Fisch stinkt vom Kopf Gehalt sehr oft unpünktlich ausbezahlt. Sehr hohe Fluktuation.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Abteilung den Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verspätete Gehaltszahlungen und unglaubwürdige Erklärungen dazu.
Sehr hohe Fluktuation. Die Neuen bekommen aber immer wieder gesagt, dass jetzt alles anders und besser wird. Schuld waren grundsätzlich die Mitarbeiter, die gekündigt hatten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht die ausgeschiedenen Mitarbeiter für das eigene Versagen vorschieben.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmposphäre ist zum großen Teil sehr angespannt. Es arbeiten viele Verwandte ohne entsprechende Fachqualifikation in Führungspositionen. Dies schlägt allgemein auf die Stimmung, wenn Mitarbeiter in dem entsprechenden Bereich ein Studium absolviert oder andere nachgewiesene Qualifikationen aufweisen, die Führungskraft aber nur ein Verwandschaftsverhältnis aufweisen kann.
Kommunikation
Findet produktiv keine statt.
Die regelmäßig stattfindenden Speed-Updates erinnern sehr an die damaligen SED Parteitage.
Sie werden gefüllt mit Selbstdarstellung der jeweiligen Vorgesetzten und Durchhalteparolen seitens des Managements.
Im Vorstellungsgespräch bekommt man das "blaue vom Himmel" erzhält. Leider erweist sich die Realität dann komplett anders.
Kollegenzusammenhalt
Stark vom Team abhängig. In einzelnen Teams sehr gut.
Work-Life-Balance
Von den Arbeitszeiten absolut im Standard. Man hat Kernarbeitszeiten und ist dadurch recht flexibel.
Leider nimmt man die ganze schlechte Stimmung mit nach Hause, weswegen kein richtiges gesundes "Abschalten" möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Viele Vorgesetzte weisen erhebliche Lücken im Fachwissen auf. Zusätzlich sind die meisten Vorgesetzten nicht in Mitarbeiterführung geschult. Die geführten Beurteilungsgespräche sind daher sehr unprofessionell. Teilweise werden Mitarbeiter auf persönlicher Ebene angegriffen.
Arbeitsbedingungen
Teilweise sehr veraltete Strukturen. Teilweise werden Prozesse noch sehr kompliziert in Word abgebildet, statt dementsprechende Tools zu benutzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist ok.
Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden. Es werden Mitarbeiter eingestellt und wieder entlassen trotz Kenntnis von drohender Sperre beim Arbeitsamt. Mitarbeiter werden gewissenlos verheizt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen gibt es einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Leider hatte die HR Abteilung bis dato keine Kenntnis von Gehaltsumwandlungen, sodass es hier zu unnötigen Falschabrechnungen kam. Eine bereits bestehende Versicherung muss gekündigt und in die von Opasca angebotene Versicherung umgewandelt werden. Ein absolutes No-Go in der heutigen Zeit.
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Sowohl extern als auch intern
Karriere/Weiterbildung
Karriere nach Sympathie und Verwandschaftsgrad möglich.
Weiterbildung aufgrund des hohen Workflows teilweise nicht möglich. Je nach Vorgesetztem und Hartnäckigkeit aber machbar.
Generell gibt es aber "gelebte" Weiterbildungskultur.