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SCHUNCK 
GROUP
Bewertung

Verlasse die SCHUNCK Group schweren Herzens

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schunck Group in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege, Flexibilität, respektvolles Miteinander, unfassbare interne Kompetenz der Fachbereiche, Teamfähigkeit, spannende Aufgaben und Kunden, die Möglichkeit sich sein Arbeitsumfeld recht frei zu gestalten, (vor Corona) selbstverantwortliche Reiseplanung, Zuverlässigkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht schlecht, aber die digitale Unterstützung (in die Jahre gekommen) könnte besser sein. Das umfasst vor allem die Software. Zu wenig smarte organisatorische Tools, zuviel Excel.

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es nur feine Stellschrauben zu drehen. Einen besseren AG hatte ich bisher nicht.

Kommunikation

Das mich mal etwas störte, kam selten vor.

Kollegenzusammenhalt

Vor allem die letzten 3 Jahre hat sich ein deutlich stärkeres "Wir-Gefühl" etabliert über alle Regionen und Niederlassungen.

Gleichberechtigung

Bisher nichts gegenteiliges mitbekommen. Code of Conduct ist etabliert und wird gelebt.

Arbeitsbedingungen

Tadellos, selten blieben Wünsche offen.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach oben geht immer... dennoch fair und Marktgerecht.

Image

Teils etwas "old-fashioned". Es haftet das Image des 100 Jährigen Unternehmens an. SCHUNCK vertritt ganz klar Werte! Dennoch wäre ein etwas "frischerer" Außenauftritt vermutlich hilfreich. Leider wird SCHUNCK immer noch sehr stark als ausschließlicher Spezialist für Verkehr & Logistik wahrgenommen. Was nach wie vor die Kernkompetenz ist.

In Abweichenden Segmenten wie z.B.: Tech-Unternehmen, Kunst, Körperschaften öffentlichen Rechts, Cyber und Financial lines ist SCHUNCK definitiv einer der kompetentesten und führenden Partner am Markt, was noch besser Aufgearbeitet werden müsste.

Obwohl ich weiß, dass die Marketing Abteilung an dem Thema aktiv Arbeitet, was die schöne Homepage unter Beweis stellt. Deswegen wird das in Zukunft eine 5-Sterne Wertung sein.

Karriere/Weiterbildung

Hier kann noch nachgebessert werden. Chancen und Weiterbildungen muss man häufig aktiv Anfragen. HR hat auch hier einen fairen Umgang mit dem MA.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Jürgen Urnauer, Personalleiter
Jürgen UrnauerPersonalleiter

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Zu Ihrem Abschied ein solches Feedback von Ihnen zu erhalten, freut uns besonders. Die Ausgewogenheit Ihre Zeilen zwischen den positiven Dingen, die letzten Jahre vorangetrieben wurden und dem vorhandenen Verbesserungspotential bringt Leser/innen der Plattform einen transparenten Einblick in unser Unternehmen.
Ihnen weiter alles Gute, viel Erfolg und bleiben Sie gesund.
Viele Grüße

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