23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kann man machen, muss man nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pandora Europapassage in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegsmöglichkeiten
Mineralwasser wird gestellt und demnächst auch Hygieneartikel für Frauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt KEIN Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld.
Verbesserungsvorschläge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld zahlen.
Nicht so Umsatz geil sein.
Besser Qualität der Edelmetalle.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
A lot of pressure, little support
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pandora EMEA distribution Center GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
There are lots of great extras, such as completely free food from morning until evening.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
There is so much talk about being one big family. But when it comes down to it, colleagues are let down. Many good people have been allowed to leave or have even been actively pushed out of the company.
Verbesserungsvorschläge
Please finally pay attention to soft skills. Managers should not only sound great in one of the 1000 meetings, but also perform well on the shopfloor and in the team. Professionally and personally. There is a lack of humanity
Arbeitsatmosphäre
There is a lot of pressure from management. Site management rules without consideration. Only their opinion counts.
Image
Pandora is on it, and this brand is known to be good and successful. However, EDC is a subsidiary and is miles away from all the glamour. They try to stick to Pandora's values and get some of the bling bling, but fail miserably.
Work-Life-Balance
No one stops you, even if you work 24 hours straight. A lot of performance is demanded. If you can't do it, you just have to rethink your self-management. It's always your fault....
Karriere/Weiterbildung
If you perform well from day one, get on well with management, and speak English, you can go far. Unfortunately, careers here are often made in the smoking corner.
Gehalt/Benefits
Below-average salary
Umwelt-/Sozialbewusstsein
You get lost in small things and unimportant topics.
Kollegenzusammenhalt
It always depends on the individual departments. In most of them, you get the feeling that they just want to finish work early and be left in peace.
Umgang mit älteren Kollegen
Experienced nothing negative, but also nothing positive.
Vorgesetztenverhalten
This is a company that places a lot of value on having many of its managers come from within its own ranks. Sounds good at first. In practice, however, it's all about the buddy system. Who knows whom, who gets along well with management, and who always says yes. Real expertise or even soft skills don't matter. The main thing is that you speak English. No real leadership skills. smile upwards - kick downwards
Arbeitsbedingungen
Free parking, free meals, and free drinks. Modern working environment, etc. That's really a big plus. Even if many employees don't appreciate it.
Kommunikation
There is a lot of talk and a lot of information.
Gleichberechtigung
Cultural background, nationality, or gender are completely irrelevant. Quite the contrary. As a woman, you have an advantage in this company when it comes to advancing your career.
Interessante Aufgaben
It depends on the department. In the warehouse, it's all about numbers.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Great colleagues, poor management
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pandora EMEA distribution Center GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Efforts on diversity and self development
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Low salaries, huge difference in salaries between people with same role and responsibility, management blame fail on people without listen and support.
Verbesserungsvorschläge
Open communication, equal salaries for people at same position.
Vorgesetztenverhalten
No room for conversations, decisions come from the top without room for debate
Kommunikation
Overall poor communication, information is retained within high management
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dreist
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Pandora EMEA distribution Center GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es heißt immer du musst du musst und sobald man sein Mund auf macht wird man zum Gespräch gebeten und da wird einem gesagt man solle doch am besten nichts sagen
Work-Life-Balance
Man kann sich nicht beschweren
Gehalt/Benefits
Man wird knapp über den Mindestlohn bezahlt
Selbst die Bezahlung der Führungskräfte ist schlecht
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht nur das was er soll und versucht so schnell wie möglich nach Feierabend wieder aus dem Laden raus zu sein
Vorgesetztenverhalten
Keine klare Entscheidungen
Der eine sagt dies der andere das
Und am Ende muss der normale Mitarbeiter dafür gerade stehen obwohl die vorgesetzten die Fehler gemacht haben
Arbeitsbedingungen
Reden ist während der Arbeit verboten
Im Sommer ist es extrem warm dadurch kommt es bei einigen zum Kreislauf problemen
Kommunikation
Man sagt was und es interessiert einfach fast niemanden es gibt 2-3 Führungskräfte die es versuchen wollen umzusetzen aber am Ende passiert nichts
Gleichberechtigung
Wenn du gut englisch kannst und mehrere Sprachen sprichst hast du gute Aufstiegschancen ansonsten hat man keine chance
Interessante Aufgaben
Egal ob ältere Kollegen oder Kollegen mit Rücken Problemen jeder muss die gleiche Arbeit machen
Es gibt einige Ausnahmen und sie versuchen es umzusetzen aber ohne richtige Kommunikation....
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen hui, innen pfui
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Pandora EDC in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen aus aller Welt, internationales Ambiente
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird seinen eigenen Ansprüchen nicht gerecht. GL ist unantastbar und Belegschaft mitunter regelrecht eingeschüchtert ob des stellenweise aggressiven Auftretens. Auf der einen Seite wird augenscheinlich Wert gelegt auf Offenheit und Solidarität, andererseits Diskriminierung, bspw. von älteren Mitarbeitern. Abweichende Meinungen offenbar unerwünscht und daher weitestgehend nicht geäußert. Nach langer Krankheit Kündigung ohne zufrieden stellende Begründung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte den Werten folgen, die man sich auf die Fahnen geschrieben hat. Da klafft eine eklatante Lücke
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Acceptable job, terrible management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pandora EDC in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
More control over middle management and employee well-being
Arbeitsatmosphäre
Tense and frustrating
Image
much better than what the company deserves
Work-Life-Balance
For customer service is good, I don´t know for other department
Karriere/Weiterbildung
depends on your connections
Umwelt-/Sozialbewusstsein
incredible waste of materials
Kollegenzusammenhalt
The colleagues in the team are very nice and friendly people. Too bad that everything is spoiled by the bad management, which makes the office atmosphere heavy and very stressful
Vorgesetztenverhalten
If you talk to your managers because you need their help or some explanation for doing your job, you feel mocked, bullied and frustrated
Arbeitsbedingungen
sufficient, but bad illumination for those who have to work all day at the PC
Kommunikation
If you ask for explanations or help from colleagues you always find someone willing to help you. But if you need team leaders you can choose between being ignored, being laughed at or being shouted at.
Interessante Aufgaben
many things are repetitive, for others you have to ask the team leader, who may not want to answer you
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ist okay, kann man machen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pandora Europapassage in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte und die Story dahinter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ohne Zweifel
Verbesserungsvorschläge
Durch bessere Gehälter würde das Unternehmen auch schneller Personal finden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist glaube ich von Store zu Store Unterschiedlich und von Team abhängig.
Grundsätzlich versucht die Geschäftsleitung immer positiv zu sein und sich nur über das positive zu reden. Negative Sachen werden ungern gesehen .
Image
Machen alles un das gut zu bewahren
Work-Life-Balance
Einzelhandel halt…
Karriere/Weiterbildung
Sind kaum gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Zu meiner Zeit war das Team top sowie die storeleistung. War wie eine Familie. Ist aber auch immer unterschiedlich und kann sich verändern.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Ist okay wie bei jeden andern Unternehmen auch.
Arbeitsbedingungen
Mann muss im Verkauf halt 8h stehen. Das ist anstrengend wenn man das nicht gewohnt ist.
Kommunikation
Kommunikation ist grundsätzlich per Mail von der Geschäftsleitung. 4 mal in Jahr kommen die in die Stores ist aber auch unterschiedlich.
In Team die Kommunikation ist auch wieder unterschiedlich und kann sich immer verändern sobald sich das Personal verändert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für den Einzelhandel sehr schlecht wirklich.
Interessante Aufgaben
Einzelhandel halt. Hauptsächlich Verkauf von Produkten. Kleinigkeiten fallen auch an wie Ware kontrollieren, kassiertätigkeiten etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pandora Europapassage in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Ersparnisse beim Einkauf von den eigenen Produkten...aber davon kann keiner seine Miete , Urlaub oder Nahrung bezahlen !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit, keine echte Anerkennung, " Benutzung " der Mitarbeiter. Hin und her schieben in den Stores und Vieles mehr...
Verbesserungsvorschläge
Das letzte Glied sind die Verkäufer auf der Fläche. Ohne diese gäbe es kein Umsatz/Gewinn/...warum werden diese dann am schlechtesten bezahlt ???
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das bietet die Pandora Jewelry GmbH mit nach meiner Ausbildung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pandora Europapassage in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Über Corona Lockdown wurde man zu 100% bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Basis Jobber verdienen 1€ mehr die Stunde wie eine gelernte Kauffrau
Verbesserungsvorschläge
Höheres Gehalt pro weiteres Berufsjahr
Weihnachtsgeld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine gute Firma wo man gut verdienen und Karriere machen kann.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Pandora EMEA distribution Center GmbH in Hamburg gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal
Vorgesetztenverhalten
Die sind für Ihren Job geeignet.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche jeden Tag. Gar keine Weiterbildung möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Pandora EMEA Distribution Center durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Pandora EMEA Distribution Center als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Karriere/Weiterbildung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Pandora EMEA Distribution Center als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.