16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat 100%ige Rückendeckung von Kollegen und Vorgesetzten. Wenn Fehler gemacht werden, werden diese versucht gemeinsam zu lösen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Verständnis wenn es privat Probleme gibt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird sehr gut gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll und auf Augenhöhe
Kommunikation
Die Kollegen sowie die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
immer ein offenes Ohr für Fragen und Anregungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In der Krise zeigt sich, wer für seine Mitarbeiter sorgt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die Fürsorge und die unkomplizierte Abwicklung vom Einrichten mobiler Arbeitsplätze und Hygiene-Regelung sowie bereitstellen von Desinfektionsmitteln
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Besser kann man es nicht lösen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alle Möglichkeiten wurden bereits umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Soweit es möglich ist, können die Mitarbeiter mobil arbeiten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Gute Planung
HILFE bei der Umsetzkng von Ideen
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Passt alles
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Passt alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Firma
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?
Fast jeder Mitarbeiter bekommt einen Laptop gestellt. Überall sind Desinfektionssprays. Fast alle machen Homeoffice. Kein direkter Kontakt mit Mitarbeitern aus Nebenstellen erlaubt.
Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten nicht gut?
-
Arbeitsatmosphäre
angenehm
Karriere/Weiterbildung
wird gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Besser als die meisten! ;)
Kollegenzusammenhalt
sehr gut! Man wird gut eingelernt und die Kollegen nehmen sich immer Zeit wenn man eine Frage hat. Man wird zu Auswärtsterminen mitgenommen und man bekommt schnell eigene kleine Projekte.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Technikabteilung nur für unselbständige Arbeitnehmer geeignet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung hört sich die Probleme der Mitarbeiter an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung lässt die Abteilungsleiter machen was sie wollen, auch wenn dadurch ständig die Mitarbeiter kündigen.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Leitung der technischen Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Keine eigene Entscheidungsbefugnis, jeder wird klein gehalten und wer das nicht mag, der kündigt einfach. So wechseln die Techniker wie manche Zeitarbeiter alle paar Monate.
Gehalt/Sozialleistungen
Für so eine Abteilungsführung zu wenig Schmerzensgeld.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen mit Herz - man fühlt sich nicht in nur als Arbeitnehmer sondern als Mensch wahrgenommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich war früher hauptsächlich in kleinen Firmen, da mir größere oder mittelständische Firmen zu anonym vorkamen, doch hier stimmt alles und man wird als Mensch wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Auf familiäre Belange wird Rücksicht genommen und wenn erforderlich, nach Lösungen gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt und Fortbildungen bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die soziale Komponente ist ganz groß geschrieben und es wird hierbei viel getan, doch beim Umweltbewusstsein könnten mehr Innovationen zugelassen werden.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung, in welcher ich tätig bin ist jeder für jeden da und es darf auch gelacht werden!
Vorgesetztenverhalten
Ich möchte gar keine anderen Vorgesetzten als die ich habe.
Kommunikation
Meetings finden regelmäßig statt, die meisten Infos werden jedoch auf kurzen Wegen zwischendurch bekannt gegeben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So einen Arbeitgeber kann man sich nur wünschen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es ihn gibt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Nicht recht viel - hätte ich so ein Unternehmen wäre ich stolz darauf, scheinbar alles richtig gemacht zu haben. Aus meiner Sicht kann man sich so einen Arbeitgeber nur wünschen und ich bin überzeugt davon, dass es so etwas in der heutigen Zeit nur noch selten gibt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen und ein Miteinander mit den Führungskräften, egal in welcher Position. Überhaupt kein "Chefgehabe", nicht mal vom Geschäftsführer. Sehr menschlicher Umgang, über alle Fachabteilungen hinweg. Regelmäßige Teamevents, Hoffeste, tolle Weihnachtsfeiern - hier fehlt es an nichts.
Image
Top Unternehmen, ich meine die Südhausbau ist als sozial geprägtes und aktives Unternehmen im Hausverwaltungs- und Bauträgerbereich weit über die Münchner Stadtgrenzen hinaus bekannt, auch außerhalb der Immobilienbranche.
