OPTANO GmbH als Arbeitgeber

  • Paderborn, Deutschland
  • BrancheIT
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17 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Spannende Aufgaben - echtes Team

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr offen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Name ist vielen meiner Freunde nicht bekannt

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht weniger schnell wachsen?

Arbeitsatmosphäre

Neubau. Modern eingerichtet.

Image

Expertenteam, das für Konzerne schwierige Optimierungsprojekte umsetzt

Work-Life-Balance

Überstundenausgleich

Karriere/Weiterbildung

10 Tage Schulung im Jahr!

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Region echt gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

FFF ist in letzter Zeit ein Thema. Ökostrom schon lange, mit dem Fahrrad zur Arbeit auch (Firmen-E-Bike!)

Kollegenzusammenhalt

wirklich sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Das Thema ist ja noch realtiv jung. So viele "ältere" haben wir nicht.

Vorgesetztenverhalten

hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Die Leistungserwartung ist sehr hoch, die Hilfestellung aber auch sehr gut

Kommunikation

offen, ehrlich.

Gleichberechtigung

ja. ne. die Meinung zählt.


Interessante Aufgaben

Tolles motiviertes Team, viel Mitspracherecht

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde gut, dass das Team sehr schlagkräftig ist und ich meine eigenen Vorschläge einbringen kann, um die spannenden Aufgaben zu lösen.

Verbesserungsvorschläge

Das ist schwierig, ich bin sehr zufrieden.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist sehr positiv, offen und freundlich. Es gibt jeder Zeit die Möglichkeit Verbesserungsvorschläge zu machen und man bekommt selber auch regelmäßig Feedback für seine Arbeit.

Work-Life-Balance

Urlaub kann in der Regel so genommen werden, wie man ihn gern haben möchte. Passt doch mal was nicht, so findet sich schnell eine Lösung. Überstunden können, falls sie anfallen, wieder abgebaut werden. Homeoffice ist möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig Fortbildungstage und Feedbackgespräche.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist ehrlich, hilfsbereit und sehr professionell. Ab und zu gibt es Team-Events (sowohl von der Firma als auch vom Team organisiert)

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kommunizieren offen und halten einen sehr gut auf dem Laufenden. Man wird in viele Entscheidungen mit einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind auf dem neusten Stand. Auch die eingesetzten Technologien und Vorgehensmodelle sind aktuell. Durch das Einbringen von regelmäßigen Verbesserungsvorschlägen wird sichergestellt, dass dies auch weiterhin so bleibt.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Team- und Projekt-meetings bis hin zu Dailys; Man ist immer über alles im Bilde.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant, abwechslungsreich und teilweise auch recht anspruchsvoll. Man hat die Möglichkeit auch teilweise in andere Arbeitsgebiete hineinzuschnuppern bzw. erweiterte Verantwortung zu übernehmen, wenn man möchte.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Spannende Aufgaben, super Team

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass Überstunden auch zeitnah genommen werden. Auf familiäre bzw. private Belange wird immer Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

10 Tage Budget für Weiterbildung im Jahr, Themen und Ausgestaltung (Schulung, Konferenz, Selbststudium,...) sind frei wählbar und werden im Mentoring abgestimmt.

Kollegenzusammenhalt

Super Umgang untereinander im Team, wenn man Hilfe braucht, bekommt man sie. Wissen wird weitergegeben.

Vorgesetztenverhalten

Bei halbjährlichem Mentoring (bei Bedarf auch häufiger) werden alle Punkte angesprochen, die für den Mitarbeiter relevant sind. Mentor ist immer einer der Geschäftsführer. Weiterentwicklung und Aufgabenbereich werden gemeinsam besprochen und bei Bedarf geändert/erweitert.

Arbeitsbedingungen

Alles, was man an Arbeitsgeräten braucht, wird angeschafft.

