Sehr gute Firma, gute fachliche und menschliche Kollegen, Top Produkt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, gute Produkte, gutes Miteinander, Dinge werden erkannt die verbesserte und geändert werden müssen, offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe, Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen, internationales Unternehmen, Auslandseinsätze bei den Tochterfirmen möglich, weltweite internationale Auslandeinsätze, junges hochmotiviertes Führungsteam, tolle Kollegen und Menschen
Verbesserungsvorschläge
Mehr und gezieltes Marketing im Bereich vom Recruiting, Reduzierung von unnötigen Schnittstellen, keine gravierenden Unterschiede unter den einzelnen Optima-BU´S
Arbeitsatmosphäre
Einsatz und Leistungen werden gesehen, Lob und Dankeschön gibt es, offener und fairer Umgang
Kommunikation
monatlicher Info-Flyer in der Produktion, wöchentliche Team Shop-Floors und bei Bedarf in der Woche mehrmalige kurze Maschinen-Shop-Floors usw. Abteilungsübergreifend gibt es noch Potenzial
Kollegenzusammenhalt
wie überall es menschelt halt, grundsätzlich aber ok. Wenn es aber dann passt auch sehr viel und gute langjährige Freundschaften. Ganz viele Aktivitäten auch außerhalb der Arbeitszeit. Die Kollegen schätzen sich menschlich und fachlich
Work-Life-Balance
Im Moment noch nicht ganz immer gegeben, es wird aber an diesen Themen mit Hochdruck gearbeitet
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in die relevanten Themen einbezogen, damit diese den Job gut erfüllen können. Leider ist nicht jedes Ziel und jeder Termin wie geplant haltbar
Interessante Aufgaben
Anregungen und Ideen bei den Vorgesetzen einbringen ist erwünscht, es ist immer ein offenes Ohr für den Mitarbeiter da. Leider können nicht alle Themen immer in der gewünschten Zeit umgesetzt werden
Gleichberechtigung
es gibt innerhalb der Produktion keine Unterschiede: Leistung und Selbstmotivation werden gesehen und maximal gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
hier wird auf alle Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen: Arbeitszeitverkürzung, Altersteilzeit, Teamwechsel, etc.
Arbeitsbedingungen
gute Ausstattung und Equipment auf Stand der neusten Technik: neustes
Werkzeug, klimatisierte Montage-Bereiche, neuste Arbeitsplätze, höhenverstellbare Arbeitstische, LapTop, Handy, guter und moderner Fuhrpark und vieles mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
da gibt es noch Potenzial: Monteure bekommen fast alle Teile mit der kompletten Verpackung der Lieferanten, diese ist in den meisten Fällen keine Mehrverpackung, es fliegt fast alles nach dem Auspacken in den Müll
Gehalt/Sozialleistungen
leistungsgerechte Entlohnung durch die Beurteilung des direkten Vorgesetzten, Job Rad und viele andere Benefits
Image
Optima hat im Raum Schwäbisch Hall einen sehr guten Ruf, leider im Umkreis von 30 KM kennt man Optima nicht wirklich. Mehr überregionales und gezieltes ausgerichtetes Marketing
Karriere/Weiterbildung
wird gesehen und die betreffenden Mitarbeiter werden dabei durch die Vorgesetzten unterstütz und gefördert: Meister, Techniker, Fachwirt oder auch andere Weiterbildungen bis zum Studium. Es gibt viele Kollegen in den eigenen Reihen die vom Monteur zum Teamleiter oder Inbetriebnahme Koordinator aufgestiegen sind