kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Zusammenhalt der Kollegen
nichts
sehr gut
sehr gut
sehr gut
sehr gut
Die Kollegen helfen einen weiter, wenn man nicht weiter weiss
sehr gut
sehr gut
Sowas finde ich ganz toll
Ist hier für alle Kollegen
Vielen Dank für Ihr positives und nettes Feedback!!!
Wir freuen uns sehr zu hören, dass Ihnen der Zusammenhalt und das Verhältnis untereinander der Kolleg:innen besonders gefällt.
Ihr ebenso positives Feedback zu den Arbeitsbedingungen, Gehalt und Gleichberechtigung zeigt uns, dass wir die richtigen Werte unterstützen.
Ihre Rückmeldung motiviert uns, diesen Kurs weiterzuführen und ORION Pharma als einen Arbeitsplatz zu gestalten, an dem man sich wohlfühlt.
Liebe Grüße
Navina Brade
Kranke soll es trotz Krankheit gut gehen. Nachhaltigkeit wird konsequent umgesetzt.
Vielen Dank für Ihr positives und ausführliche Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und insbesondere unsere nachhaltige Unternehmenskultur sowie den wertschätzenden Umgang mit Mitarbeitenden schätzen.
Ihr Lob zur Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und den Entwicklungsmöglichkeiten bestärkt uns darin, unseren Weg fortzusetzen und weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Auch den Punkt Kommunikation nehmen wir gerne als Ansporn, um uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir danken Ihnen für Ihr Engagement und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Herzliche Grüße
Navina Brade
Es wird sehr offen und transparent auf allen Ebenen kommuniziert.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die lobenden Worte! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die offene und transparente Kommunikation sowie die Arbeitsatmosphäre bei ORION Pharma schätzen.
Ihr Feedback bestärkt uns darin, weiterhin ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und kontinuierlich in die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu investieren. Wir hoffen, Sie auch in Zukunft bei uns zu wissen!
Herzliche Grüße
Navina Brade
Gute, digital Kommunikation.
Handelt nachhaltig.
Faires Gehalt mit guten Sozialleistungen.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung!
Es freut uns sehr, dass Sie die digitale Kommunikation, die nachhaltige Ausrichtung sowie unser faires Gehalt und die Sozialleistungen schätzen.
Wir legen großen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, daher ist es schön zu hören, dass Sie diese Aspekte ebenfalls positiv hervorheben.
Wir werden weiterhin daran arbeiten, alle Bereiche zu verbessern und Ihre Erwartungen gerecht zu werden.
Danke, dass Sie ein Teil unseres Teams sind!
Freundliche Grüße
Navina Brade
-Faires Gehalt
-Gute Kommunikation innerhalb des Unternehmens
-Nachhaltigkeit
-Interessante Präparate
-Work-Life-Balance
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank für das tolle Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns so wohlfühlen und unsere Werte wie faires Gehalt, gute Kommunikation und Nachhaltigkeit schätzen.
Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und sind stolz darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen interessante Aufgaben übernehmen und die Work-Life-Balance genießen können. Es ist schön zu wissen, dass unser Engagement in diesen Bereichen positiv wahrgenommen wird.
Ihr Feedback motiviert uns, weiterhin an diesen Standards festzuhalten und uns stetig zu verbessern. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft von ORION Pharma zu gestalten!
Liebe Grüße
Navina Brade
Sozialleistungen
Ständig wachsender Druck und utopische Zielsetzungen.
Innendienst ist fernab der Probleme des Außendienstes. Sich auch mal vorstellen können, dass das Verhalten und die verbale Äußerungen der Vorgesetzten nicht in Ordnung sind, anstatt immer schützend die Hand über Mitarbeiter in Führungsposition zu halten.
Von Vorgesetzten unter Druck gesetzt zu werden, wird immer mehr zur Tagesordnung.
Man wird jedes Jahr aufs Neue gefragt, es wird notiert, passieren tut aber nix. Keinerlei Perspektive für Mitarbeiter.
Gehalt ist ok. Höhe der Prämie ein Witz.
Regionsabhänig
Vorgesetzte beurteilen nicht objektiv, werden Dinge kritisch hinterfragt steht man auf der Abschußliste. Motivierte Mitarbeiter werden bewusst „klein gehalten“ und verbal nach unten gedrückt.
