Paessler AG - Meine zweite Familie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich denke, dass die Bewertung recht ausführlich war. :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich liebe meinen Job, das Unternehmen, die Umgebung, die Kollegen. Sorry, I'm happy.
Verbesserungsvorschläge
Ich hätte gerne einen LEGO-Todesstern in unserer Empfangshalle.
Arbeitsatmosphäre
Es gab noch keinen Tag, an dem ich morgens aufgestanden bin und zu mir gesagt habe: Mensch, so ein Mist, dass du nun wieder zur Arbeit raus musst.
Na klar gibt es Tage an denen es zu unerwarteten Zwischenfällen kommen kann. Hier kann man kurz in der Firma Bescheid sagen, um seine Arbeitszeit an dem zu Tag verschieben.
Mensch, Gleitzeit ist etwas Tolles!
Kollegenzusammenhalt
Natürlich kann ich an dieser Stelle nicht jede Abteilung unsere Firma beurteilen, ich beschränke mich also auf die Abteilung in der ich arbeite. Sicherlich freue ich mich jedes Mal wenn ich "zufällig" einen Kollegen oder eine Kollegin auf dem Gang treffe die ich seit einigen Tagen nicht gesehen habe, beschreiben möchte ich aber nur den Zusammenhalt in meinem Team.
Schon bei meinem ersten Treffen mit den Kollegen an dem sogenannten "Schnupper-Tag", habe ich mich heimisch gefühlt. Es gibt in der Firma kein "Sie", vom Kollegen, über die Team-Leitung bis hin zum Unternehmensgründer. Zudem sind alle zuvorkommend und freundlich. Auch nach einem Jahr gibt es keine Ausnahme.
In der IT gibt es beinahe jeden Tag Neuerungen, hier ist es eine Herausforderung auf dem aktuellen Stand zu bleiben um den Kunden fachlich fundierte Hilfestellungen geben zu können. Warum ich diese Punkte unter dem Reiter "Kollegenzusammenhalt" schreibe? Jeder ist ansprechbar und sofort bereit bei Fragen zu helfen. Es findet ein ständiger Wissensaustausch untereinander statt, der Gold wert ist.
Wenn man einmal nicht weiter weiß, bekommt man jegliche Unterstützung, stets ohne schräg angeguckt zu werden. Es wird bei einer Bewerbung besonders drauf geachtet, ob ein neuer Mitarbeiter in das Unternehmen passt und ob die Kollegen sich vorstellen können mit der neuen Person zu arbeiten. Wir verbringen 40 Stunden die Woche bei der Arbeit, für mich ein besonders wichtiger Punkt. Bislang kann ich nicht meckern! :)
Work-Life-Balance
Auch bei der Work-Life Balance konnte ich persönlich sehr gut Erfahrungen bei der Paessler AG machen.
Hat man an einem stressigen Tag durch einen Kunden, der in einer versetzten Zeitzone lebt, einmal nicht pünktlich Feierabend, ist es vollkommen in Ordnung an weniger belebten Tagen früher zu gehen. Keine Bürokratie.
Bei Urlaubswünschen gibt es eine Rücksprache im Team, aber auch längere "am Stück" Urlaube stellen kein Problem dar. Selbst kurzfristige Termine wie "bei meinem Nachbarn ist ein Rohr geplatzt, deshalb habe ich die Handwerker im Haus", wurden bei mir bislang sofort zugestimmt und ich konnte wählen ob ich entweder von zuhause arbeiten möchte, oder spontan Urlaub nehmen möchte.
Vorgesetztenverhalten
Du stehst im Mittelpunkt bei den Vorgesetzten. Es wird stets darauf geachtet, dass Entscheidungen nicht überraschend von oben herab getroffen werden und jeder sich in regelmäßigen Team-Meetings einbringen kann. Entscheidungen werden nicht für das Unternehmen, sondern für den Mitarbeiter getroffen, was wenn man drüber nachdenkt, dasselbe ist.
Neben dem beruflichen, lassen sich auch schnell persönliche Verbindungen finden und somit gehören private Gespräche mit Vorgesetzten jeden Tag so selbstverständlich dazu, wie fachliche Gespräche.
Keiner der Vorgesetzten ist in meiner 1-Jährigen Arbeitszeit bei der Paessler AG im Technischen Support je affektiert, noch unfair gewesen.
