249 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
249 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG Bewertungen
Ostermann
Personaldienstleistung
GmbH
&
Co.
KG
Lünen und weitere
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249 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lieber Arbeitslosigkeit als dort angestellt zu sein.
Ex-FührungskraftHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es wirklich keinen einzigen Punkt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ganze System. Egal ob Zeitarbeit oder direkt Angestellte. Alle werden ausgebeutet und systematisch zerstört.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht in ein Land auswandern wo Menschenrechte nicht so wichtig sind.
Arbeitsatmosphäre
Man wird angeschrien, beleidigt und runtergemacht
Image
Jeder weiß mittlerweile was das für eine Bude ist. Die dort noch arbeiten würden einfach woanders nicht unterkommen.
Work-Life-Balance
24 Stunden am Tag muss man erreichbar sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Anschrei-Seminare. Es werden alle Mitarbeiter zusammengesetzt und dann wird man stundenlang von der Geschäftsführung angeschrieen, bloß gestellt und beleidigt.
Gehalt/Benefits
Absolut schlecht. Man lockt mit Provisionen die aber am Ende eh nicht gezahlt werden aus sehr kreativen Gründen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gemobbt.
Vorgesetztenverhalten
Falsch, nicht ehrlich und rücksichtslos.
Arbeitsbedingungen
Alles schmutzig, runtergekommen und veraltet. Mitarbeiter soll sich nicht wohl fühlen sondern Geld reinholen damit die Geschäftsführung sich weitere Bentleys leisten können.
Kommunikation
Keine. Hinterm Rücken wird geredet.
Gleichberechtigung
Gibt es. Alle sind in den Augen der Geschäftsführung, wenn man es so nennen kann, nur billige Diener.
Interessante Aufgaben
Kaltakquise den ganzen Tag. So genannte Kunden wollen mit diesem Unternehmen nichts mehr zu tun haben.
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**Absolut nicht zu empfehlen – erhebliche Probleme bei Lohnzahlung und Kommunikation**
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
UPDATE – 06.10.2026
Am vergangenen Freitag wurde mir telefonisch von Ostermann Zeitarbeit mitgeteilt, dass meine Krankenscheine nicht anerkannt werden. Darüber hinaus wurde mir sinngemäß mitgeteilt, dass man davon ausgehe, dass ich nicht krank gewesen sei.
Diese Aussage ist für mich besonders unverständlich, da meine Zahnoperation bereits vorab mit dem Arbeitgeber abgesprochen und von diesem akzeptiert worden war und meine Arbeitsunfähigkeit ärztlich festgestellt und bescheinigt wurde.
Ich habe daraufhin ausdrücklich darum gebeten, mir die Gründe für die Nichtanerkennung meiner Krankenscheine und die damit verbundene Verweigerung der Entgeltfortzahlung schriftlich mitzuteilen.
Eine solche schriftliche Begründung wurde mir jedoch verweigert.
Auch auf meine bisherigen E-Mails sowie meine Beschwerde an die Geschäftsführung erhielt ich keine entsprechende Stellungnahme.
Ich habe dem Unternehmen eine letzte Frist bis heute, den 06.10.2026, gesetzt. Sollte diese Frist ohne Zahlung und ohne nachvollziehbare schriftliche Stellungnahme verstreichen, wird die Angelegenheit wie bereits angekündigt durch meinen Anwalt gerichtlich geltend gemacht.
Da die Angelegenheit bereits anwaltlich geprüft wurde, wird nach Ablauf der Frist die Klage eingereicht.
Für mich ist besonders enttäuschend, dass bis heute keine Bereitschaft zu erkennen ist, mir die angebliche Nichtanerkennung meiner ärztlich bescheinigten Arbeitsunfähigkeit schriftlich zu begründen.
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Meine Erfahrung mit Ostermann Zeitarbeit ist äußerst negativ.
Bereits bei den Abschlagszahlungen musste ich meinem Geld mehrfach selbst hinterherlaufen. Auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses setzte sich dieses Problem fort.
Während meiner Probezeit hatte ich eine notwendige Zahnoperation vorab angekündigt und mit dem Arbeitgeber abgesprochen. Mir wurde ausdrücklich mitgeteilt, dass dies kein Problem sei. Trotzdem erhielt ich anschließend die Kündigung zum 22.08., ohne dass mir hierfür eine Begründung genannt wurde.
Mein August-Gehalt wurde nicht wie erwartet am 15.09. ausgezahlt. Auf meine Nachfrage erhielt ich zunächst die Information, dass die letzte Abrechnung angeblich erst zum 21. des Monats erstellt werde.