Was Produkte angeht gut, was Mitarbeiter betrifft, wird man immer öfter vor vollendete Tatsachen gestellt.
Liebe/r Kolleg*in,
wir möchten Ihnen für die offenen Worte danken und schätzen es sehr, wenn unsere Mitarbeitenden ihre Gedanken und Anliegen teilen, da dies uns ermöglicht, kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten.
Zum Punkt Arbeitsatmosphäre möchten wir wie folgt antworten:
In Bezug auf den erhöhten Druck und die utopischen Zielsetzungen, die in Ihrer Bewertung erwähnt wurden, möchten wir klarstellen, dass es unser Ziel ist, realistische und erreichbare Ziele für unsere Außendienstmitarbeitenden festzulegen. Wir stellen sicher, dass die Erwartungen an unsere Mitarbeitenden transparent kommuniziert werden und dass sie, wenn nötig, angemessene Unterstützung erhalten, um diese Ziele zu erreichen. Im Vertrieb stellen wir uns täglich den Herausforderungen des Marktes, müssen kreativ und hartnäckig sowie individuell auf unsere Kunden eingehen. Diese Aufgabe sehen wir als Teamleistung wo jeder, ja Sie haben recht, seinen Beitrag leisten muss. Aber ist nicht gerade auch das, die Herausforderung einer Vertriebstätigkeit?
Auch das Thema Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten wurde angesprochen. Wir sind uns bewusst, wie wichtig es ist, unseren Mitarbeitenden Entwicklungsperspektiven zu bieten und sie bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Unser jährlicher Leistungs- und Entwicklungsdialog mit Halbsjahresgesprächen sowie die quartalweise durchgeführten Mitarbeiterumfragen dienen unter anderem zu diesem Zweck: Ihren Wunsch nach persönlicher Entwicklung aufzunehmen. Ob Ihr pers. Karrierewunsch dann zu den angebotenen Entwicklungen im Unternehmen passt, hängt von vielen Faktoren ab.
Wir können jedoch mit Stolz schreiben, dass sich in unserem Unternehmen die unterschiedlichsten Karrieren entwickelt haben. Um nur einige Beispiele zu nennen: Es gibt Außendienstmitarbeitende die jetzt Führungskräfte im Außendienst sind, die Verantwortung für ganze Länder tragen oder jetzt die Möglichkeit haben als MSL im Bereich Medical ein neues Projekt zu begleiten. Auszubildende werden in unbefristete Anstellungsverhältnisse übernommen und sind in allen Abteilungen des Innendienstes vertreten. Darüber hinaus spricht unserer interner Förderkreis die Mitarbeitenden an, die an einer stetigen Entwicklung für sich selbst und der ORION Pharma interessiert sind.
Wir schätzen den Zusammenhalt unserer Mitarbeitenden sehr und möchten sicherstellen, dass jeder sich als Teil eines unterstützenden Teams fühlt. Wir werden daher weiterhin daran arbeiten, eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern und sicherzustellen, dass sich jeder Mitarbeiter respektiert und geschätzt fühlt. Wenn Sie uns im Nachhinein noch Tipps geben möchten, woran wir arbeiten können, dann melden Sie sich gern bei uns. Wir laden Sie jederzeit herzlich mir der HR-Abteilung oder mit auch mit der Arbeitnehmervertretung in Kontakt zu treten. Dann können wir gemeinsam besser werden!
Herzliche Grüße
Navina Brade
Das ist viel zu viel zum Aufzählen, deshalb gebe ich eine Schulnote 1 !!!!
dazu kann ich nicht viel sagen habe keine Negativen Punkte.
Bleibt so, und wir werden Erfolgreich sein
Absolut Angenehmes Arbeiten, man wird nicht unter Druck gesetzt
Man kann selbstständig Arbeiten und kann alles Super Organisieren
Absolut Top !!!!
ist alles und man hat immer den passenden Ansprechpartner und wird über Fast alles Informiert.
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
großes Danke für Ihr positives Feedback.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie bei uns glücklich sind und sich als Teil unseres Unternehmens wohlfühlen.
