gehalt/Benefits

Faire Entlohnung, einige durchdachte Zusatzpakete

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit spielt in vielen Entscheidungen eine Rolle, wie z.B. die Vergabe eines Job-Tickets für die Anreise per ÖPNV oder bei der Umwelt-bewussten Auswahl eines Caterings.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen werden immer die eigene Arbeit zurückstellen, um einem anderen Kollegen, der plötzlich Hilfe braucht, zu unterstützen.

Umgang mit älteren Kollegen

ü60 haben wir zwar zurzeit nicht im Unternehmen, kann mir aber nicht vorstellen, dass irgend jemand sich dazu abfällig äußern würde.

Vorgesetztenverhalten

Viele Freiräume zur beruflichen Entfaltung, kein Micro-Management, etwas mehr Führung/Mentoring wäre vielleicht angebracht.

Arbeitsbedingungen

Neue Geräte nach eigenen Vorlieben, auch fürs Home-Office. Super!

Kommunikation

Respektvoll, zwischen den einzelnen Abteilungen etwas verbesserungswürdig aber insgesamt sehr gut.

Gleichberechtigung

Die ein-zwei Mal wo es bei Kollegen zu wiederholten unhaltbaren Kommentaren kam, wurden diese vor die Tür gesetzt. Klare Linien, kein Unter-den-Teppich-kehren. Vorbildlich!

Interessante Aufgaben

Tolle Projekte, viele Möglichkeiten, auch selbst Ideen oder Anstöße einzubringen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung und die konkreten Anmerkungen zur Verbesserung!

Familienfreundlich

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle sind sehr hilfsbereit.

Arbeitsatmosphäre

Fast familiär, viel Vertrauen

Karriere/Weiterbildung

Kleines Unternehmen, nicht viele Wege nach "oben" aber sehr gute Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung wenn gewünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin sicher, dass einige hier zufrieden bis zur Rente arbeiten werden.

Interessante Aufgaben

Es kommt immer jemand mit neuen Ideen um die Ecke.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung!
Wir bleiben dran und wollen noch besser werden :-)

Super Arbeitgeber, interessante Branche, tolles Umfeld, tolle Kollegen, tolle Perspektive, in Köln!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet.

Kommunikation

sehr Transparente Kommunikation in Firmenmeetings


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner MüllerManager Operations, People & Culture

Vielen Dank für die gute Bewertung!
Wenn Du Verbesserungsvorschläge in den Bereichen mit "nur" 4 Sternen hast, komm bitte gerne auf mich zu, damit wir weiter optimieren können.

Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OnVista Media GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die außerordentliche Flexibilität und Transparenz

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten mit Freunden

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten (sehr flexibel)

Gehalt/Benefits

Gehalt etwas unter Marktschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierloses arbeiten

Kollegenzusammenhalt

Spaß an der Arbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Technik auf dem neusten Stand

Kommunikation

Stetiger Austausch

Gleichberechtigung

Flache Hierarchie

Interessante Aufgaben

Enorme Arbeitsvielfalt


Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Werner Müller*

Ganz lieben Dank für die Bewertung!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird onvista media durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden onvista media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich onvista media als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.