Gut für Leute über 40, die sich ebenfalls wie Pahnke nicht weiterentwickeln möchten. Unter 30 zählt die Meinung nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist einigermaßen seriös.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Rest.
Verbesserungsvorschläge
Anfangen ein vernünftiges Image Aufzubauen und den Mitarbeitern das Gefühl geben nicht in einem Amt zu Arbeiten. So weit ich weiß ist ein neues Gebäude in arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Auch wenn die Lage in der Schanze ganz gut denkt man drinnen man befindet sich in einem Versicherungsgebäude. Was schon einmal die Stimmung eher senkt. Ich würde Pahnke beschreiben wie eine Familie eine peinliche Familie. Ich denke wenn man sich mal die Facebook Seite ansieht wird schnell klar, wovon ich rede. Insbesondere der Post PAHNKEval beschreibt sehr gut dass, was ich meine.
Kommunikation
Es gibt ich 1 mal im Jahr das sogenannte Pahnkorama. An der Namensgebung merkt man schon schnell das es bei Pahnke aber auch bei dieser Veranstaltung in einem viel zu überfüllten Raum darum geht, sich selbst zu beklatschen. Und darüber wie toll Pahnke und die Arbeit die man geleistet hat ist. Was zwar in Ordnung ist aber man sollte alles in Maßen halten. Das gute an den Meetings ist allerdings, dass es auch immer etwas zu essen gibt. deshalb zwei Sterne. Ein anderes Derartiges Meeting gibt es auch noch im Winter getarnt als Weihnachtsfest. Neben diesen beiden Veranstaltungen gibt es noch Microsoft Teams was als Intranet fungiert. Meines Wissens haben aber nicht alle Mitarbeiter darauf Zugriff oder wissen, wie das ganze funktioniert.
Kollegenzusammenhalt
Den Kollegen Zusammenhalt würde ich als Mittelmäßig beurteilen. Es gibt Leute mit denen man sich gut versteht und sich auch noch über die Zeit darüber hinaus trifft. Andere hingegen wollen einen in die Pfanne hauen hier ist also auch Vorsicht geboten. Aber das ist in den meisten Unternehmen nicht anders.
Work-Life-Balance
Das variiert von Abteilung zu Abteilung. In der Regel werden allerdings eher weniger Überstunden gemacht. Also aus verglichen mit anderen Agenturen. Ich hatte nicht so viel Glück deshalb nur 3 Sterne.
Vorgesetztenverhalten
Das vorgesetzten Verhalten ist meist Fair ich hatte glaube ich was meinen direkten vorgesetzten angeht glaube ich mehr Glück als die meisten anderen. Nur was das alter angeht sollte man vorsichtig sein wenn man jünger ist wird man oft weniger ernst genommen. Was vermutlich auch damit zusammenhängt das die meisten Leute älter sind als in anderen Agenturen.
Interessante Aufgaben
Es wird meist mehr geredet als getan. Man fühlt sich oft wie auf einem Amt. Es wird immer nach dem gleichen Schema gearbeitet. Und wenig über Sinnhaftigkeit nachgedacht.
Gleichberechtigung
Wie gesagt gerade als Jüngerer hat man es schwer wohingegen es was das Geschlecht angeht keine Unterschiede gemacht werden.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind das Gegenteil von Modern. Meist zu viele Menschen in einem Büro was in recht viel Lärm resultiert zumindest war das bei mir der Fall. Die Räume sind nicht klimatisiert. Was im Sommer recht unangenehm sein kann. Computer sind auf dem Stand der Technik und werden Teil je nach Aufgabe neu angeschafft.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt befand sich zwar unter meinem Marktwert wurde aber immer pünktlich und ordentlich überwiesen. Es gibt außerdem noch Urlaubs und Weihnachtsgeld.
Image
Pahnke ist in der Agenturbranche recht unbekannte und steht auch nicht für gute Arbeit. Die Kreativen sind meist unterdurchschnittlich schlecht verglichen mit anderen Agenturen.
Karriere/Weiterbildung
Eine wirkliche Karriere in wiefern auch immer es so etwas bei Pahnke gibt dauert lange sehr sehr lange. Gerade wenn man unter 30 ist kann man das ganze vergessen egal ob man gut oder schlecht ist.