Seltsame Einflussnahme
Bewerber/inHat sich 2015 bei OTRS AG als Service Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ablehnende Einflussnahme von Personen, die nichts mit dem Bewerbungsprozess oder der anvisierten Stelle zu tun haben auf die Entscheidung, die Bewerbung zurück zu ziehen.
Fachkenntnisse schlussendlich irrelevant. Wirkt irgendwie unprofessionell.
Bewerbungsfragen
- Kurze Zusammenfassung des Lebenslauf und der eigenen Stärken und Schwächen. Persönliche Interessen und Gemeinsamkeiten gefunden.
- Schwerpunkte der Kenntnisse, Lücken und Lernfähigkeit. Einsatzbereitschaft und Einstellung zum Thema der Firma.
- Kurzes Gespräch in englischer Sprache. Sehr gut!
- Einige interessante, semi-technische Fragen interessanter Natur.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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