kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das tolle Team. Großartige Menschen mit beeindruckendem Fachwissen, die jederzeit bereit sind sich gegenseitig zu unterstützen. Arbeiten macht hier wirklich Spaß und bringt einen fachlich weiter.
Die tollen und spannenden Produkte, welche ständig weiterentwickelt werden.
Auch wenn es unrealistisch klingen mag: Mir fällt nichts ein.
Ein tolles, vertrauensvolles Arbeitsklima.
Die Work-Life-Balance ist absolut gegeben. Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit sind Standard. Das macht es leicht, Familie und Beruf zu vereinen.
Es wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet. Der Kaffee stammt aus einer lokalen Rösterei und ist Fairtrade. Das Obst kommt ebenfalls von einem lokalen Biobauern. Vorschläge, um die Nachhaltigkeit zu verbessern, werden immer gerne angenommen.
Der Teamspirit ist herausragend. Es ist bemerkenswert, wie gut verschiedene Charaktere miteinander harmonieren können. Jeder ist bereit, sein Wissen mit anderen zu teilen und ihnen weiterzuhelfen. Dazu tragen mit Sicherheit auch die tollen Team-Events bei.
Das Alter spielt keine Rolle, im Mittelpunkt steht der Mensch.
Ich erlebe meine Vorgesetzten als offen und unterstützend. Ich hätte zu keiner Zeit Bedenken, auch ernstere Themen zu besprechen.
Die Räume sind sehr modern und gepflegt. Jeder Kollege wird mit Notebooks ausgestattet, die den Anforderungen an die Arbeit gut entsprechen. Wird etwas benötigt, kann man sich an die entsprechenden Kollegen wenden und es wird zeitnah angeschafft.
Im Team wird eine offene und respektvolle Kommunikation gepflegt. Selbst bei unterschiedlichen Meinungen wird fachlich und respektvoll miteinander umgegangen, was zu einem fruchtbaren Wissensaustausch führt. Sollte es doch einmal vorkommen, dass eine Information versehentlich nicht weitergegeben wird, wird dies gemeinsam reflektiert und nach Möglichkeiten zur Verbesserung gesucht, um solche Missverständnisse in Zukunft zu vermeiden.
Es gibt einige Frauen im Team, auch in Führungspositionen. Es gibt keinerlei Diskriminierung.
Die Aufgaben sind vielfältig und interessant. Wo es möglich ist, kann man auch seine eigenen Ideen und Visionen einbringen.
Engagiertes und motiviertes Team mit bemerkenswertem Fachwissen
Sehr interessante Projekte und Aufgaben
Hohes Investment in eigene Produkte
Durchdachte interne Prozesse
Ich kann wirklich nichts negatives nennen.
Motiviert und fokussiert.
Sehr gutes Image bei unseren Kunden.
Arbeitszeit kann individuell gestaltet werden. Remote-Arbeit wird ermöglicht und zieht keinerlei Nachteile mit sich.
Mitarbeiter:innen kommen nach Möglichkeit mit dem Rad zur Arbeit. Es wird darauf geachtet, dass Dienstreisen möglichst mit dem Zug passieren.
10 Tage im Jahr Freistellung für Weiterbildung.
Gute Unterstützung innerhalb des Teams. Es wird ausdrücklich gewünscht, dass man im Team nach Hilfe fragt anstatt lange an anspruchsvollen Problemen "knabbert".
Sehr interessiert, freundlich und engagiert.
Sehr professionelle und gleichzeitig familienfreundliche Arbeitsumgebung.
Enger Kontakt mit der Geschäftsführung wird gefördert. Man kann alles ansprechen.
Der Fokus der Firma liegt in der Entwicklung mathematischer Optimierungsmodelle für komplexe Operations-Probleme von Industriekunden. Die Lösungen für unsere Kunden sind sehr stark individualisert und werden auf Algorithmen-Ebene angepasst.
