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Ottmann GmbH & Co. S√ľdhausbau¬†
KG
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Ottmann GmbH & Co. S√ľdhausbau KG √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

In der Krise zeigt sich, wer f√ľr seine Mitarbeiter sorgt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

F√ľr die F√ľrsorge und die unkomplizierte Abwicklung vom Einrichten mobiler Arbeitspl√§tze und Hygiene-Regelung sowie bereitstellen von Desinfektionsmitteln

Wo siehst du Chancen f√ľr deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Besser kann man es nicht lösen

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Alle Möglichkeiten wurden bereits umgesetzt

Arbeitsatmosphäre

Soweit es möglich ist, können die Mitarbeiter mobil arbeiten


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Top Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
F√ľhrungskraft / Management

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gute Planung
HILFE bei der Umsetzkng von Ideen

Wo siehst du Chancen f√ľr deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Passt alles

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Passt alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Firma

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?

Fast jeder Mitarbeiter bekommt einen Laptop gestellt. √úberall sind Desinfektionssprays. Fast alle machen Homeoffice. Kein direkter Kontakt mit Mitarbeitern aus Nebenstellen erlaubt.

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten nicht gut?

-

Arbeitsatmosphäre

angenehm

Karriere/Weiterbildung

wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Besser als die meisten! ;)

Kollegenzusammenhalt

sehr gut! Man wird gut eingelernt und die Kollegen nehmen sich immer Zeit wenn man eine Frage hat. Man wird zu Auswärtsterminen mitgenommen und man bekommt schnell eigene kleine Projekte.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Technikabteilung nur f√ľr unselbst√§ndige Arbeitnehmer geeignet.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsleitung hört sich die Probleme der Mitarbeiter an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gesch√§ftsleitung l√§sst die Abteilungsleiter machen was sie wollen, auch wenn dadurch st√§ndig die Mitarbeiter k√ľndigen.

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Leitung der technischen Abteilung

Arbeitsatmosphäre

Keine eigene Entscheidungsbefugnis, jeder wird klein gehalten und wer das nicht mag, der k√ľndigt einfach. So wechseln die Techniker wie manche Zeitarbeiter alle paar Monate.

Gehalt/Sozialleistungen

F√ľr so eine Abteilungsf√ľhrung zu wenig Schmerzensgeld.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Familienunternehmen mit Herz - man f√ľhlt sich nicht in nur als Arbeitnehmer sondern als Mensch wahrgenommen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich war fr√ľher haupts√§chlich in kleinen Firmen, da mir gr√∂√üere oder mittelst√§ndische Firmen zu anonym vorkamen, doch hier stimmt alles und man wird als Mensch wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Auf famili√§re Belange wird R√ľcksicht genommen und wenn erforderlich, nach L√∂sungen gesucht.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt und Fortbildungen bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die soziale Komponente ist ganz groß geschrieben und es wird hierbei viel getan, doch beim Umweltbewusstsein könnten mehr Innovationen zugelassen werden.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung, in welcher ich t√§tig bin ist jeder f√ľr jeden da und es darf auch gelacht werden!

Vorgesetztenverhalten

Ich möchte gar keine anderen Vorgesetzten als die ich habe.

Kommunikation

Meetings finden regelmäßig statt, die meisten Infos werden jedoch auf kurzen Wegen zwischendurch bekannt gegeben.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

So einen Arbeitgeber kann man sich nur w√ľnschen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es ihn gibt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Verbesserungsvorschläge

Nicht recht viel - h√§tte ich so ein Unternehmen w√§re ich stolz darauf, scheinbar alles richtig gemacht zu haben. Aus meiner Sicht kann man sich so einen Arbeitgeber nur w√ľnschen und ich bin √ľberzeugt davon, dass es so etwas in der heutigen Zeit nur noch selten gibt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen und ein Miteinander mit den F√ľhrungskr√§ften, egal in welcher Position. √úberhaupt kein "Chefgehabe", nicht mal vom Gesch√§ftsf√ľhrer. Sehr menschlicher Umgang, √ľber alle Fachabteilungen hinweg. Regelm√§√üige Teamevents, Hoffeste, tolle Weihnachtsfeiern - hier fehlt es an nichts.

Image

Top Unternehmen, ich meine die S√ľdhausbau ist als sozial gepr√§gtes und aktives Unternehmen im Hausverwaltungs- und Bautr√§gerbereich weit √ľber die M√ľnchner Stadtgrenzen hinaus bekannt, auch au√üerhalb der Immobilienbranche.

Work-Life-Balance

Bei Vollzeit 8h Tag Mo.-Do., 6h am Freitag => 38h Woche, Gleitzeitregelung, Möglichkeit der Überstundenabgeltung in Freizeit oder Geld, Teilzeitmöglichkeit, Massagen in der Firma, Firmensport, Firmenchor, ne coole Firmenlounge, weitere viele softskills etc ... was will man mehr?

