Fragwürdige persönliche Werte, äußerst verurteilenswerte Ethik.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass der Versuch, Mitarbeiter zu stehlen und Waren anderer Unternehmen zum eigenen Vorteil zu stehlen, vollkommen ungestraft bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten Schulungen in Führung erhalten, denn während Ehrlichkeit von zu Hause kommen sollte, sollten sie zumindest lernen, wie man Menschen behandelt. Es ist nicht so, dass sie mehr Respekt verdienen, nur weil sie von Angesicht zu Angesicht sprechen. Nicht alles ist erlaubt.
Work-Life-Balance
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Vorgesetztenverhalten
Eine Person mit einem einzig und allein auf Gewinn ausgerichteten Blick, null Interesse an den Arbeitnehmern, und sie sieht sie nicht als Menschen, sondern als entbehrliche Wesen, die lediglich als Mittel zum Zweck für Profit betrachtet werden. Moralische Werte wie Ehrlichkeit, Aufrichtigkeit und Kohärenz existieren nicht. Es geht nur um Geld