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Bewertung

Mehrfachbewertung

Das Team trägt, die Führung nicht

3,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr gut. Man hilft sich gegenseitig, auch wenn es stressig wird. Die Work-Life-Balance passt, Arbeit und Privatleben lassen sich gut vereinbaren. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und fachlich anspruchsvoll.
Deutliche Schwächen gibt es bei Kommunikation und Führung. Entscheidungen, gerade bei Umstrukturierungen, kommen oft spät und ohne nachvollziehbare Begründung bei den Mitarbeitenden an. Von Vorgesetzten fehlen Transparenz und Wertschätzung spürbar. Die Stimmung leidet darunter, obwohl das Miteinander im Team trägt.

Gehalt/Benefits

Gehalt und Benefits sind gut und verlässlich. Hier kann man sich nicht beklagen.
Bei Karriere und Weiterbildung sieht es schwächer aus.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team von OTTO Payments
HR-Team von OTTO Payments

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns offenes Feedback zu geben.

Es freut uns sehr zu lesen, dass du den Zusammenhalt im Team, die Work-Life-Balance sowie unsere Arbeitsbedingungen und Benefits so positiv erlebst. Ein starkes Miteinander und spannende Aufgaben sind für uns ein zentraler Bestandteil der von uns angestrebten positiven Arbeitsatmosphäre.

Gleichzeitig nehmen wir deine kritischen Punkte ernst. Eine transparente Kommunikation und gelebte Wertschätzung durch Führungskräfte – insbesondere in Phasen von Umstrukturierungen – sind unverzichtbar, damit sich alle mitgenommen und gut informiert fühlen.

Wir möchten diesen Punkten aktiv nachgehen. Daher würden wir uns über einen vertraulichen Austausch mit dir sehr freuen. Melde dich dazu gerne jederzeit direkt bei uns im Team.

Viele Grüße
Dein OD&HR-Team

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.