Weiterbildung
Team Stimmung
Mit ca 35 Mitarbeitern kann man nicht jeden Kollegen gut kennen
Klimaanlage (glaube aber, die gibt's seit dem letzten Umzug)
Das wäre eine lange Liste.. Am wichtigsten finde ich neben den sehr guten Rahmenbedingungen, dass alle Mitarbeiter auf Augenhöhe miteinander umgehen. Arbeit und Einsatz werden hier geschätzt!
Bisher hatte ich nie etwas zu bemängeln!
Der Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten ist immer sehr freundlich, schon fast freundschaftlich, aber immer professionell! Es gibt immer ein offenes Ohr bei Problemen oder Verbesserungsvorschlägen und die Teamevents sind immer für eine Überaschung gut :)
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office lassen keine Wünsche übrig. Auch mit Familie und Kindern gibt es immer eine Lösung.
Weiterbildung und Zertifizierungen sind immer Thema im Mentoring. Jeder kann seine eigenen Ideen und Wünsche einbringen und sich dann entsprechend weiterbilden.
Sehr gute Ausstattung und angenehme Bürogrößen.
Kommunikation und Feedback findet in alle Richtungen statt!
Es gibt im Mentoring immer die Möglichkeit, eigene Wünsche bezüglich der Arbeitsaufgaben zu äußern. Sofern es irgendwie möglich ist, werden diese auch umgesetzt.
- Flexibilität der Arbeitszeiten (besonders für Studenten)
- gute Arbeitsatmosphäre
- die Möglichkeit sich stets weiterzuentwickeln
- die Möglichket jegliche Probleme anzusprechen
Hier gibt es wirklich nichts negatives zu äußern!
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Braucht man Hilfe, bekommt man sie stets! Im Gegenzug sollte man natürlich auch immer bereit sein, anderen zu helfen!
Selbst für Werkstudenten gibt es die Möglichkeit Homeoffice zu machen. Dies erleichtert das Arbeiten neben dem Studium ungemein, da man so viel flexibler ist. So lässt sich alles miteinander vereinen :)
Man hat die Chance sich individuell weiterzubilden. Durch die halbjährlichen Mentoring Gespräche lässt sich dies gezielt planen!
Durch die Vielfalt an unterschiedlichen Projekten wird es nie langweilig. So gibt es immer wieder neue Aufgaben die interessant und herausfordernd sind.
Kompetentes, motiviertes Team. Kollegiale Atmosphäre. Interessante Projekte mit anspruchsvollen Aufgaben.
---
Ein noch höherer Anteil OR-lastiger Aufgaben wäre ideal.
Angenehme Atmosphäre: kollegial, offen und professionell.
Tadelloses Image. Die Kundenzufriedenheit sowie das Qualitätsbewusstsein der Kollegen sind durchweg hoch.
Flexible Arbeitszeiten über Arbeitszeitkonten. Homeoffice. Große Rücksichtnahme auf Familie, da die meisten Kollegen Kinder haben.
Im halbjährlichen Feedbackgespräch werden Ziele für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung besprochen. Zudem hat jeder ein jährliches Kontingent für die Teilnahme an Schulungen oder die interne Weiterbildung.
Betriebliche Altersvorsorge auf Wunsch möglich.
Dienstreisen werden nach Möglichkeit vermieden oder per Bahn absolviert. Viele Kollegen legen den Arbeitsweg mit dem Rad zurück.
Die Kollegen sind kompetent, stets ansprechbar und hilfsbereit. Ausgeprägte Teamfähigkeit und große Bereitschaft, Fachwissen und Erfahrung zu teilen. Man merkt, dass alle mit Spaß und Überzeugung bei der Sache sind.
Die Vorgesetzten sind in der Regel unmittelbar oder zumindest kurzfristig erreichbar. Die Entscheidungen sind transparent und beziehen nach Möglichkeit die Mitarbeiter ein. Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege.
