Diesem Unternehmen sind zukünftige Arbeitnehmer*innen nicht einmal eine Rückmeldung wert.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Orizon GmbH Hamburg in Hamburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn nach einem Telefoninterview jegliche Rückmeldung ausbleibt, wirkt dies nicht nur höchst unseriös, sondern lässt auch Rückschlüsse auf Wertschätzung und Umgang mit Mitarbeiter*innen zu.
Wenn schon der Anstand keine Auswirkungen auf das Vorgehen haben, sollte man zumindest bedenken welche Folgen dieses auf die Außenwirkung des Unternehmens hat.
Bewerbungsfragen
- Ausbildung und Grund der Bewerbung
- Keine
- Keine
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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