Kommunikation

* man kann Probleme immer ansprechen
* es finden regelmäßige Teammeetings statt
* es gibt ein monatliches Kaizen, hier treffen sich alle Entwickler

Interessante Aufgaben

Viele spannende Kundenprojekte, man hat Mitspracherecht bei der Aufteilung der Aufgaben. Da ist für jeden was dabei.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Super Team, spannende Aufgaben, tolle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wäre eine lange Liste.. Am wichtigsten finde ich neben den sehr guten Rahmenbedingungen, dass alle Mitarbeiter auf Augenhöhe miteinander umgehen. Arbeit und Einsatz werden hier geschätzt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher hatte ich nie etwas zu bemängeln!

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten ist immer sehr freundlich, schon fast freundschaftlich, aber immer professionell! Es gibt immer ein offenes Ohr bei Problemen oder Verbesserungsvorschlägen und die Teamevents sind immer für eine Überaschung gut :)

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office lassen keine Wünsche übrig. Auch mit Familie und Kindern gibt es immer eine Lösung.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Zertifizierungen sind immer Thema im Mentoring. Jeder kann seine eigenen Ideen und Wünsche einbringen und sich dann entsprechend weiterbilden.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung und angenehme Bürogrößen.

Kommunikation

Kommunikation und Feedback findet in alle Richtungen statt!

Interessante Aufgaben

Es gibt im Mentoring immer die Möglichkeit, eigene Wünsche bezüglich der Arbeitsaufgaben zu äußern. Sofern es irgendwie möglich ist, werden diese auch umgesetzt.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Wenn man einmal hier angefangen hat, möchte man so schnell nicht wieder weg!

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexibilität der Arbeitszeiten (besonders für Studenten)
- gute Arbeitsatmosphäre
- die Möglichkeit sich stets weiterzuentwickeln
- die Möglichket jegliche Probleme anzusprechen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier gibt es wirklich nichts negatives zu äußern!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super. Braucht man Hilfe, bekommt man sie stets! Im Gegenzug sollte man natürlich auch immer bereit sein, anderen zu helfen!

Work-Life-Balance

Selbst für Werkstudenten gibt es die Möglichkeit Homeoffice zu machen. Dies erleichtert das Arbeiten neben dem Studium ungemein, da man so viel flexibler ist. So lässt sich alles miteinander vereinen :)

Karriere/Weiterbildung

Man hat die Chance sich individuell weiterzubilden. Durch die halbjährlichen Mentoring Gespräche lässt sich dies gezielt planen!

Interessante Aufgaben

Durch die Vielfalt an unterschiedlichen Projekten wird es nie langweilig. So gibt es immer wieder neue Aufgaben die interessant und herausfordernd sind.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Optimal

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kompetentes, motiviertes Team. Kollegiale Atmosphäre. Interessante Projekte mit anspruchsvollen Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

---

Verbesserungsvorschläge

Ein noch höherer Anteil OR-lastiger Aufgaben wäre ideal.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre: kollegial, offen und professionell.

Image

Tadelloses Image. Die Kundenzufriedenheit sowie das Qualitätsbewusstsein der Kollegen sind durchweg hoch.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten über Arbeitszeitkonten. Homeoffice. Große Rücksichtnahme auf Familie, da die meisten Kollegen Kinder haben.

Karriere/Weiterbildung

Im halbjährlichen Feedbackgespräch werden Ziele für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung besprochen. Zudem hat jeder ein jährliches Kontingent für die Teilnahme an Schulungen oder die interne Weiterbildung.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge auf Wunsch möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dienstreisen werden nach Möglichkeit vermieden oder per Bahn absolviert. Viele Kollegen legen den Arbeitsweg mit dem Rad zurück.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind kompetent, stets ansprechbar und hilfsbereit. Ausgeprägte Teamfähigkeit und große Bereitschaft, Fachwissen und Erfahrung zu teilen. Man merkt, dass alle mit Spaß und Überzeugung bei der Sache sind.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind in der Regel unmittelbar oder zumindest kurzfristig erreichbar. Die Entscheidungen sind transparent und beziehen nach Möglichkeit die Mitarbeiter ein. Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege.