Angemessene Ausstattung. Keine Großraumbüros. Obst, Mineralwasser, Tee und Kaffee (aus der örtlichen Rösterei) gibt es kostenlos.
Die Kommunikation untereinander ist freundlich, direkt und präzise. In monatlichen Meetings wird das Team über aktuelle Projekte, Entwicklungen und Firmenevents informiert.
Die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll. Im halbjährlichen Feedbackgespräch wird man stets aktiv nach der Zufriedenheit mit den aktuellen Aufgabengebieten gefragt und kann ggf. eine Anpassung anregen.
Super offenes Team. Alle, auch die Geschäftsführer, sind bei Problemen oder Fragen jederzeit ansprechbar. Tolle und auch bekannte Kunden
Keine nennenswerten Probleme, da diese direkt angesprochen werden können und meist auch schnell gelöst werden
Kritik zur Arbeitsatmosphäre ist erwünscht und wird zur Verbesserung auch umgesetzt
Gute Balance, große Rücksicht auf Kinder (z.B. Raum mit Spielzeug, falls kurzfristig das Kind mit zur Arbeit muss)
Mindestens alle 6 Monate findet ein Feedbackgespräch statt, bei dem der weitere Werdegang besprochen wird. Darauf aufbauend können während der Arbeitszeit Schulungen besucht werden. Die Richtung der Weiterbildungen kann dabei zum großen Teil vom Mitarbeiter bestimmt werden.
Alle Kollegen sind sehr nett
Vorgesetzte holen sich Rückmeldung und man wird in die Entscheidungen mit eingebunden. Kritik wird gewünscht und umgesetzt.
Regelmäßige Treffen, bei denen man sowohl über Projekte als auch über sonstige Firmenereignisse frühzeitig informiert wird
* Mit richtig cleveren Kollegen zusammenzuarbeiten
* Neues zu erarbeiten und Projekte erfolgreich abzuschließen, an die sich kein Konkurrent heranwagt
Paderborn ist eine angenehme Stadt, die Hard Rock-Szene ist allerdings nicht besonders ausgeprägt. Ich freue mich auf eine Zweigstelle in einer Rock'n'Roll-Stadt
Ui. Das ist schwierig, weil das Klima schon echt gut ist. Ein paar mehr kreative Aktionen der Kollegen außerhalb der Arbeitszeit gehen vielleicht noch...
Branchenweit als Expertenteam anerkannt. Hochkarätige Referenzen, wirklich hervorragende Produkte
Sehr gute Zusammenarbeit im Team, herausfordernde Aufgabe, Work-Life-Balance
Der OR-Anteil der Projekte sollte noch/weiter steigen
freundlich, offen, unkompliziert, menschlich, eigentlich sind alle immer hier - obwohl sie auch von zuhause arbeiten könnten
Tadelloses Kundenfeedback, echtes Expertenteam halt...
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Arbeitszeitkonten (Überstunden werden abgefeiert)
Sehr individuelle Karrieremöglichkeiten, ca. 10 AT sollen jedes Jahr in Weiterbildung investiert werden
Über einschlägigen Gehaltsspiegeln, allerdings auch nicht riesig. Aber auch keine unbezahlten Überstunden.
Fahrten werden vermieden wenn möglich, hoher Bahnreiseanteil, Arbeitsweg für viele mit dem Fahrrad möglich
sehr enge Zusammenarbeit, echtes Team, freundschaftlicher Umgang
Bezieht sich vor allem auf Kunden. Das ist tadellos. Eigentlich wollte ich diesen Punkt aus der Wertung lassen. Geht aber nicht...
Transparent, nachvollziehbar, erreichbar, offen, nahbar
Zweier-Büros, modernes Bürogebäude frisch renoviert, Obst- und Getränke frei, moderne Technik
direkt, ehrlich, offen
Gleichbehandlung, Quote deutlich höher, als unter den Absolventen der Studiengänge
Vielseitig durch unterschiedliche Projekte, als Experteam haben wir immer herausfordernden sehr Aufgaben