Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super familiäres Klima. Durch die open Door Policy, sind die Mitarbeiter bekannt und keine Nummer. Kurze Wege durch flache Hierarchien. Unterstützung und Hilfe wird gerne gegeben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine perfekten Arbeitgeber und die Pan Dacom ist gut und entwickelt sich in die richtge Richtung!
Verbesserungsvorschläge
Die Firma ist auf einem guten Weg, am Ball bleiben, flexibler und schneller in der Entscheidungsfindung werden.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre mit viel Spaß beim Arbeiten.
Image
Es wird zu wenig über gute Leistungen gesprochen und zu schnell Sachen schlecht geredet. Da müssen alle dran arbeiten.
Work-Life-Balance
In diesem Bereich ist in den letzten Jahren durch Mobiles Arbeiten und eine Flexibilisierung der Arbeitszeit schon eine gute Basis gelegt worden. Viele kurzfristige Anliegen können innerhalb des Teams und dem Vorgesetzten geklärt werden.
Gehalt/Benefits
In einer Zeit, die durch Preissteigerung /Inflation und Fachkräftemangel geprägt ist, muss der Arbeitgeber am Ball bleiben, sonst sind gute Mitarbeiter weg. Die Loyalität hört dann auf, wenn die Arbeit immer mehr wird, das Portemonnaie am Ende des Monats jedoch immer leerer! Hier ist Proaktivität vom Arbeitgeber gefragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist noch Luft nach oben. Von Mülltrennung , Lademöglichkeit für Elektroautos bis hin zu möglichen Pflanzaktionen etc. es gibt viele Möglichkeiten sich hier als Firma noch besser einzubringen.
Kollegenzusammenhalt
Super - hier hilft jeder jedem.
Kommunikation
Hier ist Bereich übergreifend noch Handlungsbedarf. Schnelle und zielführende Klärungen sollten im Vordergrund stehen. Mails dürfen nicht die persönliche Kommunikation ersetzen.