106 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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106 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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106 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die entspannte Atmosphäre.
Die Atmosphäre in den anderen Abteilungen scheint nicht optimal zu sein.
Gehalt liegt im Mittelfeld.
Super Arbeitsatmosphäre in der Abteilung.
Die Bewertungen der 'BPS'-Kollegen sind meines Wissens nach nicht übertrieben, sollten jedoch nicht auf die anderen Abteilungen projiziert werden.
40h/Woche.
Weiterbildungen werden idR gefördert.
In der Abteilung gut.
Kommunikation zwischen den Abteilungen verbesserungswürdig.
Ist 'okay'.
Zusagen werden eingehalten. Man kann sich einbringen und mitgestalten.
Kundenlösungen besser Multiplizieren, wachsen, einfache Themen mehr standardisieren und schlanker machen. Eine griffigere Vision entwickeln.
Kommt immer so ein bisschen auf die Abteilung an, jedoch überwiegend offen und wertschätzend.
Hängt stark von der Abteilung und der Aufgabe ab. Es wird sich aber benüht passende Lösungen zu finden.
In den Technikbereichen TOP. Rest hat sich auch deutlich verbessert nach der Übernahme von Seel und Skrzipczyk. Eigeninitiative ist wichtig.
Hierarchie-übergreifend gut. Man findet immer einen der hilft.
Viele TOP Leute mit guten Ideen. Ist halt nicht alles immer Umsetzbar.
Haben sich schon deutlich verbessert nach der Übernahme von Seel und Skrzipczyk.
Hat sich deutlich verbessert nach der Übernahme von Seel und Skrzipczyk.
Es kommen immer neue Herrausvorderungen. Jeder Kunde ist anders. Immer wieder neue Technologietrends.
sehr flexibel, Kullant, Interessante Kunden, nette Kollegen,
viele Punkte werden angekündigt dann aber nicht oder nur sehr langsam oder nicht vollständig umgesetzt / eingeführt.
Gleichberechtigung zwischen den Arbeitnehmern ist wichtig, man darf aber über dies seine langjährigen Mitarbeiter(innen) nicht aus den Augen verlieren.
Kann hier nur sagen das die Arbeitsatmosphäre gut bis sehr gut ist. Es gibt immer wieder mal Themen die vielleicht besser sein könnten.
Am besten sich ein eigenes Bild verschaffen.
Durch die Home-Office Regelung, und der Möglichkeit Überstunden flexibel abzubauen besteht hier schon einiges an Gestaltungsmöglichkeit. Eine flexiblere Arbeitszeit - in einem begrenzten Rahmen - wäre optimal
Weiterbildung im technischen Bereich wird stark gefördert.
Könnte immer besser sein. Sehr das Gehalt als Marktgerecht an.
Bunter mix aus älteren und jüngeren Kollegen/-innen die sehr gut harmonieren Die Wertschätzung der älteren Kollegen ist voll gegeben und es werden auch ältere Bewerber eingestellt.
Die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar und kümmern sich um die Themen und auch um die Menschen.
Gute Arbeitsbedingung und jeder har sein eignen Arbeitsplatz, auch wenn dieses bei 2 Tagen Home-Office nicht unbedingt notwendig wäre.
Die Arbeitsatmosphäre in der Abteilung BPS ist vertrauensvoll, motivierend und zielorientiert
Schulungen werden regelmäßig durchgeführt
Man geht sehr kollegial miteinander um. Man versucht sich zu unterstützen und kann auch in schwierigen Situationen auf die Hilfe von den Kollegen rechnen
Das Alter spielt keine Rolle, es werden keinerlei Unterschiede gemacht
Die Vorgesetzten kommunizieren kollegial und transparent. Man weiß über die internen Entwicklungen Bescheid
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und die Platzverhältnisse sind sehr großzügig gestaltet
zeitnah und authentisch von den direkten Führungskräften
Die Abteilung BPS hat eine gute Mischung aus beiden Geschlechtern und es werden hier auch keinerlei Unterschiede gemacht
Das Aufgabenfeld ist sehr interessant
Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in der Abteilung BPS
Einsatz/Engagement & Leistung wird belohnt. Schulungen werden regelmäßig durchgeführt.
Im Kollegenkreis herrscht eine sehr gute Teamstimmung
Es sind klar definierte Ziele Vorgegeben und die Vorgesetzten setzen alles daran die Ziele GEMEINSAM mit den Mitarbeitern zu erreichen. Mitarbeiter werden vor Entscheidungen mit einbezogen.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und es ist alles vorhanden, was zur täglichen Arbeit benötigt wird. Die Platzverhältnisse sind Überdurchschnittlich
Erfolge und Ziele werden regelmäßig mitgeteilt
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt unabhängig ob Mann/Frau oder dem Alter
Das Aufgabengebiet ist sehr vielfältig und Interessant.
Man geniesst Entwicklungsfreiheiten
nicht ausgereifte Zielverfolgung
Vorleben von Werten und Verköperung strategischer Ziele
Super kollegiales Verhältnis, auch dem Vorgesetzten gegenüber - zumindest mit der untersten Führungsebene.
Sehr "sparsam" - viele gute Ideen scheitern am Budget
Eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten, Unterstützen der Fachkollegen untereinander, sowie Bereitschaftsübernahme.
Teils unflexible Arbeitszeiten, keine Altersvorsorge, kaum firmeninterne Informationen, unterdurchschnittlich guter Arbeitsplatz abgesehen vom Homeoffice.
Stärkere Einbindung der Mitarbeiter am Erfolg. Flexiblere Arbeitszeiten und schaffen einer angenehmeren und wohlfühlenden Arbeitsplatzumgebung, abgesehen vom Homeoffice.
Das Unternehmen genießt derzeitig wohl nicht den besten Ruf. Stolz bin ich definitiv auf den Zusammenhalt, Erfolg und die gute Arbeit meiner Geschäftsstelle, was zur Zufriedenheit unserer Kunden definitiv beiträgt.
Inhaber geführt dadurch nicht von externen Vorgaben getrieben, es wird bei schlechten Zahlen nicht Personal abgebaut, wie es bei den größeren in der IT Branche leider heute üblich ist.
Interne IT und Prozesse
Home Office.
Intranet sollte dringend modernisiert werden.
Sehr gutes verhalten gegenüber Kollegen die oft schon seit über 20 Jahren dabei sind, da kann sich mancher Konzern eine Scheibe von abschneiden.
Die Entscheidungswege im Management könnten klarer sein. Bei strukturellen Fragen ist nicht klar wer Verantwortlich ist.
Räume: Unterschiedlich in der Zentrale gut in den Niederlassungen teilweise der Charme der 80er.
So verdient kununu Geld.