Herrausforderungen gemeinsam meistern und dabei viel lernen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Respekt, Zusammenhalt und die Aufgaben an sich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unangenehme Themen werden vor sich her geschoben, anstatt einmal in den sauren Apfel zu beißen und die Situation zu klären.
Verbesserungsvorschläge
Stärkerer Fokus auf die Normalisierung der Situation.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von offenen und herzlichen Kolleginnen. Aktuell ist die Stimmung etwas zwiegespalten, da auf der einen Seite sich die finanziellen Herausforderungen schon auf den Arbeitsalltag auswirken, andererseits, erlebt man eine starke Motivation und viel Antrieb um gemeinsam das Unternehmen wieder zu einem starken Wachstum zu führen.
Kommunikation
Das Ziel ist Transparenz. Hier wird viel versucht, die richtigen Kommunikationswege wurden meiner Ansicht nach noch nicht gefunden, aber die Suche läuft ausdauernd
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt und auch die Zusammenarbeit macht ausnahmslos viel Spaß, egal auf welchen Bereich man zugeht. Wirklich respektvoll, auch jungen Kollegen gegenüber
Work-Life-Balance
Alle leitenden Positionen haben selbst Familien, das merkt man auch in der Flexibilität, die man als Arbeitnehmer erfährt. Aktuell gibt es Modelle wie Job-Sharing, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, flexible Urlaubsgestaltung, einen eigenen OPASCA-Feiertag (zusätzlicher Urlaubstag, meist Brückentag). Ich nehme das Unternehmen darüber hinaus als sehr offen gegenüber weiteren Maßnahmen war, manchmal lohnt es sich einfach zu fragen.
Vorgesetztenverhalten
Könnte mir keinen besseren Vorgesetzten vorstellen
Interessante Aufgaben
Interessante Branche, interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Hier wird nicht auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, oder was auch immer geachtet, es zählt die fachliche und soziale Kompetenz.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt wenige bis keine älteren Kollegen, deshalb kann das nicht bewertet werden
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsstätte ist modern und gut ausgestattet, alles super
Gehalt/Sozialleistungen
Grundlegend würde ich sagen für die Unternehmensgröße und -branche ist das Gehalt insgesamt auf einem guten Niveau. Steigt man aktuell ein sollte man ein paar Rücklagen haben, da das Gehalt meist nicht zum Stichtag kommt.
Image
Ich denke das Image ist schlechter als es sein müsste
Karriere/Weiterbildung
Hier wird auf individuelle Stärken geachtet und diese gezielt eingesetzt. Jede macht hier das, was sie gut kann (und gerne macht). Weiterbildung habe ich noch nichts von erfahren, aber durch den individuellen Arbeitseinsatz kommt mir das wie eine Schärfung der eigenen Fähigkeiten vor