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Bewertung

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Guter Arbeitgeber mit fairen Bedingungen

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Patientenversorgung steht im Vordergrund, Qualitätsanspruch und Investments in die Zukunft werden getätigt. Z.b einer der modernsten neuen Reinräume der Produktion in Europa ( Investment während und auch trotz der Corona-Krise )
Sehr gute Produkte

Verbesserungsvorschläge

Werden wöchentlich in den Meetings besprochen.

Arbeitsatmosphäre

Als aktueller Mitarbeiter im Unternehmen muss ich mich doch einmal äußern nach vorheriger Bewertung. DieArbeitsatmosphäre im Vertriebsteam ist geprägt von Respekt und Offenheit. Es werden Erfolge und /aber auch schlechte Performance angesprochen. Fördern und Fordern wird gelebt.
Für jeden Menschen in der Berufswelt kommt irgendwann der Moment wo ein/e Vorgesetzte /r jünger ist als man selbst. Und low Performance wird unabhängig vom Alter angesprochen und es ist immer die Möglichkeit seine Leistung zu verändern.
Trotz Corona-Pandemie und schwierigen Zeiten wurde nicht eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter entlassen. Das schafft Vertrauen.

Image

Deutscher Hersteller mit hohem Qualitätsanspruch, der ebenso durch die Marktlage vor Herausforderungen steht wie viele anderen Unternehmen ebenso.

Work-Life-Balance

Völlig in Ordnung in Anbetracht der heutigen allgemeinen Herausforderungen vor die der Markt und die Pandemie uns alle stellt. Natürlich mal mehr Projekte und mal weniger.a

Karriere/Weiterbildung

Es gibt immer wieder Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung . Durch Leistung und Einsatz kann die eigene Karriere vorangebracht werden. Es gibt viele Beispiele.

Gehalt/Benefits

Fair.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Die neuen Teams und Strukturen wachsen gut zusammen. Dies braucht natürlich seine Zeit wenn neue Ebenen ( regionale Vertriebsleitungen ) eingezogen werden um effektiver zu arbeiten.
Jeder der sich darauf einlässt wird feststellen, dass die neue Ebene dazu da ist das Vertriebsteam zu unterstützen und weiterzuentwickeln. Dies wird von den Teams auch gesehen und wertgeschätzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe oben

Vorgesetztenverhalten

Ich kann persönlich nur über einen offenen und respektvollen Umgang mit der Geschäftsführung sprechen. Auch die Führungskräfte welche an mich berichten, gehen absolut korrekt und unterstützend mit ihren jeweiligen Teams um.
Es gibt immer wieder einmal Probleme zu lösen, dies geschieht aber immer im Dialog und wertschätzend.

Arbeitsbedingungen

Es ist vieles im Wandel und das Unternehmen entwickelt sich. Grundsätzlich ist alles da was benötigt wird und es wird weiter investiert und verbessert.

Kommunikation

Sicherlich ausbaufähig um Standards zu etablieren aber nie unwahr oder manipulativ. Es gibt regelmäßige Updates und wöchentliche Gespräche um über aktuelle Situationen zu sprechen und Lösungen zu besprechen.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied zwischen Frau/Mann, Jung/Alt oder sonstigen Unterschiedlichkeiten gemacht. Jede / r der / die Lust auf gute Arbeit hat ist Willkommen.

Interessante Aufgaben

Absolut gegeben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.