Bei unterschiedlichen Meinungen wird offen diskutiert und man muss seine Meinung nicht zurückstellen. Man darf mitentscheiden und das macht Spaß.
Interessante Aufgaben
Wieder begrenze ich die Aussagen auf mein Aufgabengebiet, den Technischen Support:
Die gestellten Aufgaben variieren selbstverständlich abhängig von den Kundenanfragen. Neben Anfragen von Usern, die unsere Software das erste Mal installieren und den "alten Hasen", die unser Produkt schon Jahre begleiten und besonders knifflige und tiefgehende Anfragen stellen, ist jeden Tag alles vertreten. Dies macht den Job nicht nur abwechslungsreich, sondern zudem Anspruchsvoll.
Die Arbeit lässt sich selbst einteilen, der Ruheraum nach einem besonders anstrengenden Fall steht jedem Mitarbeiter / jeder Mitarbeiterin offen. :)
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein recht junges Team, aber auch ältere Kollegen werden geschätzt. Ich mag dieses Wort "geschätzt" eigentlich nicht besonders, meist bringen die älteren Kollegen einen Erfahrungsschatz mit, der bei jüngeren Kollegen noch nicht vorhanden ist. Wenn Ihr gut seid und ins Team passt, werdet Ihr genommen, ob 20 oder 50 Jahre auf eurem Personalausweis gedruckt sind.
Arbeitsbedingungen
Rechner mit neusten i7 Prozessoren, SSDs, genug Arbeitsspeicher, 3 Monitore und Peripherie nach Wunsch, ja, die Bedingungen passen.
Zudem sind alle Räume bestückt mit sehr vielen großen Pflanzen, das lockert auf uns bereitet ein sehr angenehmes Klima.
Für einen Eindruck werft doch einen Blick auf dieses Video: https://www.youtube.com/watch?v=hIEAuUJcoTU
Zwischendurch dürft Ihr euch auch Auszeiten nehmen und die PS4 benutzen, Kickern, Billard spielen, oder im Ruheraum relaxen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Paessler AG spendet jährlich an diverse soziale Projekte, auch von der Software wurden zuletzt 1.000 Lizenzen für gemeinnützige Organisationen kostenfrei zur Verfügung gestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Paessler AG unterstützt einige Modelle und fördert Sozialleistungen. Ich bin zufrieden, kann jedoch nicht für euch sprechen. :)
Image
Solltet Ihr jeden einzelnen Punkt von mir wirklich gelesen haben, solltet Ihr eine Idee davon bekommen haben, wie ich dem Unternehmen gegenüberstehe.
Bereits in meiner Zeit bei Unternehmen vor der Paessler AG durfte ich das Produkt bei Kunden installieren. Das äußere Image der Firma und das Image des Produktes waren schon damals für mich überzeugend und viele Kunden standen mir bei Beratungs- und Installationsterminen meist mit enthusiastischen Augen gegenüber, da Sie das Produkt bereits in kurzer Zeit lieben gelernt hatten. Nun als Teil dieser Firma, kann ich diese Eindrücke nur Bestätigen und mich hat dieses Gefühl nicht verlassen.
Der kürzeste Absatz in dieser Bewertung auf kununu.de ist in der Tat der letzte Abschnitt:
Bist Du stolz darauf dort zu arbeiten?
Ja.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Paessler AG gibt es flache Hierarchien. Dies ist zum einen für die Kommunikation und viele andere Aspekte sehr hilfreich, gibt aber geringere Aufstiegsmöglichkeiten. Das Eine schließt das Andere nun mal aus.
Der Begriff Weiterbildung kann auf unterschiedliche Weise definiert werden. Viele Unternehmen schicken Ihre Mitarbeiter auf Fortbildungen, wo "stumpf" Wissen für eine Prüfung vermittelt wird, welches in der Praxis aber meist zu einem großen prozentualen Anteil nicht anwendbar ist.
Ich persönlich bin ein Fan von "problemorientierten Lösungen". Man bekommt eine Anfrage und bildet sich oder wird dementsprechend fortgebildet. Dies geschieht bei der Paessler AG durch den direkten Austausch zwischen den einzelnen Teams, langjährigen Mitarbeitern und den Entwicklern des Produktes.
Für bestimmte Fachqualifikationen gibt es eine Möglichkeit eine Schulung anzufordern, habe ich jedoch aus den oben genannten Gründen bislang nicht gebraucht.