Arbeitsbedingungen

Angemessene Ausstattung. Keine Großraumbüros. Obst, Mineralwasser, Tee und Kaffee (aus der örtlichen Rösterei) gibt es kostenlos.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander ist freundlich, direkt und präzise. In monatlichen Meetings wird das Team über aktuelle Projekte, Entwicklungen und Firmenevents informiert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll. Im halbjährlichen Feedbackgespräch wird man stets aktiv nach der Zufriedenheit mit den aktuellen Aufgabengebieten gefragt und kann ggf. eine Anpassung anregen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, rundum zufriedenstellend :)

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super offenes Team. Alle, auch die Geschäftsführer, sind bei Problemen oder Fragen jederzeit ansprechbar. Tolle und auch bekannte Kunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine nennenswerten Probleme, da diese direkt angesprochen werden können und meist auch schnell gelöst werden

Arbeitsatmosphäre

Kritik zur Arbeitsatmosphäre ist erwünscht und wird zur Verbesserung auch umgesetzt

Work-Life-Balance

Gute Balance, große Rücksicht auf Kinder (z.B. Raum mit Spielzeug, falls kurzfristig das Kind mit zur Arbeit muss)

Karriere/Weiterbildung

Mindestens alle 6 Monate findet ein Feedbackgespräch statt, bei dem der weitere Werdegang besprochen wird. Darauf aufbauend können während der Arbeitszeit Schulungen besucht werden. Die Richtung der Weiterbildungen kann dabei zum großen Teil vom Mitarbeiter bestimmt werden.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind sehr nett

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte holen sich Rückmeldung und man wird in die Entscheidungen mit eingebunden. Kritik wird gewünscht und umgesetzt.

Kommunikation

Regelmäßige Treffen, bei denen man sowohl über Projekte als auch über sonstige Firmenereignisse frühzeitig informiert wird


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr zufrieden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

* Mit richtig cleveren Kollegen zusammenzuarbeiten
* Neues zu erarbeiten und Projekte erfolgreich abzuschließen, an die sich kein Konkurrent heranwagt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Paderborn ist eine angenehme Stadt, die Hard Rock-Szene ist allerdings nicht besonders ausgeprägt. Ich freue mich auf eine Zweigstelle in einer Rock'n'Roll-Stadt

Verbesserungsvorschläge

Ui. Das ist schwierig, weil das Klima schon echt gut ist. Ein paar mehr kreative Aktionen der Kollegen außerhalb der Arbeitszeit gehen vielleicht noch...

Image

Branchenweit als Expertenteam anerkannt. Hochkarätige Referenzen, wirklich hervorragende Produkte


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Expertenteam

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Zusammenarbeit im Team, herausfordernde Aufgabe, Work-Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der OR-Anteil der Projekte sollte noch/weiter steigen

Arbeitsatmosphäre

freundlich, offen, unkompliziert, menschlich, eigentlich sind alle immer hier - obwohl sie auch von zuhause arbeiten könnten

Image

Tadelloses Kundenfeedback, echtes Expertenteam halt...

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Arbeitszeitkonten (Überstunden werden abgefeiert)

Karriere/Weiterbildung

Sehr individuelle Karrieremöglichkeiten, ca. 10 AT sollen jedes Jahr in Weiterbildung investiert werden

Gehalt/Sozialleistungen

Über einschlägigen Gehaltsspiegeln, allerdings auch nicht riesig. Aber auch keine unbezahlten Überstunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fahrten werden vermieden wenn möglich, hoher Bahnreiseanteil, Arbeitsweg für viele mit dem Fahrrad möglich

Kollegenzusammenhalt

sehr enge Zusammenarbeit, echtes Team, freundschaftlicher Umgang

Umgang mit älteren Kollegen

Bezieht sich vor allem auf Kunden. Das ist tadellos. Eigentlich wollte ich diesen Punkt aus der Wertung lassen. Geht aber nicht...

Vorgesetztenverhalten

Transparent, nachvollziehbar, erreichbar, offen, nahbar

Arbeitsbedingungen

Zweier-Büros, modernes Bürogebäude frisch renoviert, Obst- und Getränke frei, moderne Technik

Kommunikation

direkt, ehrlich, offen

Gleichberechtigung

Gleichbehandlung, Quote deutlich höher, als unter den Absolventen der Studiengänge

Interessante Aufgaben

Vielseitig durch unterschiedliche Projekte, als Experteam haben wir immer herausfordernden sehr Aufgaben

Gute Zusammenarbeit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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