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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Paletti Profilsysteme die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Paletti Profilsysteme
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Kultur bewerten

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Paletti Profilsysteme
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    50%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Schwächen

Mitarbeiter kleinhalten oder Ohne klare Abläufe arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Zeitarbeiter/in

Viel Freiraum aber wenig Strucktur und Perspektiven

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Zeitarbeiter/in

es gibt keine geregelte Urlaubsbasis wie z.b.Brückentage oder Weihnachten,
Früh u.Spätschichtzeiten nicht Familienfreundlich u.auch sehr ermüdend

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Zeitarbeiter/in

einzelne sind immer unter allen Umständen hilfsbereit,
alle versuchen nach ihren Möglichkeiten zu helfen,zu beraten

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

einflussnahme auf Arbeitszeit geschieht meißt nur um Aufträge durchzuziehen
Wochenendarbeit fast immer zu kurzfristig angefragt - 1-2 Tage vorher!
Aber meist ein offenes Ohr für einzelne Mitarbeiter u.Freiraum bei Problem oder Wunschurlaubstagen wenn nichts gravierend dagegen spricht

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