Ihre Anmerkung, dass Sie keine negativen Punkte haben, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Dennoch sind wir immer offen für konstruktive Verbesserungsvorschläge, um unsere Arbeitsbedingungen weiter zu optimieren und den Erfolg unseres Unternehmens gemeinsam voranzutreiben.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind, und wir freuen uns darauf, weiterhin gemeinsam erfolgreich zu sein. Ihre Zufriedenheit ist uns eine große Motivation, unsere Arbeit als Unternehmen kontinuierlich zu verbessern.
Viele Grüße
Navina Brade
Der Umgang unter Kollegen ist vorbildlich.
Vorbildlich!
Es wird alles unternommen, um die Natur und die Patienten zu unterstützen.
Jeder ist für den anderen da, wenn er/sie Hilfe benötigt.
Jederzeit hilfsbereit und jederzeit zur Unterstützung da.
Es gibt keine Trennung, alle werden mit Würde behandelt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback.
Wir freuen uns, dass Sie sich im Team wohl fühlen.
Wenn Sie Ideen haben, was wir noch verbessern können, dann melden Sie sich gerne bei uns. Wir sind immer offen für Anregungen.
Herzliche Grüße
Navina Brade
Die Wertschätzung, die einem entgegengebracht wird. Es wird nicht alles als selbstverständlich gesehen, wie es bei vielen anderen Firmen ist. Es gab sehr viele nette, freundliche Kollegen und die Vorgesetzten waren immer fair.
Da kann ich gerade nicht wirklich was sagen. Für mich einer der besten Arbeitgeber, die ich bisher kennen lernen durfte.
Es wird sehr viel für die Mitarbeiter getan und man sollte die Dinge nicht für selbstverständlich ansehen.
es war eine sehr gute Zusammenarbeit.
Super
ist wohl überall verbesserungsfähig. Aber auch da wenn man andere Vergleiche hat, kann man auch da nicht meckern :-)
ich hatte viele, abwechslungsreiche, interessante Aufgaben.
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke zu Deiner Zeit bei uns hier zu teilen.
Schön, dass Du ORION Pharma ein so exzellentes „Zeugnis“ ausstellst und Du dir die Mühe gemacht hast, dieses in verschiedenen Bereichen anschaulich zu konkretisieren.
Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wertgeschätzt gefühlt und Deine Aufgaben als sehr interessant wahrgenommen hast!
Wir danken Dir für Deinen Einsatz bei ORION Pharma und wünschen alles Gute!
Das sich um den Azubi gekümmert wird und es immer ein offenes Ohr gibt, also die Präsenz und Freundlichkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche stets mit großer Freude bei der Arbeit sind.
Seitdem ich meine Ausbildung bei der ORION Pharma mache, bin ich sehr zufrieden und habe bis jetzt keine Kritik zu äußern.
Den Mitarbeitern mehr Vertrauen.
Sehr gutes Betriebsklima, freundschaftlicher Umgang untereinander und überall helfende Hände, wenn man Hilfe benötigt oder Fragen hat.
Da man als Auszubildende/ r insbesondere als Individuum sehr gefördert wird, werden einem sehr viele Entwicklungsmöglichkeiten verschaffen. Die Karrierechancen stehen daher ziemlich gut.
Unsere Vergütung ist überdurchschnittlich gut und erreicht uns immer pünktlich auf unseren Bankkonten.
also es gibt (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
Bei Fragen wird sich immer ausreichend Zeit genommen, um die Dinge / Abläufe zu erklären.
Falls Probleme oder Fragen bezüglich der Berufsschule / Ausbildung aufkommen, wird immer gemeinsam nach einer Lösung gesucht.
Man hat immer jemanden der mit Rat und tat zur Seite steht!
Abwechslungsreiche und variierende Aufgaben, die sehr viel Spaß machen
und es wird nie langweilig.
Die Aufgaben sind sehr interessant und man bekommt schrittweise mehr und mehr Verantwortung.
Alle geben sich sehr Mühe dich willkommen zu heißen und wollen das du dich wohlfühlst.
Und Jeder wird Respektiert ob Azubi oder Praktikant etc
Fast 5 Sterne - wow!
Vielen Dank für das positive Feedback!
Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihrer Ausbildung!
Herzliche Grüsse
Navina Brade
HR-Officer
So verdient kununu Geld.