8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Konzept. Den Willen zu familiärem, herzlichen Umgang von oben. Das Entgegenkommen bezüglich Arbeitsstundenreduzierung oder -Erhöhung.
Keine Beteiligung an der Altersvorsorge.
Persönlich ungeeignete Teamleitung und unkollegiales Verhalten im Team.
Er könnte genauer hinschauen, was in seinen einzelnen Teams an der Basis eigentlich läuft (und was nicht).
Einfach mal persönlich bei den MA fragen - oder die Feedbackfragebögen anonym gestalten, statt sie mit der Führungskraft besprechen zu müssen (die man ja bewerten soll)
Chef und Chefin sind um einen familiären herzlichen Umgang bemüht und bieten den Rahmen dazu. Ob sich das auch über die einzelnen Abteilungen fortführen, ist eine andere Frage...
Ein tolles Konzept, was Frauen empowert. Ohne Frage einzigartig!
Musste den Kolleginnen erst abgwöhnen mich anzurufen wegen Fragen, an Tagen an denen ich nicht arbeite.
Es gibt viele Möglichkeiten. Wird auch aktiv gefördert
Leider kein Weihnachtsgeld oder betriebliche Altersvorsorge. Gerade letzteres wäre mir persönlich wichtiger als Eis und Obstkorb. Es gibt jedoch jährliche Prämien (Sachwerte) bei erreichen von Zielen und ein jährliches Sommerfest.
Es wird leider noch viel auf Papier ausgedruckt, weil das neu eingeführte digitale System Grenzen hat oder umständlich ist.
Jeder spricht ein bisschen über jeden im Team. Das ist mir unangenehm. Dennoch packt jeder zu und unterstützt auch kollegial, wenn auch teilweise nölend. Im Kontakt zu anderen Abteilungen waren Menschen dort freundlich und unterstützend. Also nicht alle im Unternehmen sind gleich.
Bringt private Stimmung und dementsprechend Arbeitseinstellung mit zur Arbeit. Das ist oft schwierig. Konfliktmanagement und -Kompetenz ist in diesem Einzelfall dieser einen Führungskraft kaum vorhanden. Das bedauere ich sehr. Man ist den Launen quasi ausgesetzt. Auch die Weisungen ändern sich häufig: Heute machen wir es so und morgen so. Das Ganze mündlich, oft zwischen Tür und Angel, an Einzelpersonen. Man erfährt also über den Buschfunk, was jetzt geändert wurde, denn monatlich vorgesehene Teambesprechungen sind meistens ausgefallen oder haben nur einmal im Quartal stattgefunden und dann schnell, schnell.
Tolle Atmosphäre - von der Arbeitsumgebung her. Arbeitsstruktur ist teils chaotisch. Es läuft noch wie früher über Emailverteiler oder Anrufe. Dokumentation ist suboptimal. Daher weiß A oft nicht was B besprochen oder gemacht hat. Das kostet so viel Zeit und auch Energie. Sachen gehen unter oder es passieren Fehler.
Hier liegt das größte Potenzial. Schwierig.
Immer wieder neu, immer wieder anders. Durch unterschiedliche Menschen und Fälle vielfältig und bereichernd.
Es wird sehr viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt, es gibt viele Benefits und immer neue spannende Aufgaben.
Tolle Teamevents
Auf persönlich Anliegen wird eingegangen
Ist immer was spannendes tun Tun
Fällt mir spontan nichts ein.
Super kollegiales verhalten, man wird mit offenen Armen empfangen
Klimatisierte Büros sind im Sommer der Hit!
Leistung zählt.
Es gibt kein 08/15 und es kommt immer was spannendes Neues
Super Team, neue Ideen sind gern gesehen und wird meistens auch umgesetzt
Manchmal sind die die Vorgesetzen zu lieb und sollten klarere Ansagen machen
Weiterbildungen gibt es auf Nachfrage
Klar, das Gehalt könnte immer besser sein, aber es gibt viele Goodies wie das Teamessen, Getränke, Eis und tolle Feste.
Sehr schönes Büro, Technik ist auch top, nur mit Teams muss man manchmal kämpfen
Teambesprechungen bleiben manchmal auf der Strecke
Sehr abwechslungsreich und es gibt immer was Neues
Mitarbeiter werden gefördert und ermutigt neue Dinge anzupacken.
Tolles Büro, zentral, Klimaanlage und jede Menge Platz.
Weiterbildung wird gefördert. Karriere weiß ich nicht. In einem kleinere Unternehmen gibt es jetzt nicht 10 Hierarchiestufen.
Bin zufrieden!
Haben immer ein offenes Ohr, auch wenn sehr viel um die Ohren haben.
Man kriegt eigentlich alles wichtige mit. Teambesprechungen sind super.
Gibt immer wieder was Neues. Und die Aufgaben sind sehr vielseitig.