Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei OXFAM Deutschland Shops gGmbH die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flurfunk super, alles andere miserabel, man wird teilweise ins offene Messer laufen gelassen, HR hat kein Interesse daran MAs zu behalten und zeigt dies auch deutlich, bei Kritik wird direkt dicht gemacht
gut, auch teamübergreifend, alle wissen das sie unfair behandelt werden. Das schweist zusammen
Gleitzeit, jedoch werden einige Abteilungen deutlich entspannter geführt als andere, liegt also immer an dem/ der Vorgesetzen
kommt auf die Abteilung an, habe von anderen viel Gutes gehört, bei uns wurde nur nach unten getreten aus Angst selbst Konsequezen zu erhalten
vielfältig auf jeden Fall, allerdings ohne konkreten Plan und Sinn und Verstand
Unter den niedriger gestellten Kolleg*innen meistens sehr gut, viele sehr nette und engagierte Menschen, die für eine Sache brennen.