Mangelte Führungsqualität
Verbesserungsvorschläge
Dringend die Führingskräfte Schulen und das zwischen Menschliche Verhalten verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Der Alltag ist Ok auch wenn sehr viel mit unnötigen Druck gearbeitet wird, was nur den Mangel an Führungsqualität zeigt.
Kommunikation
Wenig, und wenn dann kurz und knapp
mit sehr viel Druck und knappen Zeitvorgaben.
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil extrem gut, aber zum anderen Teil sehr egoistisch und unkollegial, es kommt auf den Kollegen / innen an.
Work-Life-Balance
Könnte besser sein.
Vorgesetztenverhalten
Leider muss ich einen Stern verteilen,
Unterirdisch was Führungsstärke angeht.
Fast alles wird von oben mit viel Druck durchgedrückt. Verbesserungsvorschläge sind gewollt um dann ignoriert zu werden.
Gleichberechtigung
Innerhalb der Abteilung werden die Kollegen ungleich behandelt, das führt automatisch zum Unzufriedenheit.
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat das Gefühl sie sind unerwünscht und bringen nicht genug Leistung.
Arbeitsbedingungen
Mobile Office Möglichkeit und gutes Office Ausstatung.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Man wird bewusst klein gehalten.