53 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
53 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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53 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bleibt so wie Ihr seit, von Anfang an aufgehoben gefühlt.
es gibt nichts, was ich verbessern würde....
So ist es gut
Alle Ausschreibungen sind super ansprechend formuliert in direkter, persönlicher Ansprache in „Du- Form“! Daher habe ich mein Anschreiben entsprechend auch in der zweiten Form formuliert, um dann doch festzustellen, dass sich gesiezt wird. Entweder man hat als Unternehmen diese Kultur oder nicht.
In der automatisierten Antwort E-Mail zum Bewerbungseingang wurde dann beschrieben, dass man sich innerhalb von 24 Stunden mit mir in Verbindung setzt, um zu besprechen, wie es mit meiner Bewerbung weitergeht. Es passierte wochenlang nichts. Es hat sich also nicht jemand gemeldet, obwohl sie sich scheinbar im Bewerbungsprozess selbst diese Frist setzen. Ich habe mich dann daraufhin schriftlich nach meiner Bewerbung erkundigt, wieder nichts gehört. Dann habe ich zwei Wochen später einfach eine Absage erhalten, ohne dass jemals zu mir den Kontakt aufgenommen hat. Und auch auf die freundliche Anfrage meinerseits nach den Absagegründen(obwohl alle Anforderungen der Stelle zu 100% erfüllt wurden), wieder keine Antwort. Das geht in der heutigen Zeit aus meiner Sicht gar nicht so mit einer Bewerberin zu verfahren.
Ich würde vorschlagen was im Bewerbungsgespräch vereinbart war auch in denn Vertrag mit aufzunehmen... Lest euch unbedingt denn Vertrag durch es sind Sachen drin die beißen sich... Allgemein ist der Vertrag so aufgestellt nach dem Motto" wenn du lieb bist bekommst du was, wenn du unangenehm wirst bekommst du nichts"
Personalbogen online ausfüllen nebst upload dürfte für alle einfacher sein (Übertragungsfehler)
Persönlicher Entwicklunsweg
Der Prozess hat ewig gedauert. Ich hatte mehrere positive Gespräche und habe erst auf Rückfrage (nach einigen Wochen) eine Absage bekommen.
- Rückmeldung: Eine zeitnahe Antwort auf die Bewerbung zu erhalten, soll als Wertschätzung empfunden werden.
- Unklare Kommunikation: Die Kommunikation während des Bewerbungsprozesses ist nicht transparent genug.
- Lange Wartezeiten: Nicht lange auf eine Rückmeldung zwischen den Etappen in Bewerbungsprozess warten müssen, sollte möglich sein
Der Bewerbungsprozess bei Pacura Med in Heidelberg war mit Abstand einer der schlechtesten, die ich je erlebt habe. Alles läuft anonym und intransparent ab. Man hat keinerlei Ahnung, mit wem man spricht oder wer über die Bewerbung entscheidet. Die gesamte Kommunikation wirkt unorganisiert und unpersönlich, als würde man mit einem Bot sprechen.
Klare Informationen zum Ablauf? Fehlanzeige. Es gibt keine Angaben zu den nächsten Schritten, keine Timeline und keinerlei Orientierung, wie der Prozess strukturiert ist. Man fühlt sich komplett im Dunkeln gelassen.
Das Unternehmen stellt sich auf seiner Website sehr wertschätzend Bewerbern und Arbeitnehmern gegenüber dar. Ich habe jedoch bis heute keine Antwort auf meine Mails bezüglich meiner Bewerbung erhalten und die Stelle wurde wieder neu ausgeschrieben. Da drängt sich bei mir die Frage auf, ob die Stelle wirklich besetzt werden soll?
So verdient kununu Geld.