Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Osswald 
360 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein großartiger Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Osswald 360 GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ideen und Feedback werden ernst genommen, und es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung trägt zudem zu einer besseren Work-Life-Balance bei, was ich als äußerst wichtig empfinde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein kleiner Bereich, in dem ich Verbesserungspotenzial sehe, ist die interne Informationsweitergabe. Manchmal könnte die Transparenz zu Projekten und Entscheidungen stärker gefördert werden, um das Gefühl der gemeinsamen Zielverwirklichung zu stärken.

Insgesamt empfinde ich meine Zeit bei OSswald360 (ehemals Office360) als sehr bereichernd und kann das Unternehmen unbedingt weiterempfehlen!

Verbesserungsvorschläge

Um die Arbeitsabläufe weiter zu optimieren, könnte das Unternehmen in Zukunft verstärkt auf digitale Tools setzen, die die Zusammenarbeit noch effizienter gestalten. Ein regelmäßiges Feedback-System könnte ebenfalls helfen, die Bedürfnisse der Mitarbeiter besser zu erfassen und individuelle Entwicklungschancen zu identifizieren.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christina SonntagGeschäftsführerin

Vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie die flexible Arbeitszeitgestaltung schätzen. Besonders wertvoll ist für uns, dass Sie sich ernst genommen fühlen und Ihre Ideen Gehör finden.

Ihren Hinweis zur internen Informationsweitergabe nehmen wir gerne auf. Transparenz ist ein wichtiger Baustein für ein starkes Teamgefühl, und wir sind immer offen dafür, unsere Kommunikationswege zu verbessern.
Ihren Vorschlag auf die Unterstützung durch digitale Tools zu setzen kommen wir gerne nach und sind je nach Abteilungsbereich aktuell in der Testphase. In einigen Geschäftsbereichen wird diese Unterstützung schon aktiv genutzt.

Es ist schön zu sehen, dass Sie Ihre Zeit bei uns als bereichernd empfinden und uns weiterempfehlen würden. Falls Sie Lust haben, Ihre Ideen zur Optimierung der Arbeitsabläufe noch weiter zu vertiefen, freuen wir uns über den direkten Austausch mit Ihnen.

Christina Sonntag

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.