Ehemals gutes Unternehmen, der Profitgier erlegen. Der neue Mutterkonzern Serco, vertritt mehr als fragwürdige Ansätze.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind Nummern um Profite zu erwirtschaften. Der Mitarbeiter als Individuum zählt nicht mehr.
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Informiert euch selber über Serco und European Homecare, die beiden tonangebenden Unternehmen hinter ORS
Work-Life-Balance
Je nach Arbeitsort, in der Zentrale sehr gut an den Standorten wegen der Auftraggeber Vorgaben schwerer umsetzbar (Schichtarbeit)
Karriere/Weiterbildung
Nur Versprechungen
Gehalt/Benefits
Trotz Versprechungen und guter Leistungen, unter dem neuen Konzern serco gibt es nichts mehr. Nicht auf Versprechungen reinfallen. Anfangsgehalt = Endgehalt. Nur wer gut verhandelt, bekommt hier auch einen akzeptablen Lohn.
Kollegenzusammenhalt
Intrigen und Gerüchte regieren und verhindern ein Gefühl von Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Es wurde dafür gesorgt, dass alle guten Weg sind. Von oben kommt nur noch Druck und Misstrauen.
Kommunikation
Informationen werden gezielt zurückgehalten und verfälscht weitergegeben
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe Schutzsuchende zu begleiten und zu betreuen ist und bleibt eine wunderbare Tätigkeit