259 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
259 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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259 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Personal?...Erfüllungsgehilfen...mehr nicht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PACT TRAINING GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vllt. hilft es dem Unternehmen sich von externen Fachkräften, die Personal- und Organisationsentwicklung verstehen, beraten zu lassen. Es fehlt an Verzahnung zwischen den einzelne Ebenen, keine Anreize zur MA-Bindung usw. Verlässliche Strategien zur Entwicklung des Unternehmens sind nicht zu erkennen und werden sich langfristig auch auf die anderen GmbHs auswirken.
Arbeitsatmosphäre
was die Mitarbeiter untereinander geschaffen haben war einmalig - leider war sich die Geschäftsführung dessen nicht bewußt oder es fehlten ihr die Kompetenzen zur Vermittlung von Wertschätzung etc.
Karriere/Weiterbildung
Leider kann man hier keine Minus Sterne vergeben - Personalentwicklung ist bei Pact ein Fremdwort.
Kollegenzusammenhalt
Pact Training hat zu 90% von seinen verantwortungsvollen und achtsam miteinander umgehenden Kollegen profitiert. Das Team bestand aus herausragenden Mitgliedern...leider ist das Potenzial der geschäftsführenden Ebene nicht bewußt gewesen - sonst hätte man genug Zeit gehabt das "Schiff zu wenden"
Vorgesetztenverhalten
Hier muss man die Linie zwischen operativen, direkt im Projekt arbeitenden Führungskräften und den Vorgesetzten hierarchisch darüber angesiedelt, unterscheiden. Die erstgenannten haben i.d.R. alles dafür getan, das hier eine (Arbeits-)Familie entstanden ist. Die zweitgenannten haben sich darin gefallen ihre Kompetenzmängel hinter eigenartigen Reden zu verstecken.
Mit den Grundbegriffe der Zusammenarbeit im "New Work" Zeitalter, bzw. einfach Interesse am Mitarbeiter viel positives Bewirken können. Vielleicht lernt man ja aus den Versäumnissen und die verbleibenden GmbHs können davon profitieren.
Kommunikation
Leider war Kommunikation von der Geschäftsführung zum mittleren Management und demzufolge auch zu den Mitarbeiten aus mir nicht bekannten Gründen "verstopft" - meiner Meinung nach fehlte es an allen Skills die eine zeitgemäße Zusammenarbeit ermöglichen. Ich persönlich habe viel aus den Situationen gelernt - leider vor allem wie es nicht funktioniert!
Gehalt/Benefits
...aus "Versehen" wurden Gehälter nicht ausbezahlt...
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Endlich Insolvent! Karma bekommt jeden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PACT SALES GmbH in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit den Mitarbeitern wird unterirdisch umgegangen.
Es wird gelogen, betrogen und Geld zurück behalten, nachdem man seine Arbeit zur vollsten Zufriedenheit erledigt hat.
Ich hoffe, dass die Firma nun endgültig in der Insolvenz verschwindet und nie wieder auftaucht.
Gehalt/Benefits
Pact Sales ist mir noch ~2.500€ schuldig. Man versteckt sich hinter dem Anwalt und vermeidet jeden Kontakt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lässt sich aushalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei PACT SALES GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Entspannt
Work-Life-Balance
Samstags arbeiten steht auf dem Programm. Zudem ist es so, einige bekommen Ärger wenn sie zuspät kommen bei einigen ist es völlig normal und legitim
Kollegenzusammenhalt
Reine Gruppen Bildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett
Kommunikation
Schwierig, da alle Infos immer zuletzt bei einem angekommen sind
Gleichberechtigung
Gehälter sind komplett unterschiedlich und jeder kommt und geht wie er will
Interessante Aufgaben
Immer das selbe
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Überschrift
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Pactor GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
.
Verbesserungsvorschläge
.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Absolute intransparent
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PACT Holding AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam einigermaßen pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz miese Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal oder Trainer sind an Verbesserungen nicht interessiert.
Kommunikation
Zentrale in München gibt keine Auskünfte bei Fragen. Verweist auf den AD, den es nicht gab und dessen Job ein Merchandiser machte, der für nichts zuständig war.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung der Pact Sales GmbH
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PACT SALES GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeit wird immer gesehen und belohnt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hauptsächlich die Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation ist hier das A und O. Verheimlichen bzw. Informationen zurückhalten kann man eh nicht lange, da sich Gerüchte schnell verbreiten, aber oft so, dass die Dinge problematisiert werden, was nicht sein muss.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien, nette hilfsbereite Kollegen.
Image
Leider reden die Kollegen nicht immer gut über die Firma, was auf mich nicht zutrifft.