Am 21.09. war weiterhin kein Gehalt eingegangen. Daraufhin wurde die Angelegenheit anwaltlich geprüft und meinem Anwalt übergeben.
Am 30.09. habe ich erneut selbst bei Ostermann angerufen, um die Angelegenheit zu klären. In diesem Gespräch wurde mir mitgeteilt, meine Abrechnung sei angeblich nicht erstellt worden, weil meine Krankenscheine nicht vorliegen bzw. nicht anerkannt würden.
Im weiteren Gespräch wurde mir telefonisch sogar mitgeteilt, dass man davon ausgehe, dass ich nicht krank gewesen sei.
Für mich war diese Aussage besonders schwerwiegend, da meine Arbeitsunfähigkeit ärztlich festgestellt und bescheinigt worden war und die Erkrankung im Zusammenhang mit einer zuvor mit dem Arbeitgeber abgesprochenen Operation stand.
Ich bat daraufhin darum, mir diese Entscheidung und die Gründe hierfür schriftlich mitzuteilen.
Das wurde mir verweigert.
Auch meine wiederholten E-Mails blieben unbeantwortet. Selbst eine Beschwerde an die Geschäftsführung führte zu keiner Reaktion.
Besonders enttäuschend war zudem, dass das Telefonat am 30.09. von Seiten des Unternehmens beendet wurde, anstatt die offene Angelegenheit sachlich zu klären.
UPDATE – 06.10.2026
Ich habe dem Unternehmen eine letzte außergerichtliche Frist bis zum 06.10.2026 gesetzt.
Auch diese Frist ist nun verstrichen, ohne dass ich eine ausreichende schriftliche Stellungnahme oder die ausstehende Zahlung erhalten habe.
Auf meine E-Mails, meine Aufforderungen und auch meine Beschwerde an die Geschäftsführung erfolgte keine angemessene Reaktion.
Da die Angelegenheit bereits anwaltlich geprüft wurde, wird heute die gerichtliche Geltendmachung meiner Ansprüche durch meinen Anwalt eingeleitet.
Für mich ist das Ergebnis dieser Erfahrung eindeutig:
Ich empfinde den Umgang mit meinem ausstehenden Arbeitslohn, meinen Nachfragen und insbesondere mit meiner ärztlich bescheinigten Arbeitsunfähigkeit als nicht professionell und nicht respektvoll.
Wenn ein Arbeitnehmer seinem ausstehenden Lohn hinterherlaufen muss, auf Nachfragen unterschiedliche Erklärungen erhält, telefonisch mitgeteilt bekommt, seine Arbeitsunfähigkeit werde nicht anerkannt und ihm gleichzeitig eine schriftliche Begründung verweigert wird, ist für mich eine Grenze erreicht.
Für mich ist das ein absolutes No-Go.
Nach dieser Erfahrung würde ich definitiv nicht noch einmal für Ostermann Zeitarbeit arbeiten und kann eine Beschäftigung dort aus meiner persönlichen Erfahrung heraus nicht empfehlen.
Wer auf eine zuverlässige Lohnabrechnung, transparente Kommunikation und einen professionellen Umgang angewiesen ist, sollte sich aus meiner persönlichen Erfahrung heraus sehr genau überlegen, ob eine Beschäftigung dort für ihn infrage kommt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wie ein schlechter Witz.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finde den gemieteten Hauptsitz in Lünen ganz schön aber leider wird dieser auch nicht gepflegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Personal. Alles nur Ware und man hält sich nicht an gesetze. Man macht seine eigenen und wundert sich dann wenn es vor Gericht nur Niederlagen gibt.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Geschäftsführung wäre ein Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Beleidigungen, Lügerei und von heut auf morgen werden einfach keine Provisionen ausgezahlt.
Image
Jeder in dieser Branche kennt dieses Unternehmen und weiß, dass es nicht seriös ist.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Geringe Gehälter und Provisionen werden nach Lust und Laune ausgezahlt. Weihnachtsgeld usw gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist alles egal.
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum ältere Kollegen. Man sucht mit Absicht junge die man betrügen kann.
Vorgesetztenverhalten
Betrüger und Lügner.
Arbeitsbedingungen
Alles ist schmutzig und ungepflegt und abgenutzt.
Kommunikation
Gibt es nicht
Gleichberechtigung
Alle sind für die Geschäftsführung gleich wertlos. Nur Ware.
Interessante Aufgaben
Wie im Callcenter.
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Image
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Work-Life-Balance
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Karriere/Weiterbildung
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Gehalt/Benefits
-
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
-
Umgang mit älteren Kollegen
-
Vorgesetztenverhalten
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Arbeitsbedingungen
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Kommunikation
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Gleichberechtigung
-
Interessante Aufgaben
-
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Katastrophe bloß nichts unterschreiben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Unna gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld war pünktlich auf dem Konto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der gesamte Umgang und die katastrophale Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Bekommt erst einmal die Organisation und die Absprache hin dann könnte man über Verbesserungen nachdenken aber ihr bekommt nicht einmal die Basics auf die Reihe
Image
Jeder der die Firma im Vorhinein kannte hat nur die Hände über den Kopf zusammen geschlagen und mir geraten dort so schnell wie möglich wieder zu kündigen
Gehalt/Benefits
Grotten schlecht bloß keinen Cent mehr geben als man unbedingt muss
Keine benefits vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung keine Informationen mein direkter Vorgesetzter kennt nach Monaten immer noch nicht den Namen
Arbeitsbedingungen
Absolut Unterste Schiene in sämtlichen Bereichen so schlimm das man sich selbst vor den Kunden über die schlechte Organisation der Firma rechtfertigen muss
Kommunikation
Nicht vorhanden oder nur nach mehrfacher Nachfrage erhält man überhaupt Informationen die dann auch noch meist fehlerhaft sind
Interessante Aufgaben
Dadurch das es ein Personaldienstleister ist können sie nicht viel für die aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Großen Bogen um dieses Unternehmen machen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die so in Schräglage sind, dass es jeden Tag vorbei sein könnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büros, Geschäftsleitung und der systematische Betrug an Leiharbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte anfangen bei Mitarbeiter die krank werden die Lohnfortzahlung zu leisten und nicht einfach behaupten dieser fehlt unentschuldigt.
Arbeitsatmosphäre
Vergiftet weil nur gelogen wird.
Image
Mehr als schlecht. Wenn man den Namen hört weiß man sofort auf lasten der Leiharbeiter.
Work-Life-Balance
Ist dort ein Fremdwort.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance. Keine Weiterbildung. Nur Meetings mit Raumgeschreie und Ansichten aus den 80ern.
Gehalt/Benefits
Man zahlt teilweise unter Mindestlohn. Ohne Skrupel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nicht beachtet.
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden raus gemobt.
Vorgesetztenverhalten
Man beleidigt Mitarbeiter unter der Gürtellinie und lästert offen über Angestellte.
Arbeitsbedingungen
Verdreckte Büros. Veraltete Technik.
Kommunikation
Gibt es nicht. Wenn dann wird man auf übelste beleidigt.
Gleichberechtigung
Mobbing ist an der Tagesordnung.
Interessante Aufgaben
Strukturvertrieb.
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Im großen und ganzen guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Image
teilweise schwierig
Work-Life-Balance
ist in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
alle Möglichkeiten offen
Gehalt/Benefits
top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenig vorhanden
Kollegenzusammenhalt
leider nicht so wirklich vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
ist in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
verbesserungswürdig
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
teilweise schwierig
Gleichberechtigung
keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
jeden Tag neue Themen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Finger bloß weg von da
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektlosigkeit, versteckte Kosten, Leute werden um ihr erarbeitetetes Geld erleichtert
Verbesserungsvorschläge
Am besten dicht machen und schließen
Arbeitsatmosphäre
Mit den richtigen Leuten geht es
Image
Rufmord für die zu arbeiten
Work-Life-Balance
Existiert nicht
Gehalt/Benefits
Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
Verräterisch, vorallem die hohen Tieren
Vorgesetztenverhalten
Respektlos
Kommunikation
Komplette Katastrophe, da weiß der eine nicht was der andere tut
Gleichberechtigung
Bringst du Geld rein bist du gut, sonst wird man links liegen gelassen
Interessante Aufgaben
Monoton
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Tolles Team, alles läuft reibungslos sobald man Hilfe brauch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sobald man Hilfe brauch, bekommt man Sie auch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin im Unternehmen tätig und rundum zufrieden. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, der Umgang im Team respektvoll und kollegial. Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr und Kommunikation findet auf Augenhöhe.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich, und ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit geschätzt wird.
Insgesamt ein fairer, zuverlässiger Arbeitgeber, bei dem man sich gut aufgehoben fühlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 249 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ostermann Personaldienstleistung durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 56% der Bewertenden würden Ostermann Personaldienstleistung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 249 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 249 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ostermann Personaldienstleistung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.