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Orafol 
Europe 
GmbH
Bewertung

Überwachungsstaat

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, kein Konzept, wer sich einschleimt wird befördert auch ohne Kompetenz, entsprechendes Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

Leistungsgetrieben

Kommunikation

Nicht vorhanden vonseiten Vorgesetzten, die Mitarbeiter werden über Entwicklungen im Dunklen gelassen

Kollegenzusammenhalt

Die Firma lebt von der Kollegialität

Work-Life-Balance

NIcht vorhanden, Gleitzeit wird angeboten, Home Office nur in Ausnahmefällen

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch, machiavellistisches Machtgehabe von Vorgesetzten die Mitarbeiter als Maschienen betrachten und hinter dem Rücken über Mitarbeiter reden. Außerdem werden Mitarbeiter technisch überwacht.

Interessante Aufgaben

Zusätzliche Aufgaben werden gerne den Mitarbeitern ohne monetäre oder sonstige Vergütung aufgedrückt. Eine Entlastung findet nicht statt.

Arbeitsbedingungen

sind ok wenn man auf Home Office verzichten kann und sich auf Überwachung einstellt. Ständiges Gefühl der Kontrolle, es gibt keine Dienststelle für Feedback oder Beschwerden, Kritik wird grundsätzlich als negativ gesehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht annähernd dem Leistungsumfang entsprechend, durch Personaleinsparungen am Minimum hohe Arbeitsbelastung. Bereitschaft für Mehrarbeit wird vorausgesetzt.

Image

Bei den Kunden wird die Qualität geschätzt.

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht angeboten. Entwicklung nur begrenzt möglich wenn man bereit ist sich bei den Vorgesetzten einzuschleimen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

ORAFOL, Human Relations am Stammsitz Oranienburg
ORAFOLHuman Relations am Stammsitz Oranienburg

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr,

wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Berufsweg alles Gute und viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen,

Susanne Finke
Head of Human Resources

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