Work-Life-Balance
Leider gibt das Arbeitsfeld nicht viel dafür her, aber das ist niemandes Schuld. Der Kern mit dem man im Job arbeitet ist nicht flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann man auch von ganz klein ganz groß werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten immer zusammen wenn es ernst wird. Leider gibt es auch vereinzelnd kleine Machtkämpfe, aber diese halten sich in Grenzen. Hier arbeitet jeder mit jedem zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt immer wieder kleine oder große Gimmicks für Kollegen, die schon lange im Unternehmen sind.
Arbeitsbedingungen
Ein normales Arbeitsumfeld. Gut aber nichts besonderes.
Kommunikation
Es wird sich bemüht alles gut zu kommunizieren, jedoch leider oft zu spät, sodass schnell Gerüchte gestreut werden
Gleichberechtigung
Hier wird niemand aufgrund von Merkmalen vor- oder benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Ob man Werkstudent, Angestellter oder Azubi ist, hier kann jeder alles machen, wenn man was neues lernen und kennlernen möchte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
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PACT Sales wenn die Work Life Balance nicht wichtig ist
Hat bis 2022 bei PACT SALES GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter die jeden Tag den Laden über Wasser halten. Kleine Aufmerksamkeiten oder auch einfach regelmäßige MItarbeitergespräche.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Büro ist super. Alle sind nett und freundlich zueinander.
Work-Life-Balance
Tägliche Arbeitszeit 9-18 Uhr mehr kann man dazu leider nicht sagen
Vorgesetztenverhalten
Bist du gut ist man nett. Bist du ungemütlich und stellst fragen wirst du gemieden oder gar als unfähig dargestellt.
Kommunikation
Die Kommunikation der Mitarbeiter gegenüber könnte offener sein. Leider muss man oft mehrmals nachfragen, oder um Gespräche bitten. Mitarbeitergespräche werden leider nur selten geführt und wenn nur kurz.
Gleichberechtigung
Verhandlungssache
Interessante Aufgaben
Aufgrund der schlechten Organisation kommen immer wieder plötzlich neue Aufgaben die schnell erledigt werden müssen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Ich bin relativ zufrieden mit Meinem Job.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PACT SALES GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass alle freundlich und per du sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Provisionen schlecht sind.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Übersicht und bessere Provision.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind nett und per du.
Image
Die Mitarbeiter haben leider oft etwas an der Firma auszusetzen.
Work-Life-Balance
Ich fühle mich nicht von meinem Job im Alltag eingenommen.
Karriere/Weiterbildung
Man lernt etwas und kann theoretisch in der Brange weiterkommen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut die Probisionen sehr schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alte Maschienen werden geschrotet und nicht an Mitarbeiter gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Meinen Kollegen geht es wie mir und wir versuchen zusammenzuhalten und uns zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle sind freundlich zu einander. Egal welches Alter.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist sehr freundlich und hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Es ist leider nicht immer genug Ware zum Verkauf da.
Kommunikation
Man weiß leider nicht wirklich an wen man sich bei welchem Anliegen wenden soll.
Gleichberechtigung
Es arbeiten gut verteilt Männer und Frauennfür das Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Wenn genug Kunden da sind habe ich interessante Gespräche.
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Gutes Gehalt aber…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PACT SALES GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Freundlichkeit, Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltetes System, Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal freiwillige betriebsfeiern oder Ähnliches veranstalten und den SO ein wenig überarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Markt an
Image
Pact ist bis jetzt bei den meisten Promotern sehr unbeliebt. Teils auch zurecht. Es kam oft dazu dass man seinem Gehalt hinterher rennen musste. Manchmal kam es falsch, manchmal zu spät und manchmal auch gar nicht. Mittlerweile hat sich dies aber stark verbessert.
Work-Life-Balance
Naja meistens arbeitet man von 10-19 Uhr. Da bleibt nicht mehr viel vom Tag. Allerdings wird einem das von Anfang an mitgeteilt und man sollte sich vorher überlegen ob das einen auf Dauer nicht stört. Für mich war es okay.
Kollegenzusammenhalt
Man hat meistens keine direkten Kollegen im Markt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten wechseln oft und sind in Regionen unterteilt. Einer von vielen hat sich ziemlich inkompetent und leichtsinnig gegeben. Es war allerdings nur einer von vielen.
Arbeitsbedingungen
System für Login stürzt recht häufig ab und ist etwas veraltet. Ansonsten alles top.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Agentur und der auftraggebenden Firma ist in manchen Projekten sehr schlecht. Die Agentur vergisst oft mitgeteilte Anliegen, an die Projektleitung weiterzugeben. So wird man zum Beispiel mit anrufen bombardiert selbst wenn man alles ordnungsgemäß und fristgerecht über ein Ticket hochgeladen hat.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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PactSales Oberhausen-SUPER!!!5 * Sterne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei pact finanz AG in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Beratung, auch außerhalb der Sprech-und Arbeitszeiten immer für jemanden da!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.