Karriere/Weiterbildung

Je nach Qualifikation, Leistung und Einsatz stehen allen die Wege offen, ich glaube es wurden schon viele Azubis und auch Studenten, die als Boten angestellt waren, fest √ľbernommen und einige haben daraus auch was gemacht.

Gehalt/Sozialleistungen

L√§sst keine W√ľnsche offen, beimVergleich in meinem Bekannten- und Freundeskreis brauche ich mich nicht zu verstecken, das Verh√§ltnis stimmt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt einige Projekte in diesem Bereich, die unterst√ľtzt werden und auch ins Leben gerufen wurden.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben schon erw√§hnt - egal √ľber welche Ebenen: es gilt die Devise "Zusammen sind wir stark". Grunds√§tzlich wird team- und abteilungs√ľbergreifend unterst√ľtzt und geholfen. Klar ist, dass durch vermeintliche "Konkurrenzgedanken" bei einzelnen Kollegen dann doch der Tellerrand innerhalb mancher Teams sp√ľrbar ist - das liegt aber an dem Individuum an sich und hat nichts mit der Firma zu tun, die gibt es √ľberall.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird absolut kein Unterschied gemacht - im Gegenteil, man erkennt, dass hier viel Wissen und Kompetenz liegt, was f√ľrs Unternehmen √ľberlebenswichtig ist. F√∂rderung der jungen Kollegen versteht sich von selbst. Super Mix!

Vorgesetztenverhalten

Wie oben schon angerissen: Hier wird eher die Kollegialit√§t gelebt, die F√ľhrungskr√§fte verstehen sich als Mitspieler und Kollegen, sehr selten als Vorgesetzte. Falls Ansagen get√§tigt werden, hat das einen Grund. Auch hier kann ich die negativ Bewertungen nicht nachvollziehen.

Arbeitsbedingungen

Aus meiner Sicht ein Traum, ich kenne kein Unternehmen, in dem die Rahmenbedingungen so stimmig geregelt sind und in dem man sich durch eine vom Arbeitgeber erm√∂glichte "Wohlf√ľhlatmosph√§re" su gut aufgehoben f√ľhlen kann. Lage, Geb√§ude, Ausstattung etc. alles perfekt - dass jeder seinen Beitrag dazu liefern muss versteht sich von selbst.

Kommunikation

Nicht so gro√ües Unternehmen, so dass man sich noch pers√∂nlich austauschen kann. Zus√§tzlich gibts eine Intranetplattform, √ľber die man alles Wichtige und Aktuelle in Erfahrung bringen kann. TOP!

Interessante Aufgaben

Wohl abteilungsabh√§ngig. Im Neubau sicher coole Projekte, in der Verwaltung hat das seine nat√ľrlichen Grenzen. Kann man nach meiner Meinung so auch nicht beantworten, da jeder f√ľr sich selbst "interessante Aufgaben" anders definiert.


Gleichberechtigung

Hier kann man sich wirklich wohlf√ľhlen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung jedes einzelnen Mitarbeiters, hohes soziales Bewußtsein

Arbeitsatmosphäre

Ich war schon in einigen Unternehmen, die Arbeitsatmospäre ist hier mit Abstand die beste, die ich je gesehen habe

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel, seitens der F√ľhrungskr√§fte wird versucht, auf die pers√∂nlichen / famili√§ren Belange der Mitarbeiter einzugehen

Kollegenzusammenhalt

Sehr freundlicher Umgangston, mir ist auch absolut nichts √ľber Mobbing bekannt, kann ich mir auch einfach nicht vorstellen

Vorgesetztenverhalten

Auch hier gilt f√ľr mich: ich habe den Vergleich mit anderen Unternehmen, der Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern ist sehr menschlich, vertrauensvoll, motivierend

Kommunikation

Regelmäßige Meetings finden statt. Die Kommunikation ist sicherlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich, mangelnde Kommunikation ist - sofern vorhanden - sicherlich eher dem Umstand geschuldet, dass diese im Alltagsgeschehen schon mal untergeht


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Tolle menschliche Firma

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solides und menschliches Unternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles in Ordnung

Verbesserungsvorschläge

Bisschen mehr Innovationen zulassen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

nicht zu empfehlen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

alles wird kontrolliert, keinerlei Lob


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr guter Arbeitgeber, Familienunternehmen mit bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Mensch steht im Mittelpunkt
-Lösungsorientierte Herangehensweise an Themen und das auf nahezu jeder Entscheidungsebene
-Sozialkompetenz

Karriere/Weiterbildung

regelmäßige Fachseminare, erbrachte Leistung wird von Vorgesetzten wertgeschätzt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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