Work-Life-Balance
Bei Vollzeit 8h Tag Mo.-Do., 6h am Freitag => 38h Woche, Gleitzeitregelung, Möglichkeit der Überstundenabgeltung in Freizeit oder Geld, Teilzeitmöglichkeit, Massagen in der Firma, Firmensport, Firmenchor, ne coole Firmenlounge, weitere viele softskills etc ... was will man mehr?
Karriere/Weiterbildung
Je nach Qualifikation, Leistung und Einsatz stehen allen die Wege offen, ich glaube es wurden schon viele Azubis und auch Studenten, die als Boten angestellt waren, fest übernommen und einige haben daraus auch was gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Lässt keine Wünsche offen, beimVergleich in meinem Bekannten- und Freundeskreis brauche ich mich nicht zu verstecken, das Verhältnis stimmt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Projekte in diesem Bereich, die unterstützt werden und auch ins Leben gerufen wurden.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben schon erwähnt - egal über welche Ebenen: es gilt die Devise "Zusammen sind wir stark". Grundsätzlich wird team- und abteilungsübergreifend unterstützt und geholfen. Klar ist, dass durch vermeintliche "Konkurrenzgedanken" bei einzelnen Kollegen dann doch der Tellerrand innerhalb mancher Teams spürbar ist - das liegt aber an dem Individuum an sich und hat nichts mit der Firma zu tun, die gibt es überall.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird absolut kein Unterschied gemacht - im Gegenteil, man erkennt, dass hier viel Wissen und Kompetenz liegt, was fürs Unternehmen überlebenswichtig ist. Förderung der jungen Kollegen versteht sich von selbst. Super Mix!
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon angerissen: Hier wird eher die Kollegialität gelebt, die Führungskräfte verstehen sich als Mitspieler und Kollegen, sehr selten als Vorgesetzte. Falls Ansagen getätigt werden, hat das einen Grund. Auch hier kann ich die negativ Bewertungen nicht nachvollziehen.
Arbeitsbedingungen
Aus meiner Sicht ein Traum, ich kenne kein Unternehmen, in dem die Rahmenbedingungen so stimmig geregelt sind und in dem man sich durch eine vom Arbeitgeber ermöglichte "Wohlfühlatmosphäre" su gut aufgehoben fühlen kann. Lage, Gebäude, Ausstattung etc. alles perfekt - dass jeder seinen Beitrag dazu liefern muss versteht sich von selbst.
Kommunikation
Nicht so großes Unternehmen, so dass man sich noch persönlich austauschen kann. Zusätzlich gibts eine Intranetplattform, über die man alles Wichtige und Aktuelle in Erfahrung bringen kann. TOP!
Interessante Aufgaben
Wohl abteilungsabhängig. Im Neubau sicher coole Projekte, in der Verwaltung hat das seine natürlichen Grenzen. Kann man nach meiner Meinung so auch nicht beantworten, da jeder für sich selbst "interessante Aufgaben" anders definiert.
Gleichberechtigung
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Hier kann man sich wirklich wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung jedes einzelnen Mitarbeiters, hohes soziales Bewußtsein
Arbeitsatmosphäre
Ich war schon in einigen Unternehmen, die Arbeitsatmospäre ist hier mit Abstand die beste, die ich je gesehen habe
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, seitens der Führungskräfte wird versucht, auf die persönlichen / familiären Belange der Mitarbeiter einzugehen
Kollegenzusammenhalt
Sehr freundlicher Umgangston, mir ist auch absolut nichts über Mobbing bekannt, kann ich mir auch einfach nicht vorstellen
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gilt für mich: ich habe den Vergleich mit anderen Unternehmen, der Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern ist sehr menschlich, vertrauensvoll, motivierend
Kommunikation
Regelmäßige Meetings finden statt. Die Kommunikation ist sicherlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich, mangelnde Kommunikation ist - sofern vorhanden - sicherlich eher dem Umstand geschuldet, dass diese im Alltagsgeschehen schon mal untergeht
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle menschliche Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Solides und menschliches Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles in Ordnung
Verbesserungsvorschläge
Bisschen mehr Innovationen zulassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ottmann Südhausbau durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ottmann Südhausbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.