Oxytabs 

Tablettenproduktion 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wird sich noch um die Mitarbeiter gekümmert!

Arbeitsatmosphäre

Habe mich soweit wohlgefühlt. Klatsch und Tratsch gibts überall.

Kollegenzusammenhalt

Bin dahingeht sehr zufrieden gewesen. Untereinander hat man sich Gut verstanden und geholfen. So sollte es auch sein!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kann ich nicht meckern, wurde immer fähr behandelt. Alles in allem ist es wichtig das man ernst genommen wird und das war der Fall.

Arbeitsbedingungen

Sind stetig an Verbesserungen dran um das Arbeitsleben leichter zugestalten.

Kommunikation

Mit den Kollegen und Vorgesetzten lief das Gut, Probleme wurden ernstgenommen und es wurde abhilfe geschaffen.

Gehalt/Benefits

War in Ordnung. Würde sagen der Standard.

Gleichberechtigung

Kein Problem.

Interessante Aufgaben

Habe vorher noch nie mit solchen Produkten und Maschinen zutun gehabt. Super Erfahrung für mich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich nicht mehr bei ihm arbeite. Hört sich blöd an, ist aber so.
Das einzig gute ist, er bietet auch ungelernten Kräften Jobs an.
ABER: So schnell wie man dort einen Job bekommt, kann man ihn auch wieder verlieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Qualifikation der Führungsebene.

Verbesserungsvorschläge

Führungsebene müsste dringend ausgetauscht werden.
Empathie heißt das Stichwort. Gleichberechtigung. Verständnis. Alles fremdworte in diesem Betrieb.

Arbeitsatmosphäre

Wer auf hieraschie steht, ist hier genau richtig.
Verwaltung, Labor, Produkton und am Schluss der Kette ist der Mischer.
Der Mischer ist übrigens für alles zuständig, was sonst niemand machen möchte.

Image

Ich habe niemanden aus der Produktion und von den Mischern kennen gelernt, der gerne in diesem Betrieb arbeitet bzw. sich vorstellen könne, noch lange in dieser Firma zu arbeiten. Oft habe ich Sätze wie: Es ist ja nur bis.... gehört.

Work-Life-Balance

Schichtdienst. Früh- und Spätschicht.
Von 06:00 bis 15:00 Uhr
Freitags von 06:00 bis 13 Uhr
Spätschicht von
11:00 bis 20 Uhr, Freitags von 11:00 bis 18:00 Uhr
Pausen in der Produktion nach Uhrzeit.
Bei den Mischern wie es arbeitsmäßig passt.
Wie die Verwaltung und das Labor Pause macht, weiß ich nicht.
Innerhalb der Probezeit muss man quasi betteln um einen Tag frei zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Bei den Mischern und in der Produktion gibt es keine großen Karrieresprünge.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn und "Erschwernisszulage" bei den Mischern.
Gefahrenzulage sollte es wohl eher heißen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein, kann ich nicht sagen das hier sehr auf die Umwelt geachtet oder ein gutes Soziales Umfeld geschaffen wird.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen innerhalb der Abteilungen halten gut zusammen. Fehler werden untereinander geklärt und aus der Welt geschaffen, bevor diese an höhere Stellen gelangen.
Wenn die Führungsebene von einem Fehler erfährt, dann wird es auch schon mal laut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Man sagt Du zueinander. Damit das Gefühl eines familiären Umfeldes entsteht.
Das ist aber auch das einzig positive.
Hier fehlt es definitiv an Schulungsmaßnahmen für die Führungsebene!!!
So geht man nicht mit Mitarbeitern um. So geht man nicht mit Menschen um.

Arbeitsbedingungen

Als Mischer wird einem von den anderen Kollegen beigebracht, wie was zu mischen ist.
Was genau man da für Chemikalien zusammenwürfelt, wird einem eigentlich nicht gesagt. Es gibt an den Arbeitsplätzen Schränke mit Ordnern. Dort steht, was für Chemikalien benutzt werden und wie man mit diesen umzugehen hat. Natürlich sind das Datenblätter der Industrie. Vieles ist relativ schwer verständlich.
Wenn man sich verätzt, sollte man möglischst nicht zum Arzt gehen. Denn dann bekommt man eine Abmahnung. Denn man hat sich nicht vernünftig geschützt. Man hat sich nicht an die Arbeitsanweisungen gehalten.
Die einfachsten Betriebsmittel wie zum Beispiel Schaufeln und Waagen fehlen.

Kommunikation

Ja, das gibt es häufig. Alle Angestellten müssen zum Beispiel in 10 Minuten in Halle 5 erscheinen. Dort wird entweder erzählt wie toll alle sind oder aber wie schlecht alle gearbeitet haben.
Oder aber alle Angestellten müssen in Halle 5 Erscheinen um wortlos einen Schoko-Nikolaus in Empfang zu nehmen.

Gleichberechtigung

Nein, definitiv nicht.
Ein Mitarbeiter der relativ lange dabei ist, alles kann, der gute Arbeit leistet. Der sich nichts zu schulden kommen lässt, bekommt eine niedrige Sonderzahlung. Während ein Mitarbeiter, der schon viel verbockt hat und noch nicht lange im Unternehmen ist, eine fast doppelt so hohe Sonderzahlung erhält. Fair und gleichberechtigung geht anders.
Frauen und Männer machen übrigens in getrennten Pausenräumen Pause.

Interessante Aufgaben

Hmm. Wer sich mit Chemie auskennt, für den ist es vielleicht Interessant.