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Optiker 
Bode
Bewertung

Drei Jahre voller leerer Versprechungen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Optiker Bode GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anfangs fand ich es wirklich gut, dann schob ich vieles auf Corona aber da ändert sich nix zum besseren, wird nur schlimmer

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Gehalt, viel versprechen und dann doch nur minimalste Leistung.
-das Augenverschließen vor den bekannten (!) Problemen
-Abladen der Schuld nur bei den Leuten im Laden, würden "wir" mehr verkaufen, könnte man auch mehr Leute einstellen. Die Zielgespräche sagen zwar eine zweistellige Prozentzahl in der Steigerung aus, aber passieren tut trotzdem nix.
-"Familien"rabatt nur auf Listenpreise. Damit sind die Brillen für die Eltern teurer als im normalen Angebot. Was teuer ist als nebenan beim Tradi. Unglaublich. Das konnte ich nicht mit meinem Gewissen vereinbaren.
-Ich hatte durch Krankheit von drei Kolleginnen die Woche durchgearbeitet und dann wollte man mich noch am Samstag bis 20 Uhr in eine Centerfiliale schicken da ich "schon" um 16 Uhr Feierabend mache. Das wären über 60 Stunden für mich gewesen. Ich wollte das nicht, also war ich die böse.

Verbesserungsvorschläge

Vom Elfenbeinturm herabkommen, merken, dass die Firma auf den Optikern aufbaut. DAS ist der Unterschied zwischen einem FACHgeschäft für Augenoptik und einem Laden der Brillen verkauft
Nicht nur reden sondern wirklich tun
Die Firma bzw die Führungskräfte machen sich selbst was vor und alle, die nicht der Meinung sind, werden rigoros vertrieben.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe bei dem mit F gelernt und dachte, schlimmer kanns nicht werden. Aber es ist schlimmer geworden, man ist anscheinend ersetzbar durch den nächstbesten ungelernten und berufsfremden Menschen.

Kommunikation

Es wird sich alles sehr freundlich angehört, man wird auch immer sehr freundlich mit Namen angesprochen in Mails. Leider interessiert es keinen wirklich, es hört einem keiner wirklich zu und man wird nur vertröstet. Einfach noch ein paar Monate so weitermachen. Und dann noch ein paar. Und so weiter. Das ist Vortäuschung von Kommunikation mMn.

Kollegenzusammenhalt

Das kommt echt drauf an, hab wirklich liebe Leute kennengelernt und auch sehr hinterhältige. Weiß man erst hinterher.

Work-Life-Balance

Nein, die gibt es in den Filialen nicht mehr. So ein Arbeitstag ist 10 Stunden und länger, man sammelt Überstunden ohne Chance sie abzubummeln.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Kommunikation.
Man kann sich nicht wohlfühlen wenn einem ständig direkt oder versteckt gesagt wird man wäre leicht ersetzbar.

Interessante Aufgaben

Davon aber sehr viele und auch zu viele

Gleichberechtigung

Wenn gemeint ist, dass auf alle das gleiche Pensum an Stress niederregnet dann war es eher schlecht als gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht sagen habe keine kennengelernt.

Arbeitsbedingungen

Pausenzeiten kaum nehmbar und am freien Tag auf Abruf sind für mich mittlerweile nicht mehr akzeptabel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

viel Plastik und Papier kein Platz für Mülltrennung

Gehalt/Sozialleistungen

viel versprochen wurde zwar aber es ist wenig davon wirklich gekommen.

Image

umliegende Optikergeschäfte kennen Bode mittlerweile, da kann man nichts mehr schönreden

Karriere/Weiterbildung

Anscheinend nur mit Vitamin B möglich, ansonsten wird man vertröstet auf irgendwann
Alles was man über die normale Tätigkeit erlernt, wird nicht vergütet mit dem Gehalt, macht man für die Familie.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamTeamleitung Personal

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast.
Der freundliche und offene Umgang mit jeder Kollegin und jedem Kollegen ist uns besonders wichtig und zudem in unseren Unternehmenswerten fest verankert. Wir schätzen jede Kollegin und jeden Kollegen sehr, wie Du es auch zum Beispiel in der Art der Kommunikation bemerken konntest. Vor allem sind wir der Überzeugung, dass jede Kollegin und jeder Kollege einen wichtigen Teil zu unserem Unternehmen beiträgt. Wenn diese Überzeugung sich für dich anders angefühlt hat, würde ich mich sehr über einen persönlichen Austausch freuen um zu erfahren, was Du dir persönlich noch gewünscht hättest, um dich willkommen zu fühlen. Du bist herzlich eingeladen, mich per E-Mail oder telefonisch zu kontaktieren um in den Austausch gehen zu können.

Herzliche Grüße
Kirsten Felber
Teamleitung Personal

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