20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Übernahme durch Miele hat leider einen der besten Arbeitgeber quasi "ausgelöst"...
Der Umgang von MIELE mit seinen Mitarbeitern bei Otto Wilde ist leider, leider unter aller Kanone.
Es hat mir richtig Spaß gemacht bei Otto Wilde erst als Werkstudent und danach als Freelancer zu arbeiten. Ich kann nichts negatives äußern, daher auch keine Verbesserungsvorschläge. Macht so weiter wie bisher!
Hunde sind gern gesehen!
In der Hochsaison ist es natürlich wichtig Vollgas zu geben, die ruhigeren Zeiten werden aber immer zur Erholung und Teamaktivitäten (z.B. Escape Room) genutzt
Flache Hierarchien, die ein schnelles Vorankommen ermöglichen!
Gehalt könnte immer besser sein ;)
Aber ich habe bisher immer ein großes Bemühen und Entgegenkommen mir gegenüber wahrgenommen!
Innerhalb des Teams immer sehr gut, innerhalb der Firma manchmal kompliziert, da der Informationsfluss manchmal irgendwo aufhört...
Ich habe so viele verschiedene Aspekte in meinem Aufgabenfeld, dass mir niemals langweilig wird!
Transparenz geht vor
Ich hatte immer eine offene und ehrliche Kommunikation mit meinem direkten Vorgesetzten, und das Niveau des Respekts, der mir entgegengebracht wurde, war immer erstklassig.
Die Atmosphäre ist sehr locker und freundlich.
Man bekommt heraus, was man hineinsteckt.
Wenn Sie motiviert sind, wird das bemerkt und Sie werden in gewissem Maße belohnt werden.
Wenn Sie die Möglichkeit haben möchten, in einem Unternehmen etwas zu bewegen, indem Sie neue Ideen einbringen und Initiativen anführen und außerdem Ihr Wissen darüber erweitern möchten, wie Entscheidungen getroffen werden und wie ein Unternehmen geführt wird, dann ist dies ein großartiger Ort, um dies zu tun.
Wenn Ihr Traumjob darin besteht, viel Geld zu verdienen und wenig zu arbeiten, dann ist Otto Wilde nichts für Sie.
Alle sind sehr offen und direkt in ihrer Kommunikation. Das ist wichtig, um schnell Entscheidungen treffen zu können. Außerdem sind alle sehr respektvoll.
Das Management ist sich der Fallstricke bei der Festlegung von BHAGs bewusst und nimmt diese korrigierend in Angriff.
Es besteht keine große Motivation, dafür zu sorgen, dass jeder über die neueste Technologie verfügt, aber das, was zur Verfügung gestellt wird, ist für die Arbeit ausreichend.
Wöchentlich findet eine Versammlung mit dem gesamten Unternehmen statt, in der alle relevanten Informationen ausgetauscht werden. Bei diesen Meetings können die Mitarbeiter alles fragen, was sie möchten.
Sie müssen sich nicht auf Ihr Gebiet beschränken und haben viele Freiheiten, um mit anderen Abteilungen an speziellen Projekten zu arbeiten.
Die Arbeit bietet zahlreiche Chancen und Weiterentwicklunsmöglichkeiten. Die Kollegen zeigen ein hohe Wertschätzung und Entscheidungen werden schnell getroffen.
Die hohe Unternehmensdynamik verlangt vollen Einsatz und Aufmerksamkeit. Wirklich ruhigere Phasen gibt es selten, dafür sollte dann Urlaub genutzt werden.
Wie jedes wachsende Unternehmen muss auch Otto Wilde kontinuierlich seine Strukturen überdenken und anpassen. Dabei ist eine große Herausforderung, immer alle Kollegen in gleichem Maße abzuholen und zu involvieren.
Tolles Betriebsklima; nette, freundliche und hilfsbereite Kollegen; junges Team; sehr aufgeschlossene Kollegen und Vorgesetzte
Manchmal fände ich es schön, wenn man neben den wunderbaren digitalen Möglichkeiten Kollegen zu kontaktieren auch Telefonnummern hätte, um einfach mal schnell durchrufen zu können.
viele gemeinsame Teamevents
großartig!
offene und ehrliche Kommunikation innerhalb des Unternehmens, manchmal etwas spontane Ankündigungen
Entscheidungsfreiheit, von Anfang an Verantwortung übernehmen können. Steile Lernkurve, wer will kann sich schnell entwickeln.
Seit einigen Monaten, übergriffiges
Mikro-Management mancher Führungskräfte, kein Schutz und Wertschätzung für Teammitglieder die sich verausgaben
Wertschätzenden Umgang vorleben
So verdient kununu Geld.