1 Mitarbeiter:innen, die bei Otto Dieterle, Spezialwerkzeuge eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,6 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
War OK.
3,6
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker im Bereich Produktion in Rottweil gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung war immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Einteilung der Arbeit für den Ausbilder.
Keine richtige Pläne für die Azubis sondern spontane Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Einen Ausbilder der weniger andere Aufgaben hat und sich mal wirklich Zeit lässt für die Azubis wenn es mal gebraucht wird.
Die Azubis brauchen einen richtigen Plan damit sie wissen was sie machen können.
Karrierechancen
Auszubildene werden so gut wie immer Übernommen.
Arbeitszeiten
Gleitzeit.
Ausbildungsvergütung
Ist OK.
Die Ausbilder
Man muss die meiste Zeit schauen dass man das alleine hinkriegt oder die Mitarbeiter fragen die eigentlich andere Sachen zu tun haben.
Spaßfaktor
War an sich trotzdem Spaßig
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufträge, kleine Projekte die maximal ein paar Tage gingen oder Selbtbeschaffungsmaßnahmen.
Selbstverständlich auch noch andere Sachen die nicht zur Ausbildung dazu gehören.
Variation
Man hatte mehrere verschiedene Arten von Maschinen zur Verfügung.
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Otto Dieterle, Spezialwerkzeuge durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 71 der Bewertenden würden Otto Dieterle, Spezialwerkzeuge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Otto Dieterle, Spezialwerkzeuge als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.