Nicht weiter zu empfehlen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Weg vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung erfolgte sehr schnell. Es werden Mitarbeiterevents angeboten, um die Kollegen besser kennenzulernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Kommunikation. Man wird als Mitarbeiter nicht wertgeschätzt. Es werden Termine und Vereinbarungen nicht eingehalten. Sobald ein Kundenauftrag nicht verlängert wird, wird man zur Last für das Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Ehrlichkeit gegenüber dem Mitarbeiter. Bessere Erreichbarkeit.
Arbeitsatmosphäre
Letztendlich arbeitet man beim Kunden und nicht bei Oswald-Iden direkt, also ist dies auch vom Einsatzort abhängig.
Kommunikation
Die Kommunikation kann ich nur als sehr schlecht beurteilen. Ein direkter Kontakt zum Vorgesetzten war nicht möglich, da dieser seine Handynummer nicht an die Mitarbeiter weiter gab. Die Erreichbarkeit im Büro war sehr schlecht, da der Vorgesetzte häufig außer Haus war. Zusammenfassend kann man sagen, dass einfach so gut wie keine Kommunikation seitens des Vorgesetzten stattfand.
Work-Life-Balance
Man kann sich Überstunden frei nehmen. Arbeitszeiten werden mit dem Kunden vereinbart.
Vorgesetztenverhalten
Es gab leider kein wirkliches Vorgesetztenverhalten, da man komplett alleine gelassen wurde. Wenn man auf Probleme hinwies, wurden diese leider ignoriert.
Interessante Aufgaben
Das ist abhängig vom Kunden.
Gleichberechtigung
Solange man keine Kinder hat ist alles gut.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitgeber stellte kein Handy oder Notebook zur Verfügung. Es wurde noch nicht einmal eine E-Mail-Adresse eingerichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt im unteren Bereich der Branchenstatistik.
Image
Der Bereich Zeitarbeit hat im allgemeinen einen nicht sehr guten Ruf. Es gibt jedoch Unternehmen, die sich wirklich im ihre Mitarbeiter kümmern und der Mitarbeiter auch wertgeschätzt wird. Leider kann man im Bewerbungsgespräch nicht so leicht die schwarzen Schafe von den weißen unterscheiden. Da man bei diesem Unternehmen als Mitarbeiter überhaupt nicht wertgeschätzt wird und die Mentalität eher als "man ist leicht austauschbar" eingestuft wird, verliert das Unternehmen auch sehr schnell an Attraktivität.
Karriere/Weiterbildung
Im Bewerbungsgespräch wird zwar von Weiterbildungsmöglichkeiten gesprochen, jedoch konnte ich trotz Nachfrage keine